IT-Spezialist für Server und Edge Computing (m/w/d)
Ihr Profil
Qualifikation: Die Stelle erfordert ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Nachrichtentechnik oder technischen Informatik. Alternativ besitzt du eine vergleichbare Qualifikation Konzeptentwicklung: Du verstehst komplexe Infrastrukturen und bist in der Lage, neue Strategien, Designs und Konzepte in komplexen Umgebungen zu entwickeln Umgang mit Betriebssystemen: Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Bereich Server-Hardware, Betriebssystemen (Windows, RHEL), Virtualisierung (VMware, Citrix) und Active Directory. Zertifizierungen wie z.B. MS AZ-800, VMware VCAP-DCV Design oder RHCE sind von Vorteil Berufserfahrung im Projekt mit Ausschreibungen: Du hast Erfahrung in der Planung und Durchführung von komplexen Infrastruktur-Projekten mit Ausschreibungen. Paperwork ist für dich kein Fremdwort; eine ITIL -Zertifizierung ist wünschenswert Sprachkenntnisse: Auf Grund unserer europäischen Ausrichtung beherrschst du Deutsch in Wort und Schrift und verfügst über sehr gute Englisch Kenntnisse
Ihre Aufgaben
Bei uns entwickelst du strategische Konzepte für leistungsstarke und sichere Kommunikationsinfrastrukturen. Dein Fokus liegt auf der Entwicklung unserer Compute-Infrastruktur. Dabei erstellst du Zukunftskonzepte und steuerst deine Projekte eigenverantwortlich - und trägst damit maßgeblich zur Energiewende bei. Strategische Konzepte entwickeln: Du erstellst Strategien, Konzepte und Richtlinien mit Schwerpunkt auf Server und Edge-Computing unter Berücksichtigung der erforderlichen Cyber-Security Server-Komponenten Design : Du planst und designst unsere Server-Architekturen und wählst neue Komponenten aus Wartung und Lifecycle Management der Systeme: Du übernimmst die Betreuung der Komponenten und Systeme über den gesamten Lebenszyklus Unterstützung bei Spezifikationen und Tests: Wir betrauen dich mit der Unterstützung unserer Betriebs- und Projektbereiche mit deiner Expertise durch Mitwirkung bei Labor- und Factory-Tests und der Erstellung von Spezifikationen und Teilnahme an technischen Verhandlungen in Rahmen von Ausschreibungen Stakeholder Koordination: Zudem stimmst du regelmäßig die Anforderungen und Lösungen mit unseren Stakeholdern ab
Wir bieten
Flexibilität Wir sind familienfreundlich und lebensnah Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung Details Attraktive Vergütung & Sozialleistungen Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden Persönliche Entwicklung Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei Modernes & Arbeitsumfeld Modernes Arbeitsumfeld Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung
Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.
Pia Wagner Recruiter Pia.Wagner@tennet.eu People Talent Acquisition Darjan Bartula Hiring Manager Darjan.Bartula@tennet.eu Asset Management Communication & Security
TenneT TSO GmbH
Art des Abschlusses
- Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie
Berufserfahrung
- Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)