Unser Auftraggeber ist essenzieller Teil eines kontinuierlich gewachsenen und inhabergeführten Unternehmensverbunds mit knapp 700 Mitarbeitern in 14 eigenständig geführten Unternehmen. Kerngeschäft der Gruppe ist die Gebäudetechnik mit den Schwerpunkten Heizung-, Sanitär-, Klima- und Lüftungstechnik. Mit rund 155 Mitarbeiter(Innen) hat sich das sehr eigenständig und verlässlich geführte Unternehmen eine hohe Reputation über selbst ausführendes Projektgeschäft rund um die Heizungs-, Sanitär- und Elektrotechnik erarbeitet. Kunden sind häufig die private und öffentliche Immobilien- und Wohnungswirtschaft und - in einem spezialisierten und besonders aufgestellten Bereich - (sehr) gehobene Privatkunden. Die Qualifizierung und Wertschätzung der Belegschaft, eine hohe Ausbildungsquote und langjährige Kontinuität in der Geschäftsleitung machen den Unterschied. Vor allem den Projektleitern kommt eine Schlüsselfunktion zu, die jeweils direkt an die Geschäftsleitung berichten. Der auch organisatorisch gesonderte Fokus auf gehobene Privatkunden mit speziellem Showroom ist eine Erfolgsgeschichte. Der Projektleiter Heizungsbau soll bei Eignung mehr Verantwortung übernehmen und einen nächsten Karriereschritt gehen.
