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Das Beste aus Tradition und InnovationWir sind ein innovatives, expandierendes Familienunternehmen und produzieren und vertreiben hochwertige Mühlenprodukte, Mühlenmischungen und Cerealien. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams für die Schäl- bzw. Mehlmühle einen engagiertenBrauer und Mälzer (m/w/d)als Quereinsteiger in der MühlenwirtschaftIhre Aufgaben:<ul><li>Erfassung von Getreide</li><li>Selbstständiges Bedienen der Reinigungs- und Schälanlagen für Hafer und Dinkel</li><li>Selbstständiges Bedienen der Flockierungs- bzw. Vermahlungsanlagen</li><li>Organisation von Produktionsprozessen</li><li>Durchführung von Qualitätsanalysen in Abstimmung mit dem Labor</li><li>Einhaltung von Hygiene und Sauberkeit</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Brauer und Mälzer (m/w/d)</li><li>Interesse eine neue Tätigkeit zu erlernen</li><li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Freude am Arbeiten im Team</li><li>Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft im 3-Schichtbetrieb zu arbeiten</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>Umfangreiche Einarbeitung</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich gleich online oder schicken Sie Ihre Bewerbung an:&nbsp; <a href="mailto:personal@schapfenmuehle.de" target="_blank">personal@schapfenmuehle.de</a>

SchapfenMühle GmbH & Co. KG

Brauer und Mälzer (m/w/d) als Quereinsteiger in der Mühlenwirtschaft

Das Beste aus Tradition und InnovationWir sind ein innovatives, expandierendes Familienunternehmen und produzieren und vertreiben hochwertige Mühlenprodukte, Mühlenmischungen und Cerealien. Wir suchen zur Verstärkung unseres&nbsp;Teams in der Schälmühle einen engagiertenMüller / Verfahrenstechnologe Mühlen- und Getreidewirtschaft (m/w/d)Ihre Aufgaben:<ul><li>Selbstständiges Bedienen der Reinigungs- und Bearbeitungsmaschinen für Hafer, Dinkel und Gerste</li><li>Selbstständiges Bedienen der Anlagen zum Schleifen, Kalibrieren, Grützen, Darren, Dämpfen und Flockieren für die Herstellung diverser Fertigprodukte der Schälmüllerei</li><li>Verantwortung für die Qualität der von Ihnen hergestellten Produkte einschließlich der Dokumentation</li><li>Eigenverantwortliche Durchführung kleinerer Wartungsarbeiten an sämtlichen Maschinen der Schälmühle</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Reinigungsvorschriften sowie der Sicherheitsrichtlinien</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Müller (m/w/d) oder Verfahrenstechnologe Mühlen- und Getreidewirtschaft (m/w/d)</li><li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Freude am Arbeiten im Team</li><li>Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft im 3-Schichtsystem zu arbeiten</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Zugehörigkeit zu einer der vielseitigsten Schälmühlen Europas mit 16 Linien</li><li>Moderne Produktionsanlagen mit übergreifendem Visualisierungs- und Leitsystem „Mercury“ der Fa. Bühler</li><li>Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>Umfangreiche Einarbeitung</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.Bewerben Sie sich gleich online oder schicken Sie Ihre Bewerbung an:&nbsp; <a href="mailto:personal@schapfenmuehle.de" target="_blank">personal@schapfenmuehle.de</a>

Müller / Verfahrenstechnologe Mühlen- und Getreidewirtschaft (m/w/d)

Das Beste aus Tradition und InnovationWir sind ein innovatives, expandierendes Familienunternehmen und produzieren und vertreiben hochwertige Mühlenprodukte, Mühlenmischungen und Cerealien. Wir suchen zur Verstärkung unserer&nbsp;Mehlmühle einen engagiertenMüller / Verfahrenstechnologe Mühlen- und Getreidewirtschaft (m/w/d)Ihre Aufgaben:<ul><li>Selbstständiges Bedienen der Reinigungs- und Vermahlungsanlagen</li><li>Steuerung und Überwachung des Produktionsprozesses</li><li>Verantwortung für die Qualität der von Ihnen hergestellten Produkte einschließlich der Dokumentation</li><li>Pflege und Wartung der Produktionsanlagen</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Reinigungsvorschriften sowie der Sicherheitsrichtlinien</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Müller (m/w/d) oder Verfahrenstechnologe Mühlen- und Getreidewirtschaft (m/w/d)</li><li>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Selbstständiges und gewissenhaftes Arbeiten</li><li>Freude am Arbeiten im Team</li><li>Einsatzbereitschaft und hohe Belastbarkeit</li><li>Bereitschaft im 3-Schichtsystem zu arbeiten</li></ul>Wir bieten:<ul><li>Verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit</li><li>Sicherer Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung</li><li>Umfangreiche Einarbeitung</li><li>Fahrrad-Leasing</li><li>Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Mitarbeiterevents</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bewerben Sie sich gleich online oder schicken Sie Ihre Bewerbung an:&nbsp; <a href="mailto:personal@schapfenmuehle.de" target="_blank">personal@schapfenmuehle.de</a>

Verfahrenstechnologe  Mühlen- und Getreidewirtschaft (m/w/d) Mehlmühle

Du suchst einen abwechslungsreichen Beruf mit Verantwortung? Dann werdeFachkraft Lagerlogistik (m/w/d)Deine Aufgaben:<ul><li>In der Ausbildung lernst du alle wichtigen Prozesse und Arbeitsabläufe in einem Lager kennen</li><li>Dazu gehören Annahme, Versand und Lagerung von Gütern, Güterkontrolle und qualitätssichernde Maßnahmen sowie Kommissionierung und Verpackung von Gütern</li><li>Darüber hinaus wirkst Du bei der Optimierung logistischer Prozesse mit</li><li>Der Führerschein für das Bedienen von Flurförderzeugen ist Teil der Ausbildung</li></ul> Das bringst du mit:<ul><li>Voraussetzung sind ein Realschulabschluss oder ein guter Hauptschulabschluss</li><li>Neben Freude am Umgang mit Waren und modernen Fördertechniken bringst du Schlüsselqualifikationen wie Verantwortungsbewusstsein und gutes Organisationsvermögen mit</li><li>Die Arbeit im Team sollte dir Spaß machen</li></ul> Ausbildungsdauer:<ul><li>Die reguläre Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre</li></ul> Berufsschule:&nbsp;<ul><li>Teilzeitunterricht an der Staatlichen Berufsschule, Neu-Ulm</li></ul>Werde auch du Teil unseres Teams und übernehme Verantwortung vom ersten Tag an! Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.&nbsp; &nbsp;Bewerbe dich gleich online oder schicke deine Bewerbung an:&nbsp; <a href="mailto:personal@schapfenmuehle.de" target="_blank">personal@schapfenmuehle.de</a>

Ausbildung Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) für 2025

Die im Jahr 1904 gegründete Präg-Gruppe ist ein inhabergeführtes Energie-Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Kempten (Allgäu). Wir beraten unsere Kunden in Energiefragen und decken mit unserem breiten Angebot an Energieträgern und Dienstleistungen fast alle Bereiche des täglichen Energiebedarfs ab: von der Mobilität über die Wärmeerzeugung bis hin zur Stromlieferung und -speicherung. Wir zählen zu den Großen im deutschen Energiemittelstand und beschäftigen rund 275 Mitarbeiter.Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Hauptsitz in Kempten einen<h2>Commercial Manager (m/w/d)</h2><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Kaufmännische Projektbegleitung und -abwicklung, hauptsächlich für das Energie-Projektgeschäft</li><li>Erster Ansprechpartner für die Buchhaltung für kaufmännische Fragestellungen, die den Geschäftsbereich Energie betreffen</li><li>Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen</li><li>Risikomanagement: Absicherung von Zahlungs- und Lieferantenrisiken</li><li>Ansprechpartner für Projektmanager bei Fragestellungen zu kaufmännischen Abwicklungs- und Abrechnungsprozessen</li><li>Unterstützung des gesamten Geschäftsbereichs Energie inkl. aller Niederlassungen und Außendienstmitarbeiter bei kaufmännischen Fragestellungen</li><li>Zentrales Vertragsmanagement in Abstimmung mit Legal, Compliance &amp; Sustainability</li><li>Sicherstellung der Verwaltung und Einhaltung von (steuerlichen) Vorschriften</li><li>Ansprechpartner bezüglich Risk, Compliance, Datenschutz, Nachhaltigkeit etc.</li><li>Optimierung und Standardisierung von Abrechnungs-, Versicherungs- und Vertragsprozessen sowie Sicherstellung einer einheitlichen Auftrags- und Projektdokumentation</li><li>Unterstützung der Geschäftsführung bei der Budgetierung, Liquiditätsplanung sowie Kostenkontrolle</li></ul><h2>Unsere Anforderungen:</h2><ul><li>Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise im Bereich Finanzen oder Steuern</li><li>Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im projektbezogenen Arbeitsumfeld, vorzugsweise im Energiegeschäft</li><li>Sie sind ein kreativer Mensch, der gerne Dinge gestaltet und voranbringt, unternehmerisch denkt und handelt und präferiert in einem mittelständischen Unternehmen arbeitet</li><li>Sie überzeugen durch sehr gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten</li><li>Kenntnisse in einem ERP-System sowie einer Cash-Management-Software sind vorteilhaft</li><li>Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige Arbeitsweise</li><li>Sie denken prozessorientiert und verfügen über sehr gute Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Attraktives Vergütungs- und Leistungspaket</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie VWL-Verträgen</li><li>Givve-Sachbezugskarte</li><li>Interessante und vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen</li><li>Die Chance, die Energiezukunft aktiv mitzugestalten</li><li>Traditionsreiches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einer aufgeschlossenen Unternehmenskultur</li><li>Modernste Arbeitsplatzumgebung und regelmäßige Teamevents</li><li>Freier Kaffee, Tee, Wasserspender sowie frisches Obst</li><li>Corporate Benefits und JobRad</li><li>Fitnessraum für die Entspannung während der Pause oder nach der Arbeit</li><li>Interne und externe Schulungen und Coachings zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li>Mobiles Arbeiten möglich</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden&nbsp;Sie uns&nbsp;bitte über unser Online-Portal. Bei Fragen stehen wir Ihnen gerne unter der&nbsp;0831 54022-73 zur Verfügung.

Adolf Präg GmbH & Co. KG

Commercial Manager (m/w/d)

Seit 2022 befindet sich das Haus der Kunst in einem Transformationsprozess. Wir zeichnen neue Linien 

in einer Kunstgeschichte, die noch nicht erzählt wurden und die den bisherigen Kanon in Frage stellen 

und verändern. Das Programm setzt den Weg der Vernetzung und Verflechtung transdisziplinärer An-

sätze und transnationaler Perspektiven mit dem Fokus auf Digitalisierung fort. Die klassische Art der 

Ausstellungsgestaltung wird in Frage gestellt und ein neues Verständnis des Formats entwickelt. Pro-

jekte werden körperbezogen, immersiv und interaktiv vor Ort produziert. 

Die Mission des Haus der Kunst ist es, einen generationsübergreifenden Ort des Austauschs und der 

Begegnung zu schaffen, an dem sich jede*r als Teil der Community verstehen kann. Unter dem Motto 

„Haus der Kunst ist wo die Zukunft passiert“ befindet sich die Institution am Puls der Zeit. 


Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir: 

Mitarbeiter*innen Ausstellungssicherheit (m/w/d) 

in Voll- oder Teilzeit. 

 
Ihre Aufgaben – gestalten, mitwirken, teilhaben: 

ï· Überwachung der Ausstellungsräume bzw. Exponate 

ï· Ansprechpartner*in für Besucher*innen 

ï· Durchführung von Zutrittskontrollen zu den Ausstellungsräumen 

ï· Überwachung der Sicherheit bei Veranstaltungen 

ï· Zuständig für Einhaltung der Vorschriften und Sicherheitsbestimmungen in den Ausstellungsräu-
men 

ï· Bedienung technischer Geräte in den Ausstellungsräumen 
 


Anforderungen - das bringen Sie mit: 

ï· Flexibilität und Bereitschaft zu Wochenenddiensten sowie bei Veranstaltungen außerhalb der re-
gulären Öffnungszeiten 

ï· Serviceorientierung und Teamfähigkeit 

ï· Aufgeschlossenes und freundliches Auftreten 

ï· Gepflegtes Erscheinungsbild 

ï· Belastbarkeit, Stehvermögen und Zuverlässigkeit 

ï· Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse 

ï· Polizeiliches Führungszeugnis 

ï· Unterweisung nach §34 a GewO wünschenswert 


Haus der Kunst München 
Prinzregentenstraße 1, 80538 München 
hausderkunst.de 
<a href="mailto:bewerbung@hausderkunst.de" target="_blank">bewerbung@hausderkunst.de</a> 

Wir bieten Ihnen: 

ï· Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem der führenden Ausstellungshäusern Europas 

ï· Ein kreatives Arbeitsumfeld mit einer offenen Kommunikationsstruktur 

ï· Mitarbeit in einem dynamischen Team, das Einsatz- und Lernbereitschaft unterstützt und fördert 

ï· 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich am 24. und 31.12. arbeitsfrei 

ï· Einen attraktiven und inspirierenden Arbeitsplatz im Zentrum Münchens am Englischen Garten 

ï· Vergütung in Anlehnung an Lohntarifvertrag Sicherheitsdienstleistungen in Bayern, zzgl. Zuschlä-

gen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit 


Das Haus der Kunst und sein Programm sind von Diversität geprägt. Daher berücksichtigen wir alle 

Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, sexueller 

Orientierung oder geschlechtlicher Identität. 

Bewerbungen von Menschen mit persönlicher oder familiärer Migrationsgeschichte, insbesondere von 

People of Color, sind ausdrücklich erwünscht. 

Wir freuen uns auf eine motivierte Persönlichkeit, mit Interesse für unsere Programm- und Ausstellungs-

formate, die uns bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Einrichtung unterstützen möchte. 

Wir präferieren Bewerbungen ohne Foto. 

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, 

Qualifikationsnachweise) senden Sie bitte unter dem Stichwort HDK-2025-09 in elektronischer Form 

(eine PDF-Datei) an: <a href="mailto:bewerbung@hausderkunst.de" target="_blank">bewerbung@hausderkunst.de</a> 

Für allgemeine Fragen steht Ihnen Beate Gurth, Personalabteilung unter 089/211 27-122 zur Verfü-

gung. 


Stiftung Haus der Kunst München, gemeinnützige Betriebsgesellschaft mbH 

Beate Gurth - Personalabteilung, Prinzregentenstraße 1, 80538 München 

Datenschutzhinweise zum Bewerbungsverfahren finden Sie unter 

<a href="http://www.hausderkunst.de/datenschutzerklarung" target="_blank">www.hausderkunst.de/datenschutzerklarung</a>

Stiftung Haus der Kunst München, gemeinnützige Betriebsgesellschaft mbH

Mitarbeiter*innen Ausstellungssicherheit (m/w/d) 

Die Diakonie Allgäu setzt sich mit einer Vielzahl unterschiedlichster Dienste für Menschen aller Altersgruppen und verschiedenster, sozialer Bedarfe für die Umsetzung sozialer Gerechtigkeit und für die Solidarität mit den Schwächsten in unserer Gesellschaft ein. Wir sind tätig in den Bereichen der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, der Kindertagesstätten und in Form von Beratungsangeboten für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen, die in Not oder Armut geraten sind. Mit mehr als 800 Mitarbeitenden in über 40 Einrichtungen im Allgäuer Raum setzen wir den christlichen Auftrag in die Tat um. Für unseren "Pädagogischen Fachdienst" in Kempten suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pädagogischer Fachdienst für flexible Jugendhilfen (m/w/d)<h1>Dafür brauchen wir Sie</h1><ul><li>Fachliche Beratung und Begleitung der Mitarbeitenden der flexiblen Jugendhilfen in Bezug auf pädagogische Fragestellungen und Themen in Verbindung mit §27 ff. SGB VIII sowie § 8a SGB VIII</li><li>Sicherung und Weiterentwicklung von pädagogischen Qualitätsstandards in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung</li><li>Sicherstellung der Zusammenarbeit mit externen Netzwerkpartnern in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung</li><li>Koordination und Durchführung der Fachberatung bei Kindeswohlgefährdung gem. §8a SGB VIII für interne und externe Einrichtungen</li><li>Übernahme von eigenen Fällen gemäß § 27 ff. SGB VIII im geringen Maß in Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung</li></ul><h1>Das bringen Sie mit</h1><ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik / Soziale Arbeit oder eine Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Jugendhilfe</li><li>Weiterbildung mit Zertifikat zur insoweit erfahrenen Fachkraft in Bezug auf §8a SGB VIII oder die Bereitschaft diese zu absolvieren</li><li>Sie sind im Besitz eines Führerscheins de Klasse B</li></ul><h1>Darauf dürfen Sie sich freuen</h1><ul><li>Leistungsgerechte, attraktive Vergütung gem. AVR-Bayern (Diakonie)</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente - Betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung</li><li>Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Krankengeldzuschuss</li><li>Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) in Höhe von 80% einer Monatsvergütung</li><li>30 Tage Urlaub; zusätzlich freie Tage (Buß- und Bettag sowie Weihnachten und Silvester)</li><li>Mitarbeitervergünstigungen bei Corporate Benefits;</li><li>Dienstrad-Leasing</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben. Ihre Ansprechperson Diakonie Allgäu - Flexible Jugendhilfen Nathalie Wölfle, Einrichtungsleitung Bäckerstraße 25
 87435 Kempten Tel.: 0831 - 540 59 400

Diakonie Allgäu e.V.

Pädagogischer Fachdienst für flexible Jugendhilfen (m/w/d)

Mobilität erfahren – Zukunft entwickeln.ElringKlinger ist ein weltweit führender Systempartner der Automobilindustrie für Leichtbaulösungen, Elektromobilität, Dichtungs- und Abschirmtechnik, Werkzeugtechnologie sowie Engineering-Dienstleistungen.Mit knapp 9.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 40 Standorten gestalten wir die Mobilität von heute und morgen aktiv mit.Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte und entwickele mit uns die Mobilität der Zukunft!<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Disziplinarische und fachliche Mitarbeiterführung&nbsp;(ca. 50 Beschäftigte)</li><li>Verantwortlichkeit für die Budgetplanung und -einhaltung im Zuständigkeitsbereich</li><li>Verantwortlichkeit für alle KPIs (innerhalb der zugewiesenen Zonen) zur Sicherstellung des Produktionsergebnisses in erforderlicher Menge und Qualität&nbsp;in Zusammenarbeit mit dem Production Manager</li><li>Verbesserung der KPIs durch Optimierung der organisatorischen und fertigungstechnischen Abläufe an den Arbeitsplätzen und Schnittstellen</li><li>Leitung des Meeting Points innerhalb des Shopfloor Managements für die zugewiesenen Zonen</li><li>Mitwirkung bei der schlanken und ergonomischen Gestaltung von Arbeitsplätzen und Anlagen</li><li>Eskalieren von technischen, qualitativen oder werkzeugspezifischen Problemen an die entsprechende Einheit</li><li>Bereitstellen von Anlagenkapazitäten zur Unterstützung der Instandhaltung bei der Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an den Anlagen</li><li>Kontinuierliche Verbesserung im eigenen Bereich in Bezug auf EKOS-Methoden und -Prozesse, Arbeitssicherheit und ergonomisches Arbeitsumfeld</li><li>Verantwortlichkeit für die Einweisung und fortlaufende Schulung der Mitarbeiter/-innen</li><li>Verantwortlichkeit für die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Maschinenbau- oder Wirtschaftsingenieur, im Bereich der Fertigungstechnik oder vergleichbar oder eine vergleichbare Kombination aus Berufsausbildung und Berufserfahrung</li><li>Minimum zwei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position&nbsp;</li><li>Kaufmännisches Verständnis</li><li>Empathische und starke Führungspersönlichkeit</li><li>Erfahrungen im Projektmanagement</li><li>Prozess- und Produktorientierung</li><li>Problem- und Konfliktlösungsfähigkeit, Qualitäts- und Kostenorientierung</li><li>Kreativität, Flexibilität, sehr gute kommunikative Fähigkeiten</li><li>Sehr gute IT Kenntnisse (MS Office, SAP)</li><li>Deutschkenntnisse (C1), Englischkenntnisse (B2)</li><li>Reisebereitschaft für gelegentliche Dienstreisen&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Unbefristete Direktanstellung in Vollzeit&nbsp;</li><li>Interessante Karrieremöglichkeiten in einem internationalen Umfeld</li><li>Zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen EK University</li><li>Interessante Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie diverse Sonderzahlungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, AVWL</li><li>Firmenrad-Leasing</li><li>Monatlich wechselnde Mitarbeiterrabatte</li><li>Arbeitstäglich bezuschusste Brotzeit sowie bezuschusstes Mittagessen</li><li>Kostenfreies Firmen-Bio-Obst</li><li>Arbeitskleidung</li><li>Betriebsarzt sowie vielfältige Gesundheits- und Sportangebote</li><li>Kostenfreie Parkplätze</li><li>Firmenevents</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb Dich unter&nbsp;<a href="http://www.elringklinger.de/karriere" target="_blank">www.elringklinger.de/karriere</a>Du verfügst noch nicht über alle angegebenen Anforderungen? Kein Problem! Gerne machen wir Dich fit für Deinen neuen Job mit unseren zahlreichen internen und externen Fortbildungen.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

ElringKlinger AG

Manufacturing Supervisor / Abteilungsleiter Produktion (m/w/d)

Die Sparda-Bank München eG ist Deutschlands erste Gemeinwohl-Bank. In ihrem Geschäftsgebiet Oberbayern betreut sie mit über 700 Mitarbeitenden&nbsp;ca.349.000 Kundinnen und Kunden. Die 1930 gegründete Genossenschaftsbank für private Kundinnen und Kunden verbindet die persönliche Beratung an 33 Standorten mit den Vorteilen von einfachen und bequemen Online-Services. Der Umwelt- und Klimaschutz sind der Sparda-Bank München sehr wichtig. Die Nachhaltigkeit ist fest im Handeln der Bank verankert. Dies zeigt sich auch in ihrem Angebot mit nachhaltigen Finanzlösungen im Geldanlage- und Finanzierungsbereich.&nbsp;Für unsere Filiale in Pfaffenhofen an der Ilm suchen wir ab sofort einenFilialleiter (m/w/d) Das wünschen wir uns von Ihnen: &nbsp;<ul><li>Verantwortung für die Erreichung der Vertriebsziele der Filiale</li><li>Aktive Vernetzung mit den Verbundpartnern</li><li>Führung und Entwicklung der Mitarbeiter gemäß unserer Kultur</li><li>Stärkenorientierte Gestaltung und Förderung der Zusammenarbeit innerhalb der Filiale und dem Verbund</li><li>Delegation von Aufgaben an die Mitarbeiter und konsequentes Nachhalten der Ergebnisse</li><li>Beratung unserer Kunden bei der Erledigung ihrer Bankgeschäfte</li><li>Erkennen von Kundenbedarfen und Wahrnehmung von Vertriebschancen sowie Cross-Selling-Ansätzen</li><li>Verantwortlichkeit für die aktive Terminvereinbarung mit unseren Kunden über alle Vertriebskanäle</li><li>Führung bedarfsorientierter Beratungsgespräche zu unseren Produkten sowie den Produkten unserer Kooperationspartnergemäß Kompetenzplan</li><li>Unterstützung unserer Kunden bei der Migration zu unseren digitalen Banking-Angeboten</li><li>Repräsentation der Bank und Vermittlung unserer Markenwerte</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erhöhung der Mitgliederzahl sowie Kundenzufriedenheit und -bindung</li><li>Zielgerichtete Wahrnehmung und Erfassung von Kundeninformationen</li><li>Bearbeitung von Kundenaufträgen und beratungsnahen Tätigkeiten (Korrespondenz, Vollmachten, Sperren, etc.) über alle Kanäle nach dem Sofortfertigkeitsprinzip</li><li>Zuständigkeit für das positive Erscheinungsbild der Filiale</li></ul> Das zeichnet Sie aus: &nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/r Bankkaufmann/-frau (m/w/d)</li><li>Zielgerichtete berufliche Weiterbildung</li><li>Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden</li><li>Qualifikation gemäß IDD (Insurance Distibution Directive)</li><li>Freude am Kundenkontakt mit ausgeprägter Service- und Vertriebsorientierung</li><li>Ausgeprägte Stärken im Vertrieb und der Akquisition</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung</li><li>Großes organisatorisches Geschick</li><li>Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen und eine empathische Grundhaltung</li><li>Hohe Affinität zu neuen und digitalen Medien</li><li>Hohe Bereitschaft zur Weiterbildung</li></ul> Freuen Sie sich auf einen Job, ... &nbsp;…. der sich bezahlt macht· 13 Gehälter, Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Sparda-Benefit-Pass (50,00 Euro mtl.) Internetpauschale (20,00 Euro mtl.), volle Übernahme des 58-Euro-Ticket, Mitarbeitendenrabatte…. der Ihr Leben bereichert· Sparda-Lebenszeitkonto, Sparda-Familienstartzeit, Job-Rad… bei dem der Mensch an erster Stelle steht· Flexible Arbeitszeit &amp; Mobile Work, Sabbatical, Weiterbildungszuschuss, persönliches Coaching, Stärkenorientierte Unternehmenskultur, verschiedene Gesundheitsangebote Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. &nbsp;

Sparda-Bank München eG

Filialleiter (m/w/d) Filiale Pfaffenhofen an der Ilm

<h2>Deine Aufgaben:</h2>In dieser strategischen Schlüsselposition übernimmst du:<ul><li>Koordination und fachliche Steuerung strategischer Entwicklungsprozesse zur Energiewende mit Netzfokus</li><li>Technische Begleitung der DZA-Anforderungen (digitale Zustandsabschätzung) bei der Netzintegration</li><li>Durchführung von Infrastrukturanalysen sowie Bewertung des Netzausbaubedarfs bis 2030/35/40</li><li>Entwicklung von Strategien zur Blindleistungsbereitstellung sowie zur Netzausbauplanung, in enger Abstimmung mit vorgelagerten und nachgelagerten Verteilnetzbetreibern (VNB)</li><li>Mitwirkung bei der strategischen Neuausrichtung der Netzinfrastruktur und Koppelpunkte</li><li>Vertretung des Unternehmens in Netzwerkgremien und Fachausschüssen, insbesondere im Rahmen von Netzentwicklungsplänen</li><li>Zentrale Ansprechperson für Großspeicherprojekte netzdienlicher Speichertechnologien</li><li>Begleitung und Bewertung kommunaler Wärmeplanungen im Hinblick auf ihre Auswirkungen auf den Netzausbau</li><li>Bewertung und Erarbeitung von technischen Realisierungsmöglichkeiten im Zuge von strategischen Netzthemen mit benachbarten Verteilnetzbetreibern</li><li>Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung bei strategischen Entscheidungen im Bereich Telekommunikationsinfrastruktur (TK)</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen jeweils verbunden mit vertiefenden Kenntnissen in der Energietechnik</li><li>Fachwissen zu Stromnetzen, Speichertechnologien und den technischen/ regulatorischen Rahmenbedingungen in der Energiebranche</li><li>Erfahrung im Umgang mit strategischen Projekten und komplexen Zusammenhängen</li><li>Analyse- und Konzeptstärke – du kannst Ideen in belastbare Strategien übersetzen</li><li>Interesse an energiewirtschaftlichen Zusammenhängen und zukunftsorientierten Entwicklungen der Energiewirtschaft/-technik</li><li>Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit in verschiedenen Teams und an der Ausgestaltung zukunftsfähiger Lösungen für eine nachhaltige Energieversorgung</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Familiäres Miteinander und Du-Kultur</li><li>AT Vergütung&nbsp;</li><li>Gleitzeit-Konto und 30 Tage Urlaub</li><li>Mitarbeiter-Events</li><li>Ergonomische Arbeitsplätze und abwechslungsreiche Gesundheitskurse</li><li>Mobiles Arbeiten (nach Möglichkeit)</li><li>moderne IT-Ausstattung</li><li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li><li>Entscheidungsspielräume in der täglichen Arbeitsgestaltung</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir sind gerne für dich da und freuen uns auf deine Bewerbung!Ansprechpartnerin Doris Sommer Team Personal&nbsp; Tel 0831 2521-415

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