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Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das städtische Waldfreibad in Vollzeit und unbefristet eine:nFachangestellte;n für Bäderbetriebe (m/w/d)Das Waldfreibad Heidenheim ist modern ausgestattet und hat einen jährlichen Besucherdurchschnitt von ca. 150.000 Badegästen.&nbsp;Voraussetzung ist eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d) und Rettungsschwimmerschein in „Silber“, nicht älter als 2 Jahre.Wir erwarten:<ul><li>Freude am Umgang mit unseren Badegästen sowie freundliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Bereitschaft zur engagierten Mitarbeit</li><li>die Arbeitszeit im Schichtdienst zu leisten, auch an Wochenenden und Feiertagen</li><li>die Sicherheit der Badegäste durch eine aufmerksame Aufsicht zu gewährleisten</li><li>gute Kenntnisse über die Aufgaben in Bäderbetrieben und der Schwimmbadtechnik</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li></ul>&nbsp;Wir bieten:<ul><li>eine unbefristete Vollzeitstelle</li><li>Fort-und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>ein gutes Betriebsklima</li><li>einen anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplatz in einem jungen engagierten und kollegialen Team</li><li>Zuschuss zum Jobticket und Jobrad</li></ul>In den Wintermonaten wird unser Freibadpersonal im Hausmeisterverbund der städtischen Schulen und Turnhallen beschäftigt.Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 6. Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar.&nbsp;Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>). Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet der Leiter des Geschäftsbereichs Bildung, Sport und Bäder, Herr Dambacher, Tel. 07321 327-5200.

Stadt Heidenheim an der Brenz

Fachangestellte;n für Bäderbetriebe (m/w/d) im Waldfreibad Heidenheim

Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt beim Fachbereich Bauen in Vollzeit eine:n&nbsp;Elektriker:in / Elektroniker:in (m/w/d)für Betriebstechnik bzw. Anlagentechnik&nbsp;Voraussetzung ist die abgeschlossene Berufsausbildung in einem der o.g. Berufe.&nbsp;Das Aufgabengebiet beinhaltet insbesondere:<ul><li>die Betreuung und Instandhaltung von Betriebs- und Schaltanlagen als Elektrofachkraft</li><li>die Anlagenüberwachung und die Automatisierungstechnik</li><li>der Bau von kleineren Schaltanlagen und Leitungsverdrahtung</li><li>Installation, Bedienung, Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Betriebsmitteln</li></ul>Von den Bewerbern wird selbständiges und sorgfältiges Arbeiten sowie hohe Zuverlässigkeit erwartet. Die Teilnahme an Rufbereitschaften und Wochenenddiensten ist unerlässlich. Bewerber müssen bereit sein, an Fortbildungsveranstaltungen teilzunehmen. Der Besitz der Fahrerlaubnis für Pkw ist erforderlich.&nbsp;Wir bieten:<ul><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz</li><li>eine tarifgerechte Bezahlung</li><li>Fort- und Weiterbildungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>ein gutes Arbeitsklima</li><li>Zuschuss für ein Jobticket und ein Jobticket&nbsp;</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 9a.Informationen über Heidenheim finden Sie unter <a href="http://www.heidenheim.de.&amp;nbsp" target="_blank">www.heidenheim.de.&amp;nbsp</a>;Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>). Eine vorhergehende Besichtigung des Arbeitsumfeldes oder Fragen zum Stellenangebot besprechen Sie bitte mit dem Leiter des Geschäftsbereichs Entwässerung, Herr Swoboda, Tel. 07321 327-7400.

Elektriker:in / Elektroniker:in für Betriebstechnik bzw. Anlagentechnik (m/w/d) beim Fachbereich Bauen

Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum frühestmöglichen Zeit­punkt für den Geschäftsbereich Stadtentwicklung, Städtebauliche Planung und Umwelt in Vollzeit und unbefristet eine:nStadtplaner:in (m/w/d)Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor, Master) in der Fachrichtung Stadtplanung, Raum- und Umweltplanung oder eines vergleichbaren Studiengangs.Die Stelle ist auch für Berufsanfänger geeignet.Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:<ul><li>ausarbeiten von städtebaulichen Entwürfen und Konzeptionen</li><li>erarbeiten von Bauleitplänen (B-Plan, FNP) einschl. Verfahrensdurchführung sowie Mitwirkung bei der Erarbeitung von verfahrensrelevanten Unterlagen wie z.B. Umweltbericht</li><li>planungsrechtliche Beurteilung von Bauvorhaben sowie Bauberatung</li><li>Vorbereitung, Betreuung und Überwachung von extern vergebenen Planungsaufträgen</li><li>informelle städtebauliche Planungen (Rahmenpläne, Entwicklungskonzepte etc.)</li></ul>Unsere Erwartungen:<ul><li>Fachkenntnisse im öffentlichen Bau- und Planungsrecht und konzeptionelle Fähigkeiten</li><li>sicheres und kommunikatives Auftreten in Gremien und im Umgang mit Bürgern</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten sowie Dialog- und Teamfähigkeit</li><li>gute Ausdrucksform in Wort und Schrift</li><li>sicherer Umgang mit CAD- Software (BricsCAD) sowie Office-Anwendungen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Wir bieten:<ul><li>vielseitige und interessante Aufgaben in einem krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>flexible Arbeitszeitregelung zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege</li><li>Zuschüsse für Jobticket und Jobrad</li><li>eine gezielte Einarbeitung in einem offenen und engagierten Team</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung bereits zuvor erworbener Kenntnisse und Fähigkeiten bis zur Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar.&nbsp;Informationen über Heidenheim finden Sie unter <a href="http://www.heidenheim.de" target="_blank">www.heidenheim.de</a>.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>). Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet gerne der Leiter des Geschäftsbereichs Stadtentwicklung, Städtebauliche Planung und Umwelt, Herr Panzer, Tel. 07321 / 327-6200.

Stadtplaner:in (m/w/d) beim Geschäftsbereich Stadtentwicklung, Städtebauliche Planung und Umwelt

Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich Stadtentwicklung, Städtebauliche Planung und Umwelt in Vollzeit und unbefristet eine:nUmwelt- bzw. Landschaftsplaner:in (m/w/d)Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor, Master) der Fachrichtung Landschaftsplanung, -pflege, -ökologie, Umweltplanung, Landschaftsarchitektur oder eines vergleichbaren Studiengangs. Die Stelle ist auch für Berufsanfänger geeignet.Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:<ul><li>Umweltprüfung und -berichte in Bauleitplanverfahren, Eingriffs-/Ausgleichs-Bilanzen</li><li>ökologische Planungen, Biotopvernetzungs- und Pflegemaßnahmen</li><li>Erstellen von Entwicklungsplänen und Konzeptionen, Landschaftspflegerische Begleit- und Ausführungspläne</li><li>Aufbau und Pflege eines Ökokontos und Grünflächenkatasters</li><li>Mitgestaltung und Umsetzung von naturschutzfachlichen Maßnahmen</li><li>Planung und Konzeption zur Steuerung und Qualifizierung von Freiraumgestaltungen im Stadtgebiet.</li><li>Kommunikation und Präsentation von Planungen und Konzepten gegenüber Bürgerschaft und politischen Gremien, inklusive Öffentlichkeitsarbeit und Partizipation</li><li>Bearbeitung des grundlegenden Natur- und Artenschutzes</li></ul>Unsere Erwartungen:<ul><li>gute Fachkenntnisse sowie sicherer Umgang mit den einschlägigen Gesetzen sowie technischen Regelwerken</li><li>Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken sowie zu selbstständigem und projektverantwortlichem Arbeiten</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten sowie Dialog- und Teamfähigkeit</li><li>sicheres und kommunikatives Auftreten in Gremien</li><li>gute Ausdrucksform in Wort und Schrift</li></ul>Wir bieten:<ul><li>vielseitige und interessante Aufgaben in einem krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>flexible Arbeitszeitregelung zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Pflege</li><li>Zuschüsse für Jobticket und Jobrad</li><li>eine gezielte Einarbeitung in einem offenen und engagierten Team</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung bereits zuvor erworbener Kenntnisse und Fähigkeiten bis zur Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar.&nbsp;Informationen über Heidenheim finden Sie unter <a href="http://www.heidenheim.de" target="_blank">www.heidenheim.de</a>.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>). Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet gerne der Leiter des Geschäftsbereichs Stadtentwicklung, Städtebauliche Planung und Umwelt, Herr Panzer, Tel. 07321 / 327-6200

Umwelt- bzw. Landschaftsplaner:in (m/w/d) beim Geschäftsbereich Stadtentwicklung, Städtebauliche Planung und Umwelt

Arbeiterwohlfahrt KV Rhein-Neckar e. V. 
Verband für soziale Arbeit 

 
Der AWO Kreisverband Rhein-Neckar e. V. betreut als anerkannter Spitzenverband der 

Freien Wohlfahrtpflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den Bereichen 
Sozialpsychiatrie, Seniorenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe und 

Kleinkinderbetreuung. 
 

Wir suchen für den Bereich: 
 

Individuelle Schwerbehindertenassistenz 
 

ab sofort – Festanstellung / geringfügiger Basis / studentische Kraft 
 

eine*n Mitarbeiter*in zur Unterstützung 

 
 
Ihre Aufgaben: 
Unsere Klient*innen leben in ihren eigenen Wohnungen und benötigen aufgrund der 
körperlichen Beeinträchtigungen Assistenz bei der Pflege, im Haushalt, bei Aktivitäten außer 
Haus, ggf. bei der Arbeit und in der Freizeit. Dies organisieren sie selbstbestimmt mit unserer 
Unterstützung. 
 
Mögliche Einsatzorte sind: Mannheim, Heidelberg, Neckargemünd und der gesamte Rhein-
Neckar-Kreis. 
 
Ihr Profil: 
Zuverlässige und flexible Mitarbeiter*innen für den Tag- und Nachtdienst. 
-Erfahrungen in Pflege und Assistenz sind keine Voraussetzung- 
 
Wir bieten: 
eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit, bei der Sie von uns eingearbeitet und 
begleitet werden. Die Vergütung erfolgt nach AWO TV Baden-Württemberg mit zusätzlicher 
Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und einem Zuschuss für das Deutschlandticket. 
 
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen können Sie bequem über unser Online-Portal auf 
<a href="https://karriere.awo-rhein-neckar.de" target="_blank">https://karriere.awo-rhein-neckar.de</a> einreichen oder per Mail, an die Personalabteilung: 
<a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>. AWO Kreisverband Rhein Neckar e. V., Geschäftsstelle 
Weinheim, Burggasse 23, 69469 Weinheim 
 

Gerne steht Ihnen Frau Klotz-Hilling, für Fragen telefonisch unter 06201-4853-322 zur 
Verfügung. 
 

<a href="https://karriere.awo-rhein-neckar.de/" target="_blank">https://karriere.awo-rhein-neckar.de/</a>
<a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>

AWO Kreisverband Rhein-Neckar eV.

eine*n Mitarbeiter*in zur Unterstützung -Individuelle Schwerbehindertenassistenz

<h4>Gruppenleitung (m/w/d)</h4>zum nächst möglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std. / Woche), unbefristet Dienstort: Landau (Altdorf und Herxheim) &nbsp;Das Caritas-Förderzentrum St. Laurentius und Paulus ist eine große Komplexeinrichtung der Eingliederungshilfe in der Südpfalz. Die Hauptstandorte befinden sich in Landau und in Herxheim.<h2>Deine Aufgaben:</h2>Als Gruppenleitung bringst du nicht nur Struktur in den Alltag, sondern bist auch die zentrale Ansprechperson für unser Team und unsere Kund:innen. Das ist dein Anliegen: &nbsp;<ul><li>Leadership &amp; Organisation mit Herz: Du führst deine Wohngruppe mit Leidenschaft, Klarheit und einer offenen Haltung – du bist da, wenn es zählt, und gibst deinem Team Orientierung und Rückhalt. Über wichtige Abläufe behältst du den Überblick.</li><li>Dienstplanung: Du meisterst die Kunst, Dienstpläne zu erstellen, die flexibel und fair sind – damit sich dein Team wohlfühlt und unsere Kund:innen optimal betreut werden.</li><li>Netzwerkmanagement: Ob Eltern, Betreuer:innen oder Fachdienste – du koordinierst und kommunizierst empathisch, souverän und professionell.</li><li>Bedarfsgerechte Unterstützung: Du erkennst die Stärken und Bedürfnisse unserer Kund:innen und gestaltest ein Umfeld, in dem sie sich entfalten können. Dein Einsatz sorgt dafür, dass sich jeder zu Hause fühlt und die beste Unterstützung erhält.</li><li>Weiterentwicklung: Du hast den Mut neue Ideen und Lösungen einzubringen, die unsere Einrichtung voranbringen.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Einen Abschluss als Sozialpädagog:in, Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Heilpädagog:in, Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistigen Behinderungen</li><li>Gute Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen im Sozialbereich, oder die Offenheit dir diese anzueignen.</li><li>Führungskompetenz und Organisationstalent – du liebst es, Strukturen zu schaffen und Teams zu motivieren.</li><li>Eine solide Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen ruhig zu bleiben.</li><li>Du verbindest Fachwissen mit einem betriebswirtschaftlichen Verständnis und denkst auch über den Tellerrand hinaus.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif inklusive tariflich geregelter Zulagen und Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub plus 1 Tag (AZV)</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vergünstigte Beiträge bei Versicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeitende und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li><li>Freistellung für Exerzitien</li><li>Jubiläumszuwendungen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Caritas Förderzentrum St. Laurentius und PaulusLaura WilsonFunktionsstelle PersonalQueichheimer Hauptstraße 23576829 Landau06341/599612<a href="mailto:laura.wilson@cbs-speyer.de" target="_blank">laura.wilson@cbs-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="https://www.caritas-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a> . &nbsp;

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Gruppenleitung (m/w/d)

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Rhein-Neckar e.V. 
Verband für soziale Arbeit 


Der AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V. betreut als anerkannter Spitzenverband der Freien 
Wohlfahrtspflege Kinder, Jugendliche und Erwachsene in den Bereichen 

Sozialpsychiatrie, Seniorenhilfe, Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe. 
 

Wir suchen für unsere Kindertageseinrichtung AWO Bach-Kindergarten 
in Weinheim ab sofort 


eine Pädagogische Fachkraft/ 
Pädagogische Hilfskraft 

als Krankheitsvertretung 
Vollzeit / Teilzeit 

 
Ihre Aufgaben: Sie sind mitverantwortlich für die liebevolle Betreuung und individuelle Förderung der 
Kinder, sind Ansprechpartner*in der Eltern/Erziehungsberechtigten und unterstützen die Fachkräfte im 
pädagogischen Alltag. 
 
Ihr Profil: Es zeichnet Sie eine positive und herzliche Ausstrahlung, ihre Liebe zum Beruf, Leidenschaft 
und ein großes Herz für Kinder, ihre Freude an Teamarbeit, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und 
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen aus. 
Sie sind qualifizierte Fachkraft nach KiTaG § 7 und/oder verfügen über Qualifikationen/Weiterbildungen im 
Bereich Kinderbetreuung, haben Praxiserfahrung und Freude an der Arbeit mit Kindern. 
 
Wir bieten: Aufgeweckte Kinder, die einem ein Lächeln ins Gesicht zaubern, eine abwechslungsreiche 
Tätigkeit, ein digitales Dokumentationssystem, welches auf den gruppeneigenen Tablets bedient wird, ein 
angenehmes Arbeitsklima in einem motiviertem Team, vertrauensvolle und professionelle Zusammenarbeit 
mit der Leitung und Abteilungsleitung, Vergütung nach TV AWO BW, Jahressonderzahlung, zusätzliche 
Altersversorgung, Zuschuss zum Rhein-Neckar-Ticket und Business-Bike. 
 
In unserer Kinderbetreuung steht das Wohl des Kindes im Mittelpunkt und wir legen Wert auf gute 
Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeiter*innen. Eine intensive Teamarbeit und gegenseitige 
Unterstützung tragen dazu bei, ebenso wie Rahmenbedingungen, die auf eine qualitativ hochwertige 
pädagogische Arbeit ausgerichtet sind. 
 
Bitte senden Sie ihre Bewerbung, bevorzugt per Mail, an den AWO Kreisverband Rhein-Neckar e.V., 
Burggasse 23, 69469 Weinheim 
E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@awo-rhein-neckar.de" target="_blank">bewerbung@awo-rhein-neckar.de</a>. Für Fragen steht Frau Hesami gerne zur Verfügung: Telefon 
06201 2568812.

Pädagogische Fachkraft / Pädagogische Hilfskraft

Meto International GmbH 
Ersheimer Str. 69 · 69434 Hirschhorn · <a href="http://www.meto.com" target="_blank">www.meto.com</a> 

 
MITARBEITER BETRIEBSTECHNIK, 

INSTANDHALTUNG, ELEKTROTECHNIK (M/W/D) 
IN VOLLZEIT 

 
Du suchst ein solides Traditionsunternehmen als Arbeitgeber, das dennoch stets nach vorn 
schaut und innovative Produkte entwickelt? Du willst in einer internationalen ausgerichteten Firma 
arbeiten und trotzdem Natur und hohen Freizeitwert nicht außer Acht lassen? Dann starte deinen 
nächsten Karriereschritt bei Meto in Hirschhorn am Neckar. 

 
Aufgabengebiet: 
 • Wartung, Instandhaltung und Reparatur 

unserer Produktions- und Betriebsanlagen 
 • Durchführung von Fehlanalysen und 

Störungsbehebung 
 • Unterstützung bei der Optimierung und 

Weiterentwicklung der Anlagen 
 • Sicherstellung der technischen Verfügbarkeit 

und Betriebssicherheit 
 • Zusammenarbeit mit der Produktion und 

externen Dienstleistern 
 

Wir bieten: 
 • Leistungsgerechte Bezahlung und 30 Tage Urlaub 
 • Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
 • Flexible Arbeitszeiten 
 • Ein Motiviertes Team 
 • Eine spannende Aufgabe 
 • Moderne Arbeits- und 

Kommunikationsausstattung 
 • Verpflegungsmöglichkeiten durch unseren 

mobilen Zulieferer 
 • Mitarbeitervorteilsprogramme 


Dein Profil: 
 • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich 

Elektrotechnik, als Elektroniker oder 
vergleichbare Qualifikation 

 • Berufserfahrung in der Instandhaltung von 
Produktionsmaschinen wünschenswert 

 • Kenntnisse in Steuerungs- und 
Regelungstechnik von Vorteil 

 • Selbstständige, zuverlässige und 
lösungsorientierte Arbeitsweise 

 • Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Schichtarbeit 
und Rufbereitschaft

Meto International GmbH

Mitarbeiter Betriebstechnik, Instandhaltung, Elektrotechnik in Vollzeit

Bereit für eine neue spannende Aufgabe in einem traditionsreichen Unternehmen? Die DIRINGER &amp; SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH &amp; Co. KG, seit 1921 ein verlässlicher und anerkannter Partner in den Bereichen Hoch-, Industrie- und Schlüsselfertigbau sucht Sie! Mit Niederlassungen in den Regionen Rhein-Neckar, Rhein-Main und Leipzig-Dessau-Berlin sind wir breit aufgestellt und stolz auf unsere zahlreichen Referenzen, die Sie auf&nbsp;<a href="http://www.dus.de/" target="_blank">www.dus.de</a>&nbsp;&nbsp;finden.Zur Verstärkung unserer&nbsp;DIRINGER &amp; SCHEIDEL Bauunternehmung Rhein-Main GmbH in Aschaffenburg&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen<h2>Teamleiter der Kaufmännischen Abteilung (m/w/d)</h2><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Mitarbeiterführung in den Abteilungen Einkauf/Finanzbuchhaltung und Maschinentechnische Abteilung</li><li>Organisation Prozesse Einkauf/Kreditoren/Debitoren/Maschinentechnische Abteilung</li><li>Erstellung der Kosten zu Leistungsmeldungen der einzelnen Bauvorhaben</li><li>Erarbeitung von kaufmännischen Handlungsoptionen und Empfehlungen an die Geschäftsführung</li><li>Vertragswesen – Erstellung, Prüfung und Freigabe von Verträgen</li><li>Kfm. Betreuung von Arbeitsgemeinschaften (ARGEN)</li><li>Teilnahme an Verhandlungen mit Lieferanten und Nachunternehmen</li><li>Teilnahme an Projektübergabegesprächen&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Industriekaufmann (m/w/d) bzw. abgeschlossenes Studium im BWL-Bereich</li><li>Führungskompetenz</li><li>Kenntnisse im Bereich Bauwirtschaft + Baustoffhandel</li><li>Organisationstalent</li><li>Durchsetzungsvermögen</li><li>Verantwortungsbewusstsein</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>Unternehmerisches Denken</li><li>Kommunikationsfähigkeit</li></ul><h2>Ihre Perspektiven</h2><ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Attraktives Vergütungspaket:&nbsp;Weihnachts- und Urlaubsgeld, leistungs- und marktgerechtes Tarifgehalt, vermögenswirksame Leistungen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung</li><li>Bike-Leasing</li><li>Entwicklungsperspektiven in einem traditionsreichen Familienunternehmen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen aus den Bereichen Bauleitung, Arbeitsvorbereitung und kaufmännischen Bereichen</li><li>Weiterbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsumgebung: Kleine Büros; die Tür zum Vorgesetzten steht immer offen; moderne Arbeitsausstattung&nbsp;</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zum möglichen Einstellungstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen.DIRINGER &amp; SCHEIDEL Unternehmensgruppe Zentrales Bewerbermanagement Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 MannheimFür Informationen steht Ihnen Herr Lippert gerne zur Verfügung. Tel.: 06021-344164

DIRINGER & SCHEIDEL Bauunternehmung GmbH & Co. KG

Teamleiter der Kaufmännischen Abteilung (m/w/d)

Ab sofort gibt es bei uns eine freie Stelle als Verkaufsrepräsentant / Sales Mitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit zu besetzen.Mit Ihrem Kommunikations- und Verhandlungsgeschick unterstützen Sie unser Marketing und unser Veranstaltungsbüro in Sachen Vertrieb bei der Vermarktung unserer verschiedenen Bankett – Angebote. &nbsp;<h3> Das erwartet Sie</h3><ul><li>Neukundenakquise und Bestandskundenpflege mit Schwerpunkt Bankett-Verkauf</li><li>Erarbeitung und Umsetzung von Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen</li><li>Pflege von Tagungs- und Veranstaltungsportalen</li><li>Planung von kommerziellen Veranstaltungen und Events</li><li>Durchführung / Betreuung von ausgewählten Veranstaltungen &nbsp;</li></ul><h3> Wir bieten</h3>Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten und bieten Ihnen:<ul><li>Work-Life-Balance - 39- Stunden Woche, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, Arbeitszeitkonto</li><li>Vergütung - Gehalt, Urlaubs-/Weihnachtsgeld und Urlaubsanspruch nach Tarif, diverse Mitarbeiterrabatte, Kindergartenzuschuss etc.</li><li>Sonderkonditionen - hausinterne Rabatte wie 50% Nachlass auf Speisen und Getränke, vergünstigte Übernachtungsraten in Best Western Hotels weltweit u.a., Rabattmöglichkeiten bei unseren Kulturveranstaltungen und unserem Wellnessangebot</li><li>Entwicklung - Teilnahme an allen internen und externen Schulungen möglich, Teambuilding-Maßnahmen, Übernahme von Fortbildungskosten</li><li>Gesundheit &amp; Sport - Kooperationen mit Fitnessstudios, Workshops und Seminare, Gesundheitstage, Bezuschussung von vhs-Kursen und vieles mehr</li><li>Arbeitsplatz - positives Betriebsklima, abwechslungsreiche Mitarbeiterverpflegung, vergünstigte Parkmöglichkeiten in der Tiefgarage &nbsp;</li></ul><h3> Das sollten Sie mitbringen</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung / abgeschlossenes Studium in der Hotellerie, Veranstaltungs- und Eventbranche oder im Marketing- / Vertriebsbereich</li><li>Fachkenntnisse zur Versammlungsstättenverordnung</li><li>Erste Berufserfahrung</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative</li><li>Höflichkeit und Kollegialität, ausgezeichnete Umgangsformen und Gastgeberqualitäten</li><li>Microsoft-Office Kenntnisse und idealerweise Erfahrung mit Sihot &nbsp;</li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über das Online-Bewerbungsformular oder direkt an <a href="mailto:bewerbung@palatin.de" target="_blank">bewerbung@palatin.de</a>!</h3>Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihr mögliches Eintrittsdatum, Ihren Gehaltswunsch und die gewünschte Stundenzahl an. Ansprechpartnerin für die Bewerbung: Frau Sandra Neureither Personalleiterin Ringstrasse 17-19 69168 Wiesloch&nbsp; <a href="mailto:s.neureither@palatin.de" target="_blank">bewerbung@palatin.de</a> 06222 582-01

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