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<p><strong>für die Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie am Bezirksklinikum Wöllershof</strong></p><p>Wir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie &amp; Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit!</p><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit (mit staatlicher Anerkennung)</li><li>Ausgeprägte Kooperationsbereitschaft für die Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und therapeutischen Teams</li><li>Aufgeschlossenheit und Freude an der engen Zusammenarbeit mit Patienten (w/m/d)</li><li>Hohes Maß an Motivation, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Durchführung und Dokumentation von sozialadministrativen Tätigkeiten</li><li>Mitwirkung bei patientenbezogenen Anamnesen und Therapieplanungen</li><li>Unterstützung der Patienten (w/m/d) bei der Entlassungsvorbereitung (Wohnen, Arbeit, Freizeit, Nachsorgeplanung)&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuern (w/m/d) und komplementären Einrichtungen/Diensten&nbsp;</li><li>Mitarbeit in der Psychiatrischen Institutsambulanz</li><li>Psychosoziale Beratung</li><li>Prozessmanagement in Zusammenarbeit mit der ärztlichen Direktion</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Eine attraktive Position in Bezug auf Ihr Engagement und Ihr berufliches Können</li><li>Tarifgerechte Bezahlung nach TVöD</li><li>Betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung</li><li>Fort- und Weiterbildung am Standort, im hausinternen Institut für Bildung und Personalentwicklung als auch bei externen Fortbildungsträgern</li><li>Einen Arbeitgeber, der der Work-Life-Balance einen hohen Wert beimisst und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert</li></ul><h2>Ihr Kontakt</h2><p>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der&nbsp;Referenz-Nr.&nbsp;<br><strong>WOE-PSY-2025-091&nbsp;</strong>als PDF mit max. 5 MB bis spätestens 28.09.2025 an:</p><p><a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank"><strong>bewerbung@medbo.de</strong></a></p><p><strong>Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU&nbsp;</strong><br>Personalabteilung</p><p>z. H. Nicole Stöckl</p><p>Universitätsstraße 84<br>93053 Regensburg</p><p>Wir informieren Sie gerne vorab:</p><p>Tel. +49 (0) 9602 / 78-7410</p><p>Herr Dr. med. Markus Wittmann, MHBA</p><p>Ärztlicher Direktor</p><p>Bezirksklinikum Wöllershof</p>

medbo KU

Sozialpädagoge (w/m/d)  

<h2>LKW Mechaniker/ LKW Mechaniker Meister (m/w/d)</h2><p>Wir sind ein leistungsfähiges und modernes Speditionsunternehmen, das seinen Fokus auf Rund- und Schnittholztransport und Baustofftransport hat. Unser Fuhrpark ist mit modernsten Fahrzeugen ausgestattet. Und damit auch wir immer auf dem neuesten Stand sind, werden unsere Mitarbeiter stetig geschult. Somit können wir die Qualität und die Effizienz unserer Arbeit zu jeder Zeit gewährleisten.</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Wartung und Reparatur von LKWs in unserem Fuhrpark</li><li>Durchführung von Diagnosen und Fehleranalysen</li><li>Dokumentation der durchgeführten Arbeiten</li><li>Zusammenarbeit mit dem Logistikteam zur Sicherstellung der Einsatzbereitschaft der Fahrzeuge</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechaniker oder vergleichbare Qualifikation (erforderlich)</li><li>Erfahrung in der LKW-Instandhaltung (erforderlich)</li><li>Kenntnisse in der Fahrzeugdiagnose (erforderlich)</li><li>Teamfähigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten (erforderlich)</li><li>Führerschein der Klasse C oder CE (optional)</li></ul><h2>Warum zu uns kommen?</h2><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im Familienbetrieb</li><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Parkplatz</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Monatlicher Tankgutschein</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungseingang und Sichtung der Unterlagen</li><li>Einladung zum Vorstellungsgespräch</li><li>Probearbeiten</li><li>Endgültige Entscheidung und Angebotserstellung</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><p>Ayinger Str. 5, 85649 Faistenhaar- Brunnthal</p><h2>Wie Sie sich bewerben können</h2><p>Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an unser Personalteam unter Angabe der Stellenbezeichnung.</p>

Otto Huber Transport GmbH

LKW Mechaniker (m/w/d)

<h1><strong>Informatiker für Prozess- und Systemmanagement</strong></h1><p><strong>Teilzeit (30,0 Std./Woche), unbefristet</strong></p><ul><li>GLOBUS Neutraubling</li><li><strong>Teilzeit</strong></li></ul><p>Die GLOBUS Markthallen gehören zur familiengeführten GLOBUS Gruppe mit Sitz in St. Wendel und sind seit 1828 eines der führenden Einzelhandelsunternehmen in Deutschland. Mit 64 Markthallen und rund 20.000 Mitarbeitenden bieten wir unseren Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis mit hochwertigen Lebensmitteln und Non-Food-Artikeln. Unser Sortiment umfasst bis zu 100.000 Produkte, viele davon aus regionaler Herstellung. Unser Herzstück ist die hauseigene Produktion in der Fachmetzgerei, Bäckerei und im GLOBUS Restaurant sowie unsere Frischetheken für Sushi, Käse und Fisch.</p><h3><strong>Benefits</strong></h3><ul><li>6 Wochen Urlaub</li><li>Sonn- und Feiertags frei</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>10 % Einkaufrabatt in unserer Markthalle</li><li>Jubiläumsvergütung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vwL</li><li>Unternehmensbeteiligung mit einer Verzinsung von 8,95 %</li></ul><h3><strong>Aufgaben</strong></h3><ul><li>Den Vertrieb, die Geschäftsführung und einzelne Fachbereiche mit den notwendigen Zahlen versorgen</li><li>Artikelanalysen durchführen, Sortimentscontrolling über Bestandszahlen</li><li>Investitionsmanagement</li><li>Aktuelle Zahlenlage kommentieren und unterjährige Forecasts erstellen</li><li>IT Support</li><li>Administration von IT-Arbeitsplatzsystemen und den IT- Kassenprozessen</li><li>Bilanzinventur</li></ul><h3><strong>Profil</strong></h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt IT, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation</li><li>SAP Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>ausgeprägte analytische Fähigkeiten</li><li>selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Kommunikationsstärke, um komplexe Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären</li><li>Organisationstalent und immer eine Idee, damit das System am Laufen bleibt</li><li>Lust am Arbeiten mit Menschen</li></ul><h2><strong>Unsere Vorteile für Mitarbeitende</strong></h2><ul><li><h3>6 Wochen Urlaub</h3></li></ul><p>30 bzw. 36 Urlaubstage entsprechend einer 5- oder 6-Tageswoche</p><ul><li><h3>Mitarbeiterrabatte</h3></li></ul><p>Unsere Mitarbeitenden erhalten 10% Rabatt auf ihre Einkäufe in unseren Markthallen.</p><ul><li><h3>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</h3></li></ul><p>Du entscheidest, ob du deine Sonderzahlungen monatlich oder einmal jährlich erhalten möchtest.</p><ul><li><h3>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</h3></li></ul><p>GLOBUS bezuschusst einen individuell festgelegten Beitrag.</p><ul><li><h3>Jubiläumsvergütung</h3></li></ul><p>Wir danken dir für deine Treue. Nach 10, 25, 40 und 50 Jahren Betriebszugehörigkeit erhältst du eine Jubiläumsvergütung.</p><ul><li><h3>Mitarbeiterbeteiligung</h3></li></ul><p>Unternehmensbeteiligung mit einer attraktiven Verzinsung.</p><ul><li><h3>Minutengenaue Zeiterfassung</h3></li></ul><p>Jede deiner Arbeitsminuten wird fair und transparent erfasst.</p><ul><li><h3>Pflegeberatung</h3></li></ul><p>Wir unterstützen dich bei der Pflege deiner Angehörigen.</p><ul><li><h3>Entscheidungsgarantie</h3></li></ul><p>Um die Eigenverantwortlichkeit zu stärken und die Kundenzufriedenheit zu sichern, können alle Mitarbeitenden bis zu einem Betrag in Höhe von 500 EUR eigenständig entscheiden.</p><h2><strong>Das sagen Ihre Kolleg*innen</strong></h2><p><strong>Simone Breitschädel</strong></p><p>Geschäftsleiterin</p><p>Ich arbeite gerne bei GLOBUS, weil mir die Arbeit mit Kopf, Herz und Hand sehr viel Freude bereitet.</p><h3><strong>Ansprechpartner</strong></h3><h3>Michaela Moll</h3><p><a href="mailto:m.moll@globus.net" target="_blank"><strong>E-Mail schreiben</strong></a></p><p><a href="tel:+49(9401)780107" target="_blank">+49(9401)780107</a></p>

Globus Handelshof St. Wendel GmbH & Co. KG

Informatiker für Prozess- und Systemmanagement (m/w/d)

Gustavo Gusto entspringt einer einfachen Vision: die erste Tiefkühlpizza anzubieten, die genauso lecker, so knusprig, so authentisch schmeckt wie frisch beim Italiener. Wie wir das gebacken kriegen? Indem wir unsere Pizzen nicht nur mit Liebe machen – sondern auch mit mehr als 10 Jahren Erfahrung in der eigenen Holzofenpizzeria. <br> <br> <strong> „Wir haben nicht geschaut, wie man eine weitere Tiefkühlpizza hinbekommt. Sondern wie man als Erster eine hochwertige Restaurant-Pizza ohne Qualitätsverlust zu den Menschen nach Hause bringt.” </strong> - Christoph Schramm, CEO Gustavo Gusto <br> <br>  Bei uns backst du aber nicht nur Tiefkühlpizzen, sondern ein bisschen auch eine bessere Welt: Wir engagieren uns ganz bewusst für Mensch und Umwelt und verzichten konsequent auf künstliche Zusatzstoffe.  <br> <br> Das Fundament unserer Gustavo-Gusto-Pizzen ist nicht nur der tolle Boden, sondern vor allem auch das tolle Team. Du möchtest einen Fußabdruck hinterlassen? Dann freuen wir uns darauf dich näher kennenzulernen! <h1>Deine Aufgaben</h1>

                                <ul><li>Als&nbsp;<strong>Teamlead Payroll, Systems &amp; Processes</strong> übernimmst du die Verantwortung für unsere zentralen HR-Standards, die reibungslose Payroll-Vorbereitung und die kontinuierliche Optimierung unserer HR-Systeme und Abläufe<br></li><li>Dabei führst du ein kleines Team, das Payroll-Vorbereitung, HR-Standards und Systemprozesse bündelt</li><li>Du entwickelst klare Richtlinien, Vorlagen und Workflows entlang des gesamten Employee-Life-Cycles</li><li>Du stellst sicher, dass die monatliche Payroll fehlerfrei und compliant abläuft – in enger Zusammenarbeit mit unserem externen Payroll-Dienstleister</li><li>Du übernimmst Teile des HR-Controllings (z. B. Rückstellungen, Reportings) und lieferst verlässliche Daten für wichtige Unternehmensentscheidungen</li><li>Du leitest Projekte zur Digitalisierung und Prozessoptimierung, z. B. die Auswahl und Einführung eines neuen Zeiterfassungstools</li><li>Du bist Ansprechpartner:in für unsere HR-Business-Partner und Führungskräfte bei allen Fragen zu Prozessen und Systemen</li><li>Du arbeitest eng mit Finance, IT und weiteren Schnittstellen zusammen, um effiziente und zukunftsfähige Abläufe sicherzustellen</li></ul>

                            <h1>Dein Profil</h1>

                                <ul><li>Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, HR, Recht – oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung, z. B. im Bereich Steuerberatung oder Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Du bringst mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit, z. B. als Payroll Lead, HR Operations Manager oder in der HR-Projektleitung</li><li>Du verfügst über fundiertes Wissen im Arbeitsrecht, Sozialversicherungsrecht und Lohnsteuerrecht</li><li>Du hast starke Prozess- und Projektmanagement-Skills – Standards zu definieren und nachhaltig zu implementieren, liegt dir</li><li>Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Payroll-Providern</li><li>Du bist sicher im Umgang mit HR-Systemen; Erfahrung mit Implementierungsprojekten ist ein Plus</li><li>Du arbeitest detailorientiert, kombinierst das aber mit einem pragmatischen, lösungsorientierten Ansatz</li><li>Du hast Freude an der Schnittstellenarbeit und darin, komplexe Inhalte verständlich in klare Handlungsanweisungen zu übersetzen</li></ul>

                            <h1>Bei uns gibt´s nicht nur Gratispizza, sondern auch:</h1>

                                <ul><li>Ein mittelständisches Unternehmen mit Start-up-Charakter, das innovative Ideen, Projekte und Prozesse lebt und fördert</li><li>Einen modernen und ergonomisch ausgestatteten Arbeitsplatz unweit der Isar und des Starnberger Sees nämlich in Geretsried oder stadtnah in unserem hochmodernen Büro im Münchner Süden, das zu einem Feierabenddrink auf der Dachterrasse einlädt und direkt an der S-Bahn-Station Siemenswerke liegt</li><li>Sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem dynamischen Team bei einer der beliebtesten und am schnellsten wachsenden Marken Europas</li><li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem spannenden Umfeld und zukunftsstarken Markt</li><li>Die Möglichkeit, eigene Konzepte zu kreieren, voranzutreiben und dabei sowohl organisatorisch als auch konzeptionell einen wertvollen Beitrag zu leisten</li><li>Die Chance, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen sowie dich zu entwickeln</li><li>Ein People &amp; Culture Team, in dem ZUSAMMENHALT großgeschrieben wird</li><li>Die Option, deine Arbeitszeiten flexibel zu gestalten und mehrmals die Woche im Homeoffice zu arbeiten, um dir so eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen&nbsp;</li><li>Ein innovatives Job-Fahrrad-Programm als eine umweltbewusste und gesundheitsfördernde Mobilitätsoption sowie ein monatliches Mobilitätsbudget für private und berufliche Fahrten mit dem ÖPNV</li><li>Die Möglichkeit, sich eine individuelle Bildschirmarbeitsplatzbrille konzipieren zu lassen, um optimal und beschwerdefrei arbeiten zu können</li><li>Überdurchschnittlicher Zuschuss bei der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Eine faire Vergütung sowie Sonderurlaubstage an Weihnachten und Silvester</li><li>Jede Woche kostenlose Pizzen direkt für den eigenen Kühlschrank</li><li>Jeden Tag Pizza, Obst, Kaffee und andere Getränke sind bei uns selbstverständlich</li><li>Weitere Benefits an deinem Standort erfährst du im persönlichen Gespräch</li></ul>

                            <h1>Warum wir?</h1>

                                Wenn du beruflich wachsen willst, versuch’s doch mal bei Europas wachstumsstärkster Foodmarke. Oder beim zweimaligen „FOCUS-Business Wachstumschampion“. Oder bei dem Unternehmen, das als Studentenpizzeria begonnen hat und jetzt international die Herzen von Millionen Menschen erobert. Mit anderen Worten: Probier’s doch mal bei uns!<br>&nbsp;<br>Hungrig geworden? Dann bewirb dich&nbsp;<a href="https://gustavogusto.jobs.personio.de/job/2311259#apply" target="_blank">hier</a>!<br>&nbsp;<br>Du bist Personalvermittler und hast ein passendes Profil für uns? Dann schreib uns gerne eine E-Mail an <a href="mailto:recruiting@gustavogusto.com" target="_blank">recruiting@gustavogusto.com</a>. Diese werden wir innerhalb der nächsten zwei Wochen bearbeiten. Solltest du keine Rückmeldung von uns erhalten, kannst du davon ausgehen, dass wir aktuell keine Unterstützung benötigen. Wir speichern deine Kontaktdaten ab und versichern dir, dass wir uns bei Bedarf melden.

Gustavo Gusto GmbH & Co. KG Geretsried

Teamlead Payroll, Systems & Processes (m/w/d)

<h3><strong>Ihre Aufgaben:</strong></h3><ul><li>Sie entwickeln die Marketing- und Social-Media-Strategie unserer Sparkasse weiter und setzen gemeinsam mit Ihrem Team sichtbare Akzente. Dabei sind Sie selbst auch operativ als Social Media Manager tätig.</li><li>Sie übernehmen die Leitung unseres Marketing-Teams und haben dabei Freiraum, eigene Ideen einzubringen, Strukturen zu entwickeln und Menschen weiterzuentwickeln.</li><li>Sie planen, steuern und realisieren kreative Marketingkampagnen – von Social Media über klassische Kanäle bis hin zu crossmedialen Projekten. Dabei behalten Sie sowohl den roten Faden als auch die Wirksamkeit im Blick.</li><li>Sie verantworten Content-Strategie, Community Management und Performance Marketing – mit dem Anspruch, relevante Geschichten zu erzählen und Nähe zu unseren Zielgruppen weiter aufzubauen.</li><li>Sie beobachten Trends, bringen neue Formate ein und sind Impulsgeber für moderne, digitale Kommunikation.</li><li>Sie steuern Budgets, koordinieren externe Dienstleister und berichten an die Abteilungs- und Bereichsleitung.</li></ul><h3><strong>Ihre Fähigkeiten:</strong></h3><ul><li>Sie haben idealerweise ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder eine vergleichbare Aufstiegsfortbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder Social Media.</li><li>Sie sind Social Media Profi.</li><li>Sie haben bereits Teams geführt, Mitarbeitende weiterentwickelt und wissen, wie man unterschiedliche Persönlichkeiten motiviert.</li><li>Erfahrung in der Ausbildung oder Betreuung von Nachwuchskräften (Azubis und Volontäre) ist wünschenswert.</li><li>Sie bringen Praxiserfahrung mit in WordPress, Facelift, Adobe Creative Cloud oder Canva und wissen, wie man Content effizient und hochwertig produziert.</li><li>Sie haben ein Gespür für Menschen, Trends und Storytelling, sind offen für Neues, lösungsorientiert und bringen Ihre Ideen selbstbewusst ein.</li><li>Sie treten souverän auf, können komplexe Themen klar darstellen und fühlen sich in der Rolle als Schnittstelle zwischen Team, Vorstand und externen Partnern wohl.</li><li>Sie sind ein Organisationstalent und behalten auch in turbulenten Phasen den Überblick – mit der Bereitschaft, bei Bedarf die Extrameile zu gehen.</li><li>Wir passen zusammen, wenn Sie mit großer Leistungsbereitschaft überzeugen.</li></ul>

Stadtsparkasse Augsburg

Gruppenleitung Marketing

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Zeitwirtschaft in SAP.</li><li>Auswertung, Pflege und Verwaltung&nbsp;</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Änderungen, Bescheinigungen und Zeugnissen.</li><li>Eigenverantwortliche Betreuung und Abwicklung aller administrativen Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt.</li><li>Organisation und Umsetzung von Mitarbeiteraufmerksamkeiten und Jubiläumsfeiern.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen oder Entgeltabrechnung.</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in der Personaladministration</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung im ERP-System SAP HCM.</li><li>&nbsp;Diskretion und Einfühlungsvermögen im Umgang mit sensiblen Personaldaten.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li><strong>Sichere</strong> Arbeitsstelle mit <strong>geplanter Übernahme&nbsp;</strong>durch Kundenbetrieb</li><li><strong>Leistungsgerechte Bezahlung 44.000 bis 54.000€ jährl.&nbsp;</strong></li><li>Tarifliche und übertarifliche <strong>Zusatzleistungen</strong></li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Flexibilität durch <strong>Vorschusszahlungen</strong></li><li><strong>Entwicklungsmöglichkeiten</strong></li><li>Freundliches und strukturiertes Unternehmen</li><li>Vermittlungsprämie für <strong>MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR</strong> (pro geworbenen Mitarbeiter)</li><li><strong>Mitarbeiterrabatte&nbsp;</strong>durch Corporate Benefits bei <strong>1.500 Shops &amp; Marken</strong> wie Adidas, Apple, Samsung usw.</li><li>Professionelle und <strong>freundliche Betreuung</strong> durch erfahrene Personalexpert*innen&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

IPERDI GmbH

Personalsachbearbeiter (m/w/d) bis 54.000€ /Jahr

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Wareneingangsprüfungen durchführen und Erstmusterprüfberichte erstellen</li><li>Lenkung fehlerhafter Produkte inkl. Reklamationsabwicklung intern und extern (Lieferanten)&nbsp;</li><li>Du trägst aktiv zur Sicherstellung und Optimierung der Qualitätsstandards bei&nbsp;</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Erfahrung im Metall- und Elektronikbereich oder vergleichbare Qualifikation&nbsp;</li><li>Lesen von technischen Zeichnungen</li><li>Kenntnisse im Qualitätsmanagementsystem&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li><li>Englisch Grundkenntnisse</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</li><li>Ein motiviertes Team und ein angenehmes Arbeitsumfeld</li><li>Stundenlohn <strong>ab 21,- bis 23,- Euro</strong></li><li>Tarifliche und übertarifliche <strong>Zusatzleistungen</strong></li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Eine <strong>Prämie&nbsp;</strong>von <strong>bis zu 600 EUR</strong> wird für die erfolgreiche <strong>Empfehlung&nbsp;</strong>eines neuen <strong>Mitarbeiters&nbsp;</strong>vergeben</li><li>Exklusive <strong>Mitarbeiterrabatte&nbsp;</strong>bei 1.500 Partner-Shops und Marken durch Corporate Benefits</li><li>Kompetente und herzliche <strong>Unterstützung&nbsp;</strong>durch unsere erfahrenen Personalprofis</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Mitarbeiter in der Qualitätssicherung (m/w/d) ab 21,- bis 23,-€ /Std.

<p>Lindnerhof-Taktik ist Teil der Mehler Vario System Unternehmensgruppe mit Produktionsstandorten in Fulda, Lenggries, Königslutter und Serbien. Wir produzieren hochwertige, funktionelle, modulare Ausrüstung für den taktischen Einsatz. Unsere Produktplatte reicht von Bekleidung bis hin zu modularen Tragesystemen, Schutzwesten und taktische Ausrüstung. Jahrelange Einsatzerfahrung machen Lindnerhof zu einem beliebten und verlässlichen Partner für Militär, Polizei und private Nutzer.</p><br>IHRE AUFGABEN<br><ul><li><p>Fertigung von hochwertigen, funktionalen und modularen Produkten in Einzelfertigung und Kleinserien</p></li><li><p>Fertigung von Mustern von Taschen sowie Ausrüstungsequipment für Kunden und Produktionsbetriebe</p></li><li><p>Änderungs- und Reparaturarbeiten</p></li><li><p>Qualitäts- und Endkontrolle an gefertigten Produkten</p></li><li><p>Prüfung von zugeschnittener sowie kommissionierter Rohware</p></li></ul><br>IHR PROFIL<br><ul><li><p>Abgeschlossene Ausbildung im textilen Umfeld, wie z.B. Schneider- oder Nähausbildung</p></li><li><p>Berufserfahrung idealerweise im Bereich technischer Textilien und Ausrüstung</p></li><li><p>Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und fundierte Fertigungskenntnisse</p></li><li><p>Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten</p></li><li><p>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p></li></ul><br>WIR BIETEN<br><ul><li><p>Kollegiales Arbeitsklima und eine Entwicklungsperspektive in einem aufstrebenden Unternehmen</p></li><li><p>Freiräume für Innovationen und Übernahme von Verantwortung</p></li><li><p>30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</p></li><li><p>Vielfältige Sozialleistungen, wie z.B. Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>Diverse Benefits, wie JobRad, Tankgutscheine, kostenlose Getränke, betriebliche Altersvorsorge, Events wie Neujahrsfeier oder Sommerfest</p></li></ul><br>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?<br><p>Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail: <a href="mailto:karriere.lht@mehler-systems.com" target="_blank">karriere.lht@mehler-systems.com</a>.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.</p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>  Birgit Lehmair<br>HR<br><br>Isarring 3 83661 Lenggries <br><a href="mailto:karriere.lht@mehler-systems.com" target="_blank">karriere.lht@mehler-systems.com</a><br><br>

Lindnerhof-Taktik GmbH

Näher (m/w/d)

<p>Lust auf eine neue Herausforderung?</p><p>Zeitlich gerne flexibel durch regelmäßige Schichtwechsel?</p><p>Wir suchen zur Aufstockung unseres Zuschnitt-Teams tatkräftige Unterstützung, die anpacken kann. </p><br>Ihre Aufgaben<br><ul><li><p>Zuschnitt von Materialien im textilen Umfeld (Oberstoffe, Laminate, Kunststoffe)</p></li><li><p>Bestücken der Maschinen mit Material (Materialrollen bis zu 50kg)</p></li><li><p>Selbstständige Bedienung von Servo- und Lasercuttern im 2-Schichtbetrieb (keine Nachtschicht)</p></li><li><p>Legen von Schnittlagebildern</p></li><li><p>Ermitteln von Materialverbräuchen</p></li><li><p>Warenannahme und -eingangskontrolle</p></li><li><p>Teilnahme an der Inventur</p></li></ul><br>Ihr Profil<br><ul><li><p>Abgeschlossene Berufsausbildung, sehr gerne Quereinsteiger</p></li><li><p>technisches Grundverständnis und Interesse an textilen Werkstoffen</p></li><li><p>Computerkenntnisse werden vorausgesetzt</p></li><li><p>Fließende Deutschkenntnisse </p></li><li><p>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</p></li><li><p>Teamfähigkeit</p></li><li><p>Gabelstaplerschein wünschenswert</p></li></ul><br>Wir bieten<br><ul><li><p>Einen sicheren &amp; unbefristeten Arbeitsplatz</p></li><li><p>Ein gutes Arbeitsklima und eine Entwicklungsperspektive in einem jungen aufstrebenden Unternehmen</p></li><li><p>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp; in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team, welches Ihnen eine umfangreiche und gezielte Einarbeitung ermöglicht</p></li><li><p>Freiräume für Innovationen und Übernahme von Verantwortung</p></li><li><p>Ein Anstellungsverhältnis mit einer attraktiven und leistungsgerechten Bezahlung</p></li><li><p>30 Tage Urlaub und Gleitzeit</p></li><li><p>Vielfältige Sozialleistungen, wie z.B. Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>JobRad, kostenlose Getränke wie Kaffee, Tee und Mineralwasser</p></li><li><p>Events wie Neujahrsfeier oder Sommerfest</p></li></ul><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br><p>Dann senden Sie Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail: <a href="mailto:karriere.lht@mehler-systems.com" target="_blank">karriere.lht@mehler-systems.com</a> </p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.</p><br>

Maschinenbediener im Zuschnitt (m/w/d) in Vollzeit

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Eigenständige monatliche Entgeltabrechnung in SAP unter Berücksichtigung aller relevanten Prozesse und gesetzlicher Vorgaben.</li><li>Pflege der Personalstammdaten und zuverlässige Steuerung der Zeitwirtschaftssysteme.</li><li>Kompetenter Ansprechpartner für Krankenkassen, Sozialversicherungsträger, Finanzbehörden und weitere externe Institutionen.</li><li>Selbstständige und sorgfältige Durchführung der HR-Jahresabschlussarbeiten.</li><li>Erstellung von Auswertungen, Reports, Statistiken und Bescheinigungen für interne und externe Zwecke.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personalwesen oder Entgeltabrechnung.</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in der Personaladministration, vorzugsweise mit Fokus auf Lohn- und Gehaltsabrechnung.</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung im ERP-System SAP HCM.</li><li>Kommunikationsstärke, hohe Serviceorientierung sowie Diskretion und Einfühlungsvermögen im Umgang mit sensiblen Personaldaten.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li><strong>Sichere</strong> Arbeitsstelle mit <strong>geplanter Übernahme&nbsp;</strong>durch Kundenbetrieb</li><li><strong>Leistungsgerechte Bezahlung 54.000 bis 65.000 jährl.</strong></li><li>Tarifliche und übertarifliche&nbsp;<strong>Zusatzleistungen</strong></li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Flexibilität durch&nbsp;<strong>Vorschusszahlungen</strong></li><li><strong>Entwicklungsmöglichkeiten</strong></li><li>Freundliches und strukturiertes Unternehmen</li><li>Vermittlungsprämie für&nbsp;<strong>MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR</strong> (pro geworbenen Mitarbeiter)</li><li><strong>Mitarbeiterrabatte&nbsp;</strong>durch Corporate Benefits bei&nbsp;<strong>1.500 Shops &amp; Marken</strong> wie Adidas, Apple, Samsung usw.</li><li>Professionelle und&nbsp;<strong>freundliche Betreuung</strong> durch erfahrene Personalexpert*innen&nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

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