Strategischer Instandhaltungsmanager im Übertragungsnetz (m/w/d)
Ihr Profil
Die Stelle erfordert ein abgeschlossenes Hochschulstudium - idealerweise in Elektrotechnik, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Alternativ besitzt Du eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über fundierte Erfahrung im Instandhaltungsmanagement. Idealerweise bei einem Netzbetreiber oder Infrastrukturunternehmen Du hast Freude daran, interne und externe Stakeholder zu koordinieren , und legst dabei Wert auf einen kooperativen und teamorientierten Arbeitsstil Mit deinem analytischen Denkvermögen erkennst Du Optimierungspotenziale, analysierst komplexe Prozesse und entwickelst zielgerichtete Lösungen Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch , sowohl mündlich als auch schriftlich
Ihre Aufgaben
Du möchtest die Zukunft der Energieversorgung aktiv mitgestalten? Als strategischer Instandhaltungsmanager (w/m/d) am Standort Bayreuth übernimmst Du eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung unserer Instandhaltungsmaßnahmen im Übertragungsnetz. Mit deinem technischen Know-how und einem Blick für das große Ganze sorgst Du dafür, dass unsere Assets zuverlässig, effizient und zukunftssicher betrieben werden. Du verantwortest das strategische Instandhaltungsportfolio in deiner Region und entwickelst es kontinuierlich weiter Du analysierst technische und wirtschaftliche Daten, um fundierte Entscheidungen über Austausch oder Weiterbetrieb von Betriebsmitteln zu treffen In bereichsübergreifenden Optimierungsprojekten entwickelst Du Methoden für eine risikobasierte Instandhaltung Du arbeitest aktiv im Team zur Einführung eines Asset Performance Management Tools mit Du identifizierst und bewertest Risiken , die sich aus dem Betrieb und der Alterung unserer Anlagen ergeben
Wir bieten
Flexibilität Wir sind familienfreundlich und lebensnah Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung Details Attraktive Vergütung & Sozialleistungen Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden Persönliche Entwicklung Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei Modernes & Arbeitsumfeld Modernes Arbeitsumfeld Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung
Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.
Pia Wagner Recruiter Pia.Wagner@tennet.eu People Talent Acquisition Martin Westbomke Hiring Manager Martin.Westbomke@tennet.eu Asset Management Maintenance
TenneT TSO GmbH
Art des Abschlusses
- Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie