Kanzlei-Organisationsmanager/in (m/w/d) Digitalisierung & KI

Unser Team von rund 85 Mitarbeitenden, davon 25 Berufsträger/innen, arbeitet in Erlangen und Nürnberg inmitten der wirtschaftsstarken Metropolregion für nationale und internationale Mandanten. Wir vernetzen unser Fachwissen zu umfassenden Dienstleistungen. Für unsere Mandanten aus dem Mittelstand bedeutet dies ganzheitliche Betreuung und für Sie anspruchsvolle und herausfordernde Aufgaben. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir Sie!

Ihr Profil

Abgeschlossene steuerliche Ausbildung bzw. im IT-Umfeld mit entsprechender Branchenkenntnis Gerne mit Zusatzausbildung als Fachassistent/in Digitalisierung und IT-Prozesse (FAIT) Fundierte DATEV-Kenntnisse und Erfahrung mit digitalen Kanzleiprozessen Erfahrung oder starkes Interesse an KI-Technologien, z. B. Dokumentenautomatisierung, intelligente Workflows oder Chatbots Kenntnisse im Bereich Prozessmanagement, idealerweise mit Bezug zu Kanzleistrukturen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Innovationsfreude, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise

Ihre Aufgaben

Analyse, Digitalisierung und Automatisierung von Kanzleiabläufen in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich IT und der Kanzleileitung Identifikation von Optimierungspotenzialen in bestehenden Prozessen und Umsetzung innovativer Lösungen Betreuung digitaler Tools der DATEV-Anwendungen sowie Einführung und Weiterentwicklung KI-gestützter Anwendungen Transformation von On-Premise-Lösungen zu Cloud-Lösungen Projektleitung bei Digitalisierungsinitiativen - vom Impuls über die Konzeption bis hin zur Implementierung Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Umgang mit digitalen und KI-basierten Tools Monitoring und Weiterentwicklung der digitalen Infrastruktur im Sinne der Kanzleistrategie

Wir bieten

Eine moderne Kanzlei mit dem Anspruch, Digitalisierung als strategischen Erfolgsfaktor zu nutzen Zugang zu modernen Tools und Technologien inkl. KI-Anwendungen Flexible Arbeitszeiten und Mobile Arbeit Weiterbildung im Bereich Digitalisierung und KI Kollegiales Team und offene Kommunikationskultur Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Unsere Vorteile Wir möchten als Arbeitgeber attraktiv sein und haben deshalb ein Paket aus Vorteilen für unsere Mitarbeitenden zusammengeschnürt. Natürlich arbeiten wir immer wieder daran, noch besser zu werden, denn wir wünschen uns, dass unsere Kolleginnen und Kollegen zufrieden sind. Abwechslungsreiche Tätigkeit Top Entwicklungschancen Faire Bezahlung Krankenzusatzversicherung Strukturierter Arbeitsplan Diverse Fortbildungsangebote Kollegiales Team Kostenlose Parkplätze und Tiefgarage Regelmäßige Firmenevents Klimatisierte, moderne Büros Kostenlose Getränke und Obst JobRad

Bewerben Sie sich über unser Online-Formular mit der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Alternativ senden Sie auch gerne Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung@erlanger-treuhand.de Ihre persönliche Ansprechpartnerin Ich bin für Sie da: Ob bei Fragen vorab, während des Bewerbungsprozesses und bestenfalls bei Ihrer Einstellung. Melden Sie sich jederzeit! Stephanie Gammerl, M.Sc. Geprüfte Personalfachkauffrau (IHK) Systemischer Business Coach Personalleitung +49 9131 6906-725 Bewerbung@erlanger-treuhand.de Diese beantworten wir gerne vorab unter +49 9131 6906-725 Oder per E-Mail an bewerbung@erlanger-treuhand.de . Kontakt zur Erlanger Treuhand Erlanger Treuhand Am Weichselgarten 28 91058 Erlangen Tel.: +49 9131 6906-0 Fax: +49 9131 6906-520 Info@erlanger-treuhand.de

Erlanger Treuhand GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft