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In Deutschland zählt BREMER zu den führenden Unternehmen im schlüsselfertigen Industrie- und Gewerbebau. Als ganzheitlicher Anbieter der Immobilien- und Bauwirtschaft begleiten wir unsere Kunden von der Projektentwicklung über die Fertigung in eigenen Werken bis zum schlüsselfertigen Bau und den Serviceleistungen für das Gebäude im laufenden Betrieb. Das 1947 gegründete Familienunternehmen agiert an fünfzehn deutschen und zwei polnischen Standorten und erwirtschaftet aktuell eine Betriebsleistung von gut 1.100 Mio. EUR. Rund 1300 Mitarbeitende setzen sich täglich mit Leidenschaft für den Kundenerfolg ein.
Sie möchten anspruchsvolle Bauprojekte verantworten und dabei den Überblick über alle Abläufe behalten? Als Oberbauleiter (m/w/d) bei BREMER übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der erfolgreichen Umsetzung unserer schlüsselfertigen Bauvorhaben. Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Bauens!<h2>Profil</h2><ul> <li> Berufserfahrung </li> <li> Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Erfahrener Teamplayer </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Schlüsselfertigbau </li> <li> Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent </li> <li> Ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office und Terminplanungsprogramme, sowie Kenntnisse von bauspezifischer Software z.B. RIBitwo, Orca, Nevaris Build etc. </li> <li> Reisebereitschaft und Flexibilität </li> <li> ​​​​​​ </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Gesamtverantwortung für die Abwicklung anspruchsvoller Bauprojekte im Schlüsselfertigbau </li> <li> Führung und Koordination des Projektteams sowie der Nachunternehmer auf der Baustelle </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Qualität und Kosten </li> <li> Ansprechpartner für Bauherren, Behörden und interne Fachabteilungen </li> <li> Verantwortung für die Arbeitssicherheit auf der Baustelle </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem motivierten Team </li> <li> Firmenwagen auch zur privaten Nutzung </li> <li> Hochwertige technische Ausstattung (iPhone, iPad, Laptop) auch zur privaten Nutzung </li> <li> BREMER-Kultur: familiäres, faires Miteinander, gelebte Willkommenskultur, unternehmensweite Weihnachtsfeiern sowie Sommerfeste und weitere vielfältige Teamevents </li> <li> Verantwortung von Anfang an: herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben sowie interne Perspektiven für alle Lebensphasen </li> <li> Lebenslanges Lernen: individuelle Weiterentwicklung in der BREMER Akademie sowie interne Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten </li> <li> Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten sowie die Möglichkeit zur Nutzung eines Lebensarbeitszeitkontos, Unterstützung in besonderen Lebenslagen (Kinderbetreuung, Pflegesituation) </li> <li> Weitere Benefits: betriebliche Altersvorsorge, Bike-Leasing auch für den Partner / die Partnerin, Firmenfitness bei einem nationalen Sport- und Wellnessnetzwerk sowie exklusive Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Partnern dank unseren Corporate Benefits </li> <li> #QualitätBauenZukunftGestalten </li> </ul> Marie-Therese Weymer
Personalreferentin
0 52 51 / 770-0 BREMER Süd GmbH

Oberbauleiter (m/w/d)

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet, sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir - das sind über 10.000 DUs, 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Heizungs- und/oder Lüftungsbauer:in oder ähnliche </li> <li> Mehrjährige Erfahrung bei Bau und Inbetriebnahme technischer Anlagen und zu Wartung und Instandhaltung im Gebäudebetrieb </li> <li> Kenntnisse zu Standards technischer Anlagen und technischen Abläufen </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse </li> <li> Analytische Fähigkeiten und Fähigkeit, komplexe Problemfelder schnell zu erfassen </li> <li> Kooperationsfähigkeit, service- und kundenorientiertes Denken und Handeln </li> <li> Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaft, Schicht-, Wochenenddienst und Dienstreisen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Betrieb, Inbetriebnahme sowie Instandhaltung gebäudetechnischer Anlagen </li> <li> Prüfung der Anlagen auf Funktion und Sicherheit nach den gesetzlichen Vorschriften </li> <li> Incident Prozess Annahme von Störungsmeldungen im First-Level-Support mit der Registrierung und Klassifizierung nach Priorität </li> <li> Durchführung von Schalthandlungen an gebäudekritischen Anlagen </li> <li> Wartung, Inspektion und Sachkundigenprüfungen an Betriebsmitteln </li> <li> Dokumentationskontrolle und Wahrnehmen der gesetzlich übertragenen Betreiberverantwortung </li> <li> Mitwirken bei der Planung, Koordination und Kontrolle der Tätigkeiten externer Dienstleister </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeitgeberzuschüsse </li> <li> Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen. </li> <li> Weiterentwicklung </li> <li> Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum. </li> <li> Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst! </li> <li> Work-Life-Balance </li> <li> Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage. </li> <li> Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen. </li> <li> Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen. </li> <li> Mitarbeitendenberatung </li> <li> Altersvorsorge </li> <li> Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können. </li> <li> Dienstfahrrad </li> <li> Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit. </li> </ul> Name Ansprechpartner:in Jennifer Klauser
E-Mail Ansprechpartner:in <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de HUK-COBURG Versicherungsgruppe

Mechaniker / Haustechniker (w/m/d)

Die Dynamik und Agilität eines Startups und die Solidität eines etablierten Familienunternehmens - die MEB Group und ihre Tochtergesellschaft AllTerra Deutschland verbinden beides. Das bedeutet: viele Gestaltungsmöglichkeiten, kurze Wege, hohes Tempo, große Innovationskraft. Im Team zählen Vertrauen und Zutrauen. Davon profitieren auch unsere Kunden aus der Vermessungsbranche und Anwender in der Bauwirtschaft. Als Technologiepartner bringen wir sie auf dem Weg der Digitalisierung nach vorn. Mit über 250 Mitarbeitenden an diversen Standorten in der DACH-Region, davon 13 in Deutschland, vermessen die MEB Group und ihre Gesellschaften die Zukunft neu und setzen dabei konsequent auf Wachstum.
Gelebte Partnerschaft ist uns wichtig, sowohl mit unseren Kundinnen und Kunden als auch mit unseren Mitarbeitenden.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker, Mechatroniker o.Ä. </li> <li> Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und gewissenhafte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Erfahrung in der Serviceinstandsetzung von elektronischen Mess-Systemen sowie mit lokalen Netzwerken von Vorteil </li> <li> Lernwille und Lernfähigkeit </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Gutes Auge und ruhige Hand </li> <li> Gute IT-Kenntnisse (MS Office) </li> <li> Gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Reparatur, Kalibrierung und Wartung modernster optischer und elektronischer Messinstrumente </li> <li> Reparatur, Kalibrierung und Wartung von High End Mobile Mapping Systemen </li> <li> Fehleranalyse und Erstellung von Kostenvoranschlägen bei Reparaturen </li> <li> Prüfen und Ersetzen von Systemkomponenten </li> <li> Dokumentation der ausgeführten Tätigkeiten in der Servicedatenbank </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Spannendes Aufgabengebiet mit neuesten Technologien </li> <li> Eigenverantwortliches Handeln innerhalb von flachen Hierarchien </li> <li> Angenehmes Arbeitsklima im technischen Expertenteam </li> <li> Strukturierte, umfassende Einarbeitung </li> <li> Weiterbildungsmöglichkeiten, technische Produktschulungen </li> <li> Leistungsorientiertes, attraktives Gehaltsmodell </li> </ul> Sende deine Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail direkt an den Serviceleiter Hubert Wohlfahrt: <a href="mailto:hubert.wohlfahrt@allterra.de" target="_blank">hubert.wohlfahrt@allterra.de</a>
AllTerra Deutschland GmbH
Am Prime-Parc 11 | 65179 Raunheim | Deutschland
Http://<a href="http://www.allnav.com" target="_blank">www.allnav.com</a> AllTerra Deutschland GmbH

Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) als Servicemitarbeiter Werkstatt

Die AIM Batterie Vertriebs GmbH ist Teil der Triathlon Group , einem Unternehmen der Sunlight Group und weltweit führenden Anbieter von Batteriesystemen, Ladegeräten und Energiemanagementlösungen für industrielle Anwendungen .
Vom Standort Fürth aus agieren wir in Nordbayern als regional tätige Vertriebs- und Serviceeinheit und versorgen unsere Geschäftspartner aus der Industrie mit innovativen Produkten auf Basis der Lithium-Ionen-Technologie sowie einem starken Serviceanspruch.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) oder Systemtechniker (m/w/d) , andere abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung von Vorteil </li> <li> Gerne geben wir auch Quereinsteigern (m/w/d) eine Chance, die fundierte Elektronikkenntnisse vorweisen können </li> <li> Führerschein der Klasse B zwingend notwendig </li> <li> Reisebereitschaft von mind. 50% zwingend erforderlich </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Wartung und Reparatur von Lithiumbatterien und Ladegeräten (in der Werkstatt und beim Kunden vor Ort) </li> <li> Montage und Inbetriebnahme von Ladesystemen inkl. Lastmanagement </li> <li> Kundenberatung zu Bedienung, Wartung und Sicherheit von Batteriesystemen </li> <li> Unterstützung des Vertriebs als technische:r Ansprechpartner:in bei Kundenanfragen und Projekten </li> <li> Fehleranalyse und technische Diagnose an Lade- und Batteriesystemen vor Ort </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bei der Triathlon Group legen wir großen Wert darauf, Erfolge im Team zu erreichen und unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für persönliche Entfaltung zu bieten . Wir schätzen einen fairen Umgang miteinander und fördern eine Kultur, in der jeder - unabhängig von Position oder Beschäftigungsdauer - seine Ideen und Initiativen einbringen kann . </li> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Eine faire Bezahlung und betriebliche Sozialleistungen </li> <li> Eigenes Service-Fahrzeug mit hochwertiger Ausstattung </li> <li> Hochwertige Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung </li> <li> Firmenhandy und Firmenlapptop </li> <li> Kein Bereitschaftsdienst, keine Arbeit an Wochenenden </li> <li> Tägliche Heimkehr, keine Übernachtungen </li> </ul> AIM Batterie Vertriebs GmbH

Systemtechniker (m/w/d) Batterien

Die Mechanik- und Elektronikwerkstatt (MEW) ist eine zentrale Einrichtung der Technischen Fakultät der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU). Seit über 50 Jahren unterstützen wir Lehrstühle der FAU bei ihren praktischen wissenschaftlichen Forschungen. Unsere Tätigkeitsfelder decken dabei ein sehr breites Spektrum an Dienstleistungen ab. In der Mechanikwerkstatt als Teil der MEW fertigen wir mit modernsten Methoden mechanische Bauteile, Prüfstände und Versuchsaufbauten für Lehre und Forschung. Des Weiteren bieten wir den Lehrstühlen der Friedrich-Alexander-Universität Unterstützung bei der Konzeption und Konstruktion mechanischer Baugruppen und komplexer Prüfstände für unterschiedlichste Fach- und Wissenschaftsgebiete wie auch bei der Beschaffung und dem Zuschnitt von Halbzeugen. Die in unserem Lager vorgehaltenen Werkzeuge und Messmittel können von anderen Werkstätten der FAU ausgeliehen werden. In unserer hauseigenen Schreinerei unterstützen wir die Institute beim Planen und Realisieren von Laboreinrichtungen und Sondermöbeln sowie in der Kunststoffbearbeitung.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom [Uni]) im Fach Maschinenbau oder in einer vergleichbaren Studienrichtung mit einschlägiger Berufserfahrung </li> <li> Nachweis der Ausbildereignung </li> <li> Berufserfahrung in der Konzeption, Konstruktion und Fertigung komplexer Bauteile und mechanischer Systeme </li> <li> Erfahrungen in der Koordination und Umsetzung von Projekten sowie der Anwendung von Computer-Aided-Design-Systemen (CAD) </li> <li> Kenntnisse in der Materialwirtschaft sowie Kosten- und Leistungsrechnung </li> <li> Ausgeprägte Fachkompetenz in klassischen mechanischen Fertigungstechniken sowie idealerweise in laserbasierten Trennverfahren und additiven Fertigungsmethoden (3D-Druck) wünschenswert </li> <li> Erfahrung in der praxisnahen Begleitung und fachlichen Führung von Auszubildenden im Berufsbild Industriemechaniker/in - inklusive Vermittlung berufsspezifischer Kenntnisse und Fertigkeiten von Vorteil </li> <li> Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1-Niveau) </li> <li> Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick </li> <li> Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren, zu fördern und zu fordern </li> <li> Entscheidungs- und Durchsetzungskraft, Engagement und Stresskompetenz </li> <li> Dynamische, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität sowie Verantwortungsbewusstsein und hohe Identifikation </li> <li> Einfühlungsvermögen und ausgeprägtes Gespür für zwischenmenschliche Beziehungen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Zentrale Ansprechperson für interne Auftraggeber der Universität mit Verantwortung für die Konzeption und Projektplanung individueller Kundenaufträge </li> <li> Leitung und strategische Weiterentwicklung der Mechanikwerkstatt mit derzeit 32 Mitarbeitenden zur gezielten Unterstützung von Forschung und Lehre an der Technischen Fakultät </li> <li> Organisation der betrieblichen Abläufe zur Gewährleistung eines sicheren, wirtschaftlichen und effizienten Werkstattbetriebs </li> <li> Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Sichtbarmachung der Betriebseinheit Mechanik- und Elektronikwerkstatt innerhalb der Technischen Fakultät </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Regelmäßigen Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beziehungsweise Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung </li> <li> Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember </li> <li> Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten </li> <li> Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Umfassende Einarbeitung durch ein engagiertes Team </li> <li> Gemeinsame Aktivitäten im Team </li> <li> Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima </li> </ul> Wegen der im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren zu erhebenden personenbezogenen Daten bitten wir Sie, unsere Informationen nach Art. 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung unter <a href="http://www.fau.de" target="_blank">www.fau.de</a> zu beachten.
Die FAU versteht sich als moderner, weltoffener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Alter, Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Haben Sie eine Schwerbehinderung oder sind schwerbehinderten Personen gleichgestellt, so berücksichtigen wir Sie bei wesentlich gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt. Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Job-Sharing eine vollumfängliche Wahrnehmung des Aufgabenbereichs gewährleistet ist. Www.fau.de Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU)

Werkstattleitung der Mechanikwerkstatt (m/w/d)

<h4>Wohngruppenleitung (m/w/d)</h4>ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std./Wo.), unbefristet Dienstort: Blieskastel &nbsp;Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 10 Caritas-Förderzentren für Menschen mit Behinderungen und psychischen Beeinträchtigungen. Das Caritas-Altenzentrum St. Josef in Blieskastel bietet älteren pflegebedürftigen Menschen Unterstützung, Betreuung sowie Pflege. Das großzügig angelegte Haus ist nach modernen Wohn- und Pflegestandards eingerichtet und vermittelt eine wohnliche und familiäre Atmosphäre.<h2>Ihre Aufgaben:</h2>Kundenbezogene Aufgaben<ul><li>Sichern und Umsetzen der Handlungsleitlinien</li><li>Sichern und Umsetzen der Verfahrensanleitungen und Mitwirken bei deren Weiterentwicklung</li><li>Verantwortung für eine an den individuellen Bedürfnissen der Kunden oder Kundinnen ausgerichtete Pflegeprozessplanung im Strukturmodell und deren Umsetzung</li><li>Sichern der Pflege und Betreuung durch Anleiten der Mitarbeitenden und Kontrolle von Prozess- und Ergebnisqualität</li><li>Verantwortung für die ordnungsgemäße und fachgerechte Führung der Pflegedokumentation und die Aktualität aller Eintragungen</li><li>Verantwortung für die Gestaltung eines Wohn- und Lebensraumes, der sowohl die individuelle Entfaltung als auch soziale Kontakte der Kunden oder Kundinnen ermöglicht und deren kulturelle und religiöse Bedürfnisse berücksichtigt</li></ul> Betriebsbezogene Aufgaben<ul><li>Sichern der adäquaten Ausstattung der Wohngruppe mit Ver- und Gebrauchsgütern</li><li>Verantwortung für das Bestellen, Aufbewahren und die Bestandskontrolle von Medikamenten unter Berücksichtigung geltender Regelungen</li><li>Verantwortung für Dienstpläne und Arbeitsabläufe in der Wohngruppe</li><li>Verantwortung der gesetzlichen und internen vorgegebenen Hygienerichtlinien und Unfallverhütungsvorschriften</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2>Fachliche Anforderungen<ul><li>abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Krankenschwester/-pfleger*in,</li><li>Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau/-mann sowie mehrjährige Berufserfahrung</li><li>Nachweis einer abgeschlossenen Weiterbildung zur Wohngruppenleitung</li><li>Bereitschaft zur Fortbildung</li></ul> Persönliche Anforderungen<ul><li>Identifikation mit den Zielen der Einrichtung</li><li>Fähigkeit zur Kommunikation und Kooperation</li><li>Engagement und Belastbarkeit im Rahmen der Aufgabenstellung</li><li>Konfliktfähigkeit und Urteilsvermögen</li><li>Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung</li><li>Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Programm zur Förderung und Entwicklung von Nachwuchsführungskräften</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen</li><li>Vergünstigte Zusatzversicherungen</li><li>Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter&nbsp;und Jobrad</li><li>bezuschusstes Deutschland-Ticket</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Caritas Altenzentrum St. Josef Peter Zwing Einrichtungsleitung In den Lohgärten 666440 Blieskastel Telefon: 06842/920&nbsp;3-1103 bzw. 06842/9203-0 <a href="mailto:st.josef@cbs-speyer.de" target="_blank">st.josef@cbs-speyer.de</a> <a href="http://www.st-josef-cbs-speyer.de/" target="_blank">www.st-josef-cbs-speyer.de</a> Für Rückfragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das Online-Formular ein. Im Falle einer Bewerbung werden Ihre Daten gemäß unserer Datenschutzerklärung verarbeitet. Diese finden Sie unter <a href="http://www.cbs-speyer.de/datenschutz" target="_blank">www.cbs-speyer.de/datenschutz</a>.

Caritasverband für die Diözese Speyer e.V.

Wohngruppenleitung (m/w/d) - 2495

Die Freisinger Stadtwerke Versorgungs-GmbH ist ein modernes kommunales Dienstleistungsunter-nehmen mit über 130 Mitarbeitenden.Wir versorgen unsere Kunden mit Strom, Erdgas, Wasser, Wärme und betreiben in der Stadt Freising den Stadtbusverkehr, die Parkhäuser und&nbsp;das Schwimmbad&nbsp;im Unternehmensverbund der Freisinger Stadtwerke.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenMonteur (m/w/d)für den Bereich Gas / WasserIhre zukünftigen Aufgaben<ul><li>Inbetriebnahme, Abnahme und Prüfung von Gas- und Wasserneuanlagen</li><li>Instandhaltungsarbeiten im Rohrleitungsnetz Gas / Wasser</li><li>Installation und Reparatur im Hausanschlussbereich</li><li>Störungsbeseitigung im gesamten Gas- und Wassernetz</li><li>Mitarbeit im turnusmäßigen Bereitschaftsdienst</li></ul>Das bringen Sie mit<ul><li>erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. zum Anlagenmechaniker</li><li>vorzugsweise Berufserfahrung, aber auch für Berufsanfänger geeignet</li><li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und eigenverantwortlicher Arbeitsstil</li><li>Besitz eines Führerscheins der Klasse B</li></ul>Bei uns erwartet Sie<ul><li>eine unbefristete Anstellung mit 30 Tagen Urlaub</li><li>flexible Arbeitszeit in Form vereinbarter Gleitzeit</li><li>attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)&nbsp;</li><li>arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Entgeltumwandlung</li><li>JobRad-Leasing und Corporate Benefits</li><li>Firmenfitness mit EGYM Wellpass</li></ul>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gerne direkt online unter <a href="http://www.freisinger-stadtwerke.de/karriere" target="_blank">www.freisinger-stadtwerke.de/karriere</a>!Freisinger Stadtwerke Versorgungs-GmbHWippenhauser Straße 19, 85354 Freising<a href="http://www.freisinger-stadtwerke.de/karriere" target="_blank">www.freisinger-stadtwerke.de/karriere</a>

Freisinger Stadtwerke Versorgungs-GmbH

Monteur Gas / Wasser (m/w/d)

Als leistungsfähiges Mobilitätszentrum betreiben wir am Standort in Außernbrünst bei Röhrnbach zwei Autohäuser mit den Erfolgsmarken Mercedes und KIA, eine mehrfach ausgezeichnete Servicewerkstatt sowie einen Rasthof mit Großtankstelle.Für unsere Autohäuser in Außernbrünst bei Röhrnbach suchen wir zum baldmöglichsten Eintritt eine/nMitarbeiter Gastronomie / Servicekraft (m/w/d) Ihre Aufgabe: <ul><li>Zubereitung der Produkte nach den vorgegebenen Rezepturen und Richtlinien </li><li>Einhaltung der Qualitäts- und Hygienestandards </li><li>Bedienung und Beratung der Gäste </li></ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>Berufserfahrung in der Gastronomie oder Systemgastronomie ist von Vorteil, wird aber nicht vorausgesetzt </li><li>Teamfähigkeit und natürliche Freundlichkeit </li></ul> Unser Angebot: <ul><li>Arbeit in einem erfolgreichen, innovativen Unternehmen mit gewachsenen Strukturen</li><li>Integration in ein nette, unkompliziertes Team </li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre und gutes Betriebsklima </li><li>Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten </li><li>Geregelte Arbeitszeiten für eine ausgeglichene Work-Life Balance </li><li>Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge </li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld </li><li>30 Tage Jahresurlaub </li><li>Mitarbeiterrabatte </li><li>Bikeleasing </li><li>Ausreichende Anzahl von Parkplätzen direkt am Betriebsgelände </li></ul> Wenn Sie unser Angebot anspricht und Sie bereit sind, sich mit vollem Engagement den Herausforderungen einer neuen Aufgabe zu stellen, senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte bevorzugt per E-Mail an unten stehende Adresse.Karl Bachl GmbH &amp; Co. KGPersonalreferentin Claudia RosenbergerDeching 3 | 94133 RöhrnbachTel. +49 8582 18-2525<a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Claudia Rosenberger Personal Personalreferentin Deching 3 94133 Röhrnbach <a href="mailto:karriere@bachl.de" target="_blank">karriere@bachl.de</a> +49 8582 18 2525

KARL BACHL GmbH & Co. KG

Mitarbeiter Gastronomie / Servicekraft (m/w/d)

Die Kita KINDERLAND in der Adele-Sandrock-Str.113, 12627 Berlin sucht Sie zur Einstellung zum 01.01.2026 als:Erzieherin / Erzieher (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit.Wir atbeiten auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms. Ein besonderer Schwerpunkt wird auf die Gesundheitsförderung und alltagsintegrierte Sprachförderung gelegt. Deine Aufgaben als Erzieherin / Erzieher (m/w/d)<ul><li>Betreuung, Erziehung und Bildung unserer Kleinkinder</li><li>pflegerische sowie hauswirtschaftliche Betreuung und Fürsorge (Körperhygiene, Erste Hilfe etc.)</li><li>dekorative Gestaltung der Räumlichkeiten</li><li>Teilnahme an internen Teambesprechungen</li><li>organisatorische Aufgaben (Führung der Gruppendokumentation etc.)</li><li>Zusammenarbeit mit den Eltern (Elterngespräche, Elternabende etc.)</li><li>Umsetzung unserer Konzeption</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Sie haben eine abgeschlossenen Ausbildung als Erzieherin / Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d)</li><li>Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität</li><li>Verantwortungsbewusstsein und hohe soziale Kompetenz</li><li>Gespür für die Wünsche und Bedarfe anderer</li><li>Fähigkeit zur Teamarbeit</li><li>Lernbereit und motiviert</li></ul>Deine Vorteile bei uns:&nbsp;<ul><li>gutes Arbeitsklima und ein engagiertes Team</li><li>kleine Einrichtungen mit familiärer Atmosphäre</li><li>die kostenfreie Teilnahme an Fort-und Weiterbildungen</li><li>Teilnahme an interner und externer Evaluation, sowie an Arbeitsgruppen zu pädagogischen Themen</li><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>pädagogisches Konzept auf der Grundlage des Berliner Bildungsprogramms</li><li>Teamevents</li><li>betriebliche Krankenversicherung</li><li>betrieblich Altersvorsorge</li></ul>Unser Träger:WESTA e.V. ist ein Verein, der im Jahr 2012 gegründet wurde und sich als Ziel gesetzt hat, eine qualitativ hochwertige pädagogische Leistung anzubieten. Unter anderem betreibt Westa e.V. vier Kitas in Berlin- Marzahn und Hellersdorf mit insgesamt 173 Betreuungsplätzen. Es sind kleine familiäre Einrichtungen, in denen jeweils 25-54 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt in altershomogenen Gruppen liebevoll betreut werden. &nbsp;Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung direkt über den "Jetzt Bewerben" Button!Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sawatzki Westa e.V. Seddiner Str. 5 10315 Berlin&nbsp; <a href="mailto:info@westa-ev.de" target="_blank">info@westa-ev.de</a> +49 30 35 05 26 87

Westa e.V.

Erzieherin / Erzieher  (m/w/d)

Stellenangebot: Maurer/ Facharbeiter Hochbau (m/w/d)<h2>Über uns</h2>Unsere Stärke, das sind die Menschen, die in der KLAUS-Gruppe arbeiten und ihren Erfolg begründen!<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Durchführung von Mauerarbeiten im Hochbau</li><li>Arbeiten nach Bauplänen und Anweisungen</li><li>Betonieren und Schalungsarbeiten</li><li>Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften auf der Baustelle</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Maurer oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im Hochbau von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein Klasse B&nbsp;</li><li>Führerschein BE wünschenswert</li><li>Führerscheinklasse C1/ C1E ab 3,5 to falls notwendig</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung</li><li>Sichere Anstellung in einem erfolgreichen Unternehmen</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld und kollegiales Team</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Arbeit im regionalen Umfeld mit täglicher Heimkehr ohne Montagetätigkeit</li><li>Tankgutschein als freiwillige Zusatzleistung</li><li>Mitfahrgelegenheit auf die Baustellen</li><li>Arbeitskleidung wird gestellt</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Ort: Augsburg und Umgebung</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre schriftliche und aussagekräftige Bewerbung. Kontaktieren Sie uns! Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Thorsten Sandkuhl Waldstr. 18 86517 Wehringen <a href="mailto:bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de" target="_blank">bewerbungen-kht@klaus-gruppe.de</a> 08234-8001-219 &nbsp;

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