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INTENSE ist ein dynamisches, mittelständisches Software- und IT-Beratungsunternehmen, das auf Prozessoptimierung, digitale Lösungen und Effizienzsteigerung in der Energiewirtschaft spezialisiert ist. Mit rund 150 Mitarbeitenden arbeiten wir in einer einzigartigen, wertebasierten Unternehmenskultur, die Teamgeist, Innovation und persönliche Weiterentwicklung in den Fokus stellt. Gemeinschaft und Vertrauen stehen bei uns im Mittelpunkt - egal, ob im Büro oder im unterwegs. Du arbeitest an spannenden Projekten mit namhaften Kunden, die deinen Einfallsreichtum täglich fordern und fördern. Gleichzeitig profitierst du von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer inspirierenden Mischung aus Start-Up-Mentalität und der Professionalität eines etablierten Unternehmens.<h2>Ihr Profil</h2><p>Ein abgeschlossenes Studium in BWL, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung, ggf. auch einige Jahre Erfahrung im Beratungs- und Projektumfeld
    Interesse am Energiemarkt, idealerweise Projekterfahrung im energiewirtschaftlichen Umfeld
    Kenntnisse in den Themengebieten Energiehandel- und Portfoliomanagement, ETRM, Energievertrieb/CRM, Abrechnung, Kundenservice, Energiedatenmanagement, Netzwirtschaft, Asset-Management, Workforce-Management, konventionelle und erneuerbare Erzeugung, virtuelle Kraftwerke
    Teamorientierung, selbstständige Arbeitsweise und Weiterbildungsmotivation
    Kenntnisse von digitalen Unternehmensprozessen und Standardsoftware
    Erfahrung in der Projektarbeit und IT-Beratung
    Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten
    Gute Deutsch- und Englischkenntnisse</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Business Consultant (m/w/d) für die Energiewirtschaft entwickelst du gemeinsam mit unseren Kunden innovative Lösungen für die Herausforderungen der digitalen Transformation. Dein Fokus liegt auf der Analyse, Anpassung und Weiterentwicklung bestehender Geschäftsprozesse unter strategischen und organisatorischen Rahmenbedingungen. Dabei übernimmst du Verantwortung in unseren Kundenprojekten und bringst deine Ideen aktiv ein.
Was wir gemeinsam vorhaben

    Beratung unserer Kunden bei der Entwicklung innovativer Geschäftsmodelle und Strategien in der Energiewirtschaft
    Unterstützung unserer Kunden bei der Analyse und Neuorganisation bestehender Geschäftsprozesse
    Übernahme von Verantwortung in unserer Unternehmensstruktur oder als (Teil)-Projektleiter in unseren Kundenprojekten - je nach Erfahrungslevel
    Kontinuierliche Weiterbildung zu aktuellen Entwicklungsthemen in der Energiebranche und Know How-Transfer mit deinen Kollegen
    Unterstützung der Pflege unseres Kundenstamms und Akquise neuer Projekte</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur mit coolen Teamevents
    Work Everywhere innerhalb der EU
    Mobility-Zuschuss: Bahncard, Firmenwagen oder Jobrad
    Moderne Arbeitsmittel und ein persönliches IT-Budget
    Zuschuss zu Kinderbetreuung &amp; BAV
    Fitness-Angebote
    Sabbatical
    Corporate Benefits mit vielen Vergünstigungen
    Programm für mentale Gesundheit</p><br><br><br><br><br>INTENSE AG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Business Consultant Energiewirtschaft (m/w/d)

Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 250 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern. Wir verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
Auch wenn unser Leistungsspektrum kontinuierlich gewachsen ist, so bleiben wir hinsichtlich unserer Philosophie immer beständig. Stets haben wir den Menschen in seiner Gesamtheit im Blick - Respekt und Achtung vor den Bedürfnissen der Rehabilitanden, die sich uns anvertrauen, bilden das Fundament unseres täglichen Tuns.
Etwa 550 Mitarbeitende sind in der Klinik Bavaria tätig. Primär denkt man hierbei natürlich an Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte. Ohne Zweifel sind medizinisches Know-how und fachliche Kompetenz die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgversprechende Behandlung. Jedoch haben sich auch alle Mitarbeitenden der nichtmedizinischen Bereiche der Aufgabe verschrieben, ihren Beitrag dazu zu leisten, dass die Rehabilitanden und Patienten auf dem Weg der Gesundung herausragend begleitet werden.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie wollen im Umgang mit Ihrem   Mitmenschen etwas bewegen und sind gerne ein Teil eines sehr motivierten   Teams? Sie fühlen sich wohl in einem freundlichen, strukturierten und   zugleich offenen Umfeld? Sie wollen im Umgang mit Ihren Mitmenschen   etwas bewegen und sind gerne ein Teil eines motivierten Teams?
Sie sind routiniert im Umgang mit   Rehabilitanden und wünschen sich ein stabiles aber selbstbestimmtes   Umfeld? Sie freuen sich auf klare Handlungsspielräume und reichlich Zeit   für ihre Betreuungspersonen, um zum »Möglichmachenden« zu werden?
Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikationen
Die Bereitschaft zur Tätigkeit im 3-Schicht-Dienst
Empathie und Einfühlungsvermögen
Bereitschaft zu Fortbildung und Weiterentwicklung</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Selbstständige und fachgerechte Grund- und Behandlungspflege
Betreuung unserer Rehabilitand*innen auf der neurologischen Station
Fachgerechte Pflegedokumentation und Pflegeplanung
Geistige und körperliche Aktivierung der Rehabilitand*innen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Intensive Begleitung von Rehabilitanden auf der Station
Zeit für Ihre betreuten Personen
Vollzeit oder Teilzeit in geregelten Arbeitszeiten oder in vielen möglichen Zeitmodellen
Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen und erfahren unserer Wertekultur
Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur
Schönes Ambiente für alle Kolleg*innen sowie für die Rehabilitanden
Subventioniertes, regionales und schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen Mitarbeitenden Restaurant »Herzstück« mit Außenterrasse
Zahlreiche Veranstaltungen und Fortbildungen auch während der Arbeitszeit in unserer eigenen »work &amp; shine« Akademie
Freier Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich
Fahrrad oder E-Bike als »Dienstrad« -Leasing
Bavaria active Gruppen: Radeln, Wandern, Sporteln mit Kolleginnen und Kollegen
Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern (das wird bei uns wirklich gelebt!)</p><br><br><br>Ihre Ansprechpartnerin
Sandra Knüttel
Leitung Personalmanagement
0971/829-1150
Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG
Rehabilitationsklinik Bad Kissingen
Von-der-Tann-Str. 18-22 I 97688 Bad Kissingen
Telefon: 0971 829-1150 I  <a href="https://kissingen.klinikbavaria.de" target="_blank">https://kissingen.klinikbavaria.de</a><br><br>Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG

Pflegefachkraft GKP, AP (m/w/d)

WIR LIEFERN LEBENSQUALITÄT, 24 STUNDEN AM TAG, 365 TAGE IM JAHR
Als regionaler Energieversorger versorgen wir, die  Energieversorgung Lohr-Karlstadt und Umgebung GmbH &amp; Co. KG , über 90.000 Einwohner zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Wir kümmern uns um die Menschen, die Region und betreiben Klimaschutz vor Ort. Als modernes Dienstleistungsunternehmen mit 125 Mitarbeitern stehen wir für Menschlichkeit - sowohl nach außen als auch im Umgang miteinander. Kundenzufriedenheit ist unser wichtigstes Ziel, für das wir jeden Tag arbeiten.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfolgreich abgeschlossene Meisterausbildung im Bereich Rohrnetzmeister Gas/Wasser oder vergleichbar
Berufserfahrung in der Gas-/Wasserversorgung mit fundierten Kenntnissen der relevanten rechtlichen und technischen Regelwerke und Richtlinien, z.B.  DVGW, UVV, BG, UVV
Hohe Flexibilität, auch außerhalb der Regelarbeitszeit
Sehr gute Anwenderkenntnisse in Microsoft Office und Interesse an der Bedienung anwenderspezifischer Software
Souveränes selbstkontrolliertes Auftreten auch in Ausnahmesituationen
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Team- und Kundenorientierung
Sehr hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen für den sicheren Betrieb
Spaß am kooperativen Mitgestalten im starken und vertrauten Team
Führerschein der Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sicherstellung der Umsetzung von Entstörungs-, Erneuerungs- und Erweiterungsmaßnahmen im Gas- und Wassernetz unter Einhaltung technischer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
Fachliche Verantwortung auf der Baustelle, insbesondere hinsichtlich technischer Durchführung, Qualitätsüberwachung Arbeitssicherheit und Koordinierung im Bereich der Gas- und Wasserverteilung
Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Aufmaß-Erstellung, der Abrechnung und der technischen Fertigmeldung
Mitwirkung bei der Planung von Neu-, Erneuerungs- und Erweiterungsmaßnahmen, ggf. Übernahme der Bauleitungsfunktion
Kundenkontakt (Behörden, Ämtern und Rathäusern) und Beratung vor Ort zu technischen Fragen der Gas- und Wasserversorgung
Mitwirkung beim Netzbetrieb, z.B. Durchführen von organisatorischen Tätigkeiten und Sonderaufgaben für den Netzbetrieb
Teilnahme an der Rufbereitschaft nach Einarbeitung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sie erhalten einen attraktiven, unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung sowie Weihnachtsgeld, erfolgsabhängige Vergütung und eine betriebliche Altersvorsorge
Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem engagierten und kollegialen Team
Im Rahmen der 38-Stunden-Woche bieten wir Ihnen ein attraktives Gleitzeitmodell
Je nach Einsatzbereich können Sie auch tage- oder stundenweise von zuhause arbeiten
Sie profitieren von vergünstigten Strom- und Erdgaspreisen
Ihre Gesundheit ist uns wichtig - nutzen Sie unser Angebot im betrieblichen Gesundheitsmanagement und genießen Sie die Vorteile einer arbeitgeberfinanzierten Krankenzusatzversicherung
Umfangreiche Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich</p><br><br><br>Dann schicken Sie Ihre Bewerbung an  <a href="mailto:Karriere@die-energie.de" target="_blank">Karriere@die-energie.de</a> , z.Hd. Frau Strick, Personalabteilung.
Bettina Strick
Personalleitung
09353 7901-646
<a href="mailto:Karriere@die-energie.de" target="_blank">Karriere@die-energie.de</a>
Umgebung GmbH &amp; Co. KG
Zum Helfenstein 4
97753 Karlstadt
Deutschland<br><br>Energieversorgung Lohr-Karlstadt und Umgebung GmbH &amp; Co. KG

Rohrnetzmeister im Bereich Gas/Wasser (m/w/d) Koordinierung, Arbeitssicherheit, Qualitätsüberwachung

<p><strong>DYWIDAG&nbsp;</strong>– der globale Partner für sichere, starke und smarte Infrastruktur. Seit mehr als 150 Jahren setzen wir Maßstäbe in der Bau- und Infrastrukturtechnologie. Mit innovativen Lösungen in der Geotechnik und Vorspanntechnik unterstützen wir Projekte weltweit. Unser umfassendes Serviceangebot – von Wartungsarbeiten über hochmoderne Überwachungssysteme bis hin zu robotergestützten Inspektionen – begleitet jede Phase des Lebenszyklus von Bauwerken.</p><p>Mit mehr als 1.500 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen in über 50 Ländern vereinen wir globale Expertise mit lokaler Präsenz, um die Projekte unserer Kunden und Partner nachhaltig zu unterstützen.</p><p>DYWIDAG Concrete Technologies vertreibt Produkte wie CONTEC Abdichtungssysteme, RECOSTAL verlorene Schalungs- und Bewehrungssysteme und DYWIDAG Schalungsanker.</p><p>Sie lieben den direkten Kundenkontakt, haben ein Gespür für technische Lösungen und möchten mit unseren hochwertigen Produkten im Baubereich überzeugen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit für den Vertriebsaußendienst, die mit Leidenschaft, Fachkenntnis und einem offenen Ohr für unsere Kunden den Markt aktiv mitgestaltet.</p><p>Wir suchen als Verstärkung für unseren Vertrieb im Bereich Concrete Technologies, einen&nbsp;</p><p><strong>Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (alle Geschlechtsidentitäten) für Süddeutschland</strong></p><p>Ihr Vertriebsgebiet umfasst Hessen, Baden-Württemberg und Bayern. Egal ob Sie aus dem Raum Frankfurt am Main, Karlsruhe, Stuttgart, München, Augsburg oder Nürnberg kommen&nbsp;– mit Ihrem&nbsp;DYWIDAG-Dienstfahrzeug&nbsp;sind Sie flexibel und erreichen unsere Kunden zuverlässig.</p><p><strong>An diesen Aufgaben werden Sie wachsen:</strong></p><ul><li>Betreuung unseres Netzes nationaler Kunden und Vertriebspartner</li><li>Beratung der Baustellen, Bauunternehmungen und ausschreibenden Stellen</li><li>Angebots- und Auftragsverhandlungen</li><li>Absprache mit der technischen Abteilung zur Definition produktspezifischer Anforderungen der Kunden</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst</li><li>Ausarbeitung und Verantwortung für das Vertriebsbudget</li><li>Analysen und Berichte über Verkaufsstatistiken der Produkte und Kunden</li><li>Mitarbeit and der Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Vertriebsstrategie</li><li>Repräsentation des Unternehmens auf Messen</li></ul><p><strong>Damit bringen Sie uns voran:&nbsp;</strong></p><ul><li>Technischer Abschluss (Ingenieur, Bautechniker, Meister) und Erfahrung in einem kaufmännischen Bereich</li><li>Nachweisliche Berufserfahrung ist von Vorteil, gerne geben wir auch engagierten Nachwuchskräften eine Chance</li><li>Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie ein technisches Verständnis für den Verkauf, Angebotserstellung und Kalkulation von Produkten und Systemlösungen</li><li>Kenntnisse im Bereich Verkaufstechniken (Value Selling / beratendes Verkaufen)</li><li>Kenntnisse der DYWIDAG – Produkte wünschenswert</li><li>Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>MS Office und Kenntnisse in ERP, Erfahrung im Umgang mit CRM- Tools</li><li>Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil</li><li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sowie ein sicheres Auftreten</li><li>Strategischer und kundenorientierter Fokus</li><li>Gesamtunternehmerisches Denken</li></ul><p><strong>Diese Vorteile bieten wir Ihnen:&nbsp;</strong></p><ul><li>Wir zahlen eine faire Vergütung mit einem Fixgehalt und einer attraktiven kommissionsbasierten variablen Vergütung</li><li>Bei uns haben alle Vollzeit- Mitarbeiter 30 Tage Urlaub. Zudem bieten&nbsp;die Möglichkeit Überstunden in Form von Gleittagen abzubauen.</li><li>Für eine fundierte Einarbeitung bekommen Sie einen Mentor an die Seite gestellt, der Sie fit für den Job macht.&nbsp;&nbsp;</li><li>Wenn Sie zu Ihren Kunden fahren, zählt die Fahrzeit ab der ersten Minute als Arbeitszeit. Außerdem bekommen Sie ein Firmenfahrzeug gestellt und haben Freiheiten bei der Wahl Ihrer Unterkunft.</li><li>Wir unterstützen Ihr Vorankommen und bieten individuelle, passgenaue Weiterbildungen. Zudem bieten wir die Perspektive, mittelfristig eine Teamleitung zu übernehmen.&nbsp;</li><li>Ihre Sicherheit ist uns wichtig - unsere Mitarbeiter profitieren von einer&nbsp;Gruppenunfallversicherung, die auch bei Unfällen im Privatleben haftet.&nbsp;</li><li>Zur Förderung Ihrer Gesundheit bieten wir ein Fahrrad-Leasing an.</li><li>Nicht zuletzt arbeiten Sie an nachhaltigen und spannenden Bauprojekten mit und Sie können täglich Stolz auf Ihre Leistungen sein.&nbsp;</li></ul><p><strong>Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Infrastruktur von morgen mit!&nbsp;</strong></p><p>Unsere Vision ist es, hochwertige technische Lösungen und Produkte mit lokaler Präsenz und globaler Kompetenz bereitzustellen. Der Schlüssel zur Erfüllung dieser Vision sind unsere Mitarbeitenden, die jeden Tag ihre einzigartigen Perspektiven und Talente einbringen. Unser Unternehmen setzt sich für Chancengleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz ein. Es ist unser Ziel eine diskriminierungsfreie Kultur zu schaffen, in der sich alle Menschen willkommen fühlen und gerne für DYWIDAG arbeiten.&nbsp; Die Formulierungen in dieser Stellenanzeige beziehen sich auf Personen jeglicher Geschlechtsidentität. Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von allen Menschen; Einstellungen werden unabhängig von persönlichen Merkmalen durchgeführt.</p><p></p><p><strong>DYWIDAG - Creating safer, stronger, and smarter structures.&nbsp;</strong></p><p>Kontakt:<br>DYWIDAG-Systems International GmbH,&nbsp;Thorsten Sens,&nbsp;Human Resources</p>

DYWIDAG-Systems International GmbH

Mitarbeiter Vertrieb im Außendienst (alle Geschlechtsidentitäten) für Süddeutschland

<h2><strong>Level up!</strong></h2><p>Nintendo Co., Ltd., headquartered in Kyoto, Japan, has been providing a wide range of entertainment products and experiences since its founding in 1889, beginning with the manufacture and sale of Hanafuda playing cards. Since the 1983 release of the Family Computer (Famicom) system in Japan, and continuing through Nintendo Switch 2, Nintendo’s focus has been the development, manufacturing, and sale of its gaming systems and software.&nbsp;<br>&nbsp;</p><p>At Nintendo, we bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal – to put smiles on the faces of people all over the world.&nbsp;</p><h2><strong>Tasks</strong></h2><ul><li>Conducting quantitative analysis as well as evaluation of logistic data</li><li>Supporting in daily business of European Supply Chain with main focus to monitoring and reporting (ad-hoc/periodically)</li><li>Handling Inventory Management and Stock Reconciliation</li><li>Documenting invoice checks and completeness of documents, as well as invoice clarifications with the Accounting team, external service providers and internal staff</li></ul><h2><strong>Requirements</strong></h2><ul><li>University or equivalent degree with a major in Business Administration or comparable qualification</li><li>First experience in the area of reporting and data analysis</li><li>Profound knowledge of Excel</li><li>Preferable SAP skills</li><li>Very good written and spoken English and German skills</li><li>Drive for results, Initiative and Flexibility are key competencies</li><li>A precise, well-structured, responsible approach to work and an analytic mindset</li></ul><p><strong>Are you interested? We look forward to receiving your application in English, including your earliest possible starting date and salary expectation.</strong></p>

Nintendo of Europe SE

Supply Chain Analysis Administrator (m/f/d)

<h2><strong>Level up!</strong></h2><p>Nintendo Co., Ltd., headquartered in Kyoto, Japan, has been providing a wide range of entertainment products and experiences since its founding in 1889, beginning with the manufacture and sale of Hanafuda playing cards. Since the 1983 release of the Family Computer (Famicom) system in Japan, and continuing through Nintendo Switch 2, Nintendo’s focus has been the development, manufacturing, and sale of its gaming systems and software.&nbsp;<br><br>At Nintendo, we bring together employees with a wide range of characteristics and work together towards a common goal – to put smiles on the faces of people all over the world.&nbsp;</p><h2><strong>Tasks</strong></h2><ul><li>Acting as an interface between Nintendo IT and Nintendo Business Departments on a European level</li><li>Optimizing IT processes and supporting in project coordination</li><li>Conducting end user trainings and creating process documentation</li><li>Coordinating tickets and unresolved issues for analysis</li><li>Coordinating testing</li><li>Supporting iDoc and job monitoring</li><li>Setting up reporting / establishing queries for monitoring the performance</li></ul><h2><strong>Requirements</strong></h2><ul><li>University or equivalent degree with a major in Business Administration or comparable qualifications</li><li>Experience in Supply Chain, Procurement, Project Management or Process analysis in an international company</li><li>Very good MS Office and SAP skills</li><li>Fluent written and spoken English and German language skills</li><li>Strong analytical skills</li><li>Assertiveness, hands-on-mentality and the ability to work under pressure</li><li>Drive for results, initiative and change orientation are key competencies</li></ul><p>Please bear in mind that it might be a Senior position depending on your professional experience.</p><p><strong>Are you interested? We look forward to receiving your application in English, including your earliest possible starting date and salary expectation.</strong></p>

(Senior) SAP SCM/Procurement Business Process Expert (m/f/d)

<p>Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Grundsatzsachbearbeiter:in / Sozialarbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe (Schwerpunkt Leistungsverhandlung) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann!<br><br>Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. In der Abteilung Grundsatz Kinder- und Jugendhilfe wird Jugendhilfe weiterentwickelt; zusammen mit Akteuren der freien und öffentlichen Jugendhilfe und der Politik werden übergreifende Fachthemen bewegt und Prozesse für die Kinder- und Jugendhilfe in Frankfurt angeregt. Diese werden dann im Jugend- und Sozialamt Frankfurt implementiert – dabei ist das wichtigste Ziel immer vor Augen: einen wesentlichen Beitrag zu leisten für das Wohl der Kinder und Jugendlichen in Frankfurt.<br>&nbsp;<br>Ihre Rolle:In dieser Funktion sind Sie die Fachexpert:in für die Themen Leistungsverhandlungen auf der Grundlage § 77 und § 78a ff SGB VIII und Fachthemen des KJSG, des SGB VIII sowie der ambulanten, teilstationären sowie stationären Versorgung. Sie setzen jugendhilferechtliche Vorgaben um und entwickeln praxisorientierte Handlungsrichtlinien für den Kinder- und Jugendhilfe Sozialdienst (KJS/ASD).&nbsp;Darüber hinaus sind Sie verantwortlich für die fachliche Weiterentwicklung dieser Themenbereiche in der Stadt. .&nbsp;<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Grundsatzsachbearbeiter:in / Sozialarbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe (Schwerpunkt Leistungsverhandlung)&nbsp;</h2><p>Vollzeit, Teilzeit<br>EGr. S 17 TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Bearbeitung grundlegender Themen in den Bereichen der flexiblen, ambulanten und teil,- sowie stationären Versorgung von Kindern und Jugendlichen inklusive der InobhutnahmeBeobachtung und Analyse fachlicher und rechtlicher Entwicklungen</li><li> Mitwirkung beim Fachcontrolling und Optimierung von Verfahrensabläufen unter Berücksichtigung neuer Vorgaben und gesetzlichen Regelungen</li><li>Konzeptionelle Weiterentwicklung von inklusiven Leistungen und AngebotenMitgestaltung der Jugendhilfelandschaft</li><li>Koordination und Förderung der Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Akteuren der freien und öffentlichen Träger der Jugendhilfe</li><li>Durchführung von Fortbildungen, insbesondere im Rahmen des Einarbeitungskonzepts KJS</li><li>Mitwirkung in internen und externen Arbeitskreisen und Gremien</li><li>Bearbeitung von Arbeitsaufträgen, Stellungnahmen, Antwortentwürfen und parlamentarischen Anfragen</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor), vorzugsweise in Sozialer Arbeit oder einer vergleichbaren Fachrichtung möglichst mit der Befähigung für den gehobenen sozialen Dienst</li><li>mehrjährige einschlägige Berufserfahrung </li><li>fundierte Kenntnisse des SGB VIII und angrenzender Rechtsgebiete</li><li>ausgeprägte Verhandlungs- und Moderationsfähigkeiten </li><li>Erfahrung in der Durchführung von Fortbildungen</li><li>hohes Maß an Team- und Kommunikationsfähigkeit </li><li>analytisches Denken und strategisches Handeln </li><li>Freude an der Gestaltung von Veränderungsprozessen </li><li>Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten Arbeiten und agilen Arbeiten</li><li>interkulturelle Kompetenz&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Ein engagiertes und dynamisches Team, das innovative Prozesse anstößt und stets das Wohl der Kinder und Jugendlichen im Blick hat</li><li>Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem herausfordernden, aber spannenden Arbeitsfeld mit der Möglichkeit aktiv an der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen mitzuwirken</li><li>umfangreiche Fortbildungsangebote </li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Bei Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ist eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis (BesGr. A 12 BesO – Amtsrätin:Amtsrat) möglich.&nbsp;<br><br>Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an <strong>Frau Röbbelen</strong>, Tel. (069) 212-36421.<br>Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).<br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button <strong>"Jetzt bewerben"</strong>. Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 07.09.2025.</strong></p>

Stadt Frankfurt am Main

Grundsatzsachbearbeiter:in/ Sozialarbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe (Schwerpunkt Leistungsverhandlung)

<p>Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!<br><br>Das Jugend- und Sozialamt gehört mit über 2.000 Beschäftigten zu den größten Ämtern der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Die Beschäftigten sind in 19 Organisationseinheiten sowie im Jobcenter Frankfurt am Main eingesetzt. Das Amt ist mit insgesamt 7 Sozialrathäusern und 6 Besonderen Diensten dezentral über das gesamte Stadtgebiet ausgerichtet. Sie sind Anlaufstellen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene und bieten vor allem pädagogische, beratende, betreuende und materielle Hilfen in besonderen Lebenslagen an.<br><br>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n</p><h2>Sachbearbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst / Sozialrathaus Bockenheim (Oberinspektor:in)</h2><p>Teilzeit, Vollzeit<br>BesGr. A 10 BesO / EGr. 9c TVöD</p><h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>ganzheitliche Sachbearbeitung in den Bereichen Unterhaltsvorschussgesetz oder Wirtschaftliche Jugendhilfe</li><li>Beraten von Hilfesuchenden</li><li>Entgegennehmen, Prüfen und Entscheiden von Anträgen</li><li>Ermitteln und Festsetzen von Kostenbeiträgen unter Ausübung von Ermessen und Entscheidung in Härtefällen im Bereich der Wirtschaftlichen Jugendhilfe</li><li>Ermitteln unterhaltsrelevanter Tatsachen, Feststellen der Leistungsfähigkeit von Unterhaltspflichtigen im In- und Ausland und Sichern der Rückeinnahmen im Bereich des Unterhaltsvorschusses</li><li>Kommunikation mit Rechtsanwälten und Gerichten</li><li>Fertigen von Stellungnahmen zu Beschwerden, Einsprüchen, Widersprüchen und Klageverfahren</li><li>Einnahmemanagement (z. B. vorrangige Leistungen, Erstattungsansprüche, Stundungen, Mahnungen und Vollstreckungen)</li><li>Einarbeiten von neuen Mitarbeiter:innen sowie Anleiten von Nachwuchskräften</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst bzw. abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) bzw. Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r bzw. Kauffrau:mann für Bürokommunikation/Büromanagement mit langjähriger Berufserfahrung</li><li>einschlägige Berufserfahrung im Umgang mit Publikum und in einer eigenverantwortlichen, sachbearbeitenden Tätigkeit</li><li>gute und umfassende Kenntnisse der Sozialgesetzbücher - Schwerpunkt SGB VIII, I und X, des Unterhaltsvorschussgesetzes (UVG) sowie im Unterhalts- und Zwangsvollstreckungsrecht sind von Vorteil</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Rechtsanwendungen</li><li>besonderes Einfühlungsvermögen und Verhandlungsgeschick, positive Grundhaltung zur Arbeit im unmittelbaren Kontakt mit Leistungsberechtigten</li><li>selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Arbeitssorgfalt</li><li>Durchsetzungsfähigkeit</li><li>Konflikt- und Kritikfähigkeit</li><li>Stresstoleranz</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit</li><li>interkulturelle Kompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>umfassende Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet</li><li>interessantes Aufgabenfeld in einer modernen Großstadtverwaltung mit guten Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie ein aktives Gesundheitsmanagement<br>&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2><p>Bei einer erfolgreichen Bewerbung werden Sie unbefristet bei der Stadt Frankfurt am Main beschäftigt. Bei der ausgeschriebenen Stelle handelt es sich um eine Vertretung im Rahmen einer Elternzeit - zunächst längstens bis voraussichtlich 30.09.2027. Ihr weiterer Einsatz erfolgt im Anschluss an die Vertretungsdauer grundsätzlich im Jugend- und Sozialamt.</p><p>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.</p><p>Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;<strong>Frau Blöcher</strong>, Tel. (069) 212-38867.</p><p>Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank"><strong>https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</strong></a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).</p><p>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-kinder-und-jugendhilfe-wirtschaftsdie-de-j9618.html" target="_blank"><strong>https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterin-wmd-kinder-und-jugendhilfe-wirtschaftsdie-de-j9618.html</strong></a>). Bitte bewerben Sie sich <strong>bis zum 12.09.2025.</strong></p>

Sachbearbeiter:in (w/m/d) Kinder- und Jugendhilfe Wirtschaftsdienst, Sozialrathaus Bockenheim (Oberinspektor:in)

<h2>Handwerksmeister*in / Bachelor Bauhauptgewerbe Hochbau (m/w/d)</h2>                                           <p>             Bauaufsichtsamt         </p>         <p> 		Befristet                                    31.12.2026                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 9b                					, ab 53.150 €		                                  </p>       <p>© Stadt Offenbach, Marlin Prauss          </p>                      <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Im Bauaufsichtsamt begleitet ein Team von rund 40 Kolleg*innen sämtliche Baumaßnahmen in Offenbach: So stellt es beispielsweise sicher, dass baurechtliche Vorschriften eingehalten und Bürger*innen bei der Planung ihrer Bauprojekte unterstützt werden, oder es kümmert sich um den Denkmalschutz.</p>                          <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>                               <ul><li>Genehmigung von Abbrüchen (jeder Größenordnung)</li><li>Überwachung von Neu- und Bestandsbauten im Hinblick auf Baurecht und Denkmalschutzrecht sowie Sicherstellung technischer Mindeststandards in Wohnungen</li><li>Wohnungsaufsicht (Erlass und Durchsetzung von Maßnahmen und Anordnungen)</li><li>Erlaubniserteilung der Aufstellung von Baugerüsten auf öffentlichen Flächen</li><li>Abnahme von fliegenden Bauten (etwa Zelte, Bühnen, Fahrgeschäfte)</li><li>Technische Beratung und Stellungnahmen</li></ul>                               <h2>Sie bringen mit:</h2>                               <ul><li>Abschluss als Meister*in im Maurer-, Betonbau- oder Zimmerhandwerk bzw. Bachelor Professional oder staatlich geprüfte*r Bautechniker*in oder Abschluss einer Ausbildung als Polier*in (in diesem Fall erfolgt die Eingruppierung zunächst für zwei Jahre nach TVöD 9a und anschließend nach TVöD 9b); darüber hinaus sind Abschlüsse als Architekt*in und Bauingenieur*in vorteilhaft</li><li>Umfangreiche&nbsp;Berufserfahrung ist wünschenswert, insbesondere&nbsp;im Bereich&nbsp;komplexer Bauvorhaben sowie mit Berührungspunkten zu den ausgeschriebenen Tätigkeiten</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Kund*innen sowie Freude an der Bearbeitung systematischer und abstrakter Fragestellungen</li><li>Ausgeprägte Service- und Lösungsorientierung in Verbindung mit einer pragmatischen und ergebnisorientierten Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sehr gutes Ausdrucks- und Kommunikationsvermögen</li></ul>                               <h2>Freuen Sie sich auf:</h2>                               <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und teils mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 53.150 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 9b</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul>                               <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>                                         <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Voraussichtlich besteht nach Ablauf dieses Zeitraums die Option einer unbefristeten Weiterbeschäftigung.</p><p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

Stadt Offenbach am Main

Handwerksmeister*in / Bachelor Bauhauptgewerbe Hochbau (m/w/d)

<h2>Architekt*in / Bauingenieur*in Hochbau (m/w/d)</h2>                                           <p>             Bauaufsichtsamt         </p>         <p> 		Unbefristet                                                  </p>                   <p>             Vollzeit/Teilzeit         </p>         <p>                 TVöD 12                					, ab 61.350 €		                                  </p>       <p>© Stadt Offenbach, Marlin Prauss          </p>                      <p>Bei der Stadt Offenbach entwickeln rund 1.600 Kolleg*innen die Zukunft einer Großstadt im Wandel. Bei uns erwarten Sie kurze Wege, zukunftsfähige Entscheidungen mit Herz und Mut für intelligente Lösungen. Werden auch Sie Teil des echt engagierten Teams, das pragmatisch bürokratisch das Zusammenleben in der Stadt gestaltet! &nbsp;Zur Stelle für Offenbach. Offenbar was für unser Team. Und dich!</p><p>Im Bauaufsichtsamt koordiniert ein Team von rund 40 Kolleg*innen sämtliche baulichen Aktivitäten und Nutzungen in Offenbach: So stellt es beispielsweise sicher, dass baurechtliche Vorschriften eingehalten und Bürger*innen bei der Planung ihrer Bauprojekte unterstützt werden, oder es kümmert sich um Denkmalschutz. Die Stelle ist in der technischen Abteilung „Grundsatz, Baurecht und Bautechnik, Wohnungsaufsicht“ angesiedelt, die sich schwerpunktmäßig mit dem Baugeschehen im Stadtgebiet sowie den dazugehörigen technischen und rechtlichen Grundlagen befasst. Sie passen zu uns, wenn Sie sich ein breites Aufgabenspektrum wünschen, ein Auge fürs Detail mitbringen und mit Herz und Verstand bei der Sache sind.</p>                          <h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>                               <ul><li>Bauberatung, insbesondere für Bauherrschaften, Ingenieur- und Architekturbüros und Investor*innen</li><li>Prüfung von Bauanträgen, Bauanzeigen und Bauvoranfragen</li><li>Überwachung von Gebäuden (in Ausführung und Bestand), die wiederkehrende Prüfung von Sonderbauten und die Einhaltung von Baurecht, einschließlich Überprüfungen vor Ort</li><li>Zusammenarbeit mit Stakeholdern aus Stadtverwaltung, Politik und Wirtschaft</li></ul>                               <h2>Sie bringen mit:</h2>                               <ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (FH-/Uni-Diplom/Bachelor/Master) der Architektur oder des Bauingenieurwesens&nbsp;</li><li>Praktische Berufserfahrung, insbesondere im Bereich komplexer Bauvorhaben</li><li>Umfassende Rechtskenntnisse im Verwaltungsrecht sind von Vorteil, insbesondere im öffentlichen Baurecht</li><li>Bereitschaft und gesundheitliche Eignung für bisweilen körperlich anstrengende Tätigkeiten sowie Schwindelfreiheit (Außendiensttätigkeiten, Begehung und Prüfung von Baustellen und Baugerüsten)</li><li>Bereitschaft, gelegentlich Termine auch außerhalb der regulären Dienstzeit wahrzunehmen</li><li>Ausgeprägte Lösungs- und Kund*innenorientierung sowie hohes Interesse an der Bearbeitung systematischer, abstrakter Fragestellungen</li><li>Kooperationsvermögen und Freude an der Arbeit mit Menschen</li><li>Hohe Selbstständigkeit und Initiative</li><li>Sicheres und überzeugendes Auftreten (Vertretung gegenüber Projektgruppen, politischen Akteur*innen oder Medienvertreter*innen)</li></ul>                               <h2>Freuen Sie sich auf:</h2>                               <ul><li>Einen sicheren, vielseitigen und mobilen Arbeitsplatz in zentraler Lage</li><li>30 Tage Urlaub plus einen Familientag sowie zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. u. 31.12.)</li><li>Einstiegsgehalt ab 61.350 € jährlich bzw. Vergütung nach TVöD 12</li><li>39 Stunden pro Woche mit flexibler Arbeitszeit (Zeiterfassung mit Gleitzeitkonto), damit der Job zum Leben passt</li><li>Eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist</li><li>Kostenloses Jobticket (gesamtes RMV-Gebiet inklusive Mitnahmeregelung)</li><li>Betriebliche Altersvorsorge bei der ZVK Darmstadt für Beschäftigte</li><li>Entwicklungsförderung durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie vielfältige Maßnahmen für eine gute Führungskultur</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche</li><li>Eine von Offenheit geprägte Arbeitskultur, die sich im täglichen Miteinander und unserem lösungsorientierten Handeln widerspiegelt</li><li>Kostenlose Mitgliedschaft in der Stadtbibliothek</li></ul>                               <h2>Ihr Kontakt zu uns:</h2>                                         <h2>Weitere Infos:</h2>                               <p>Wir legen Wert auf soziale Kompetenz, insbesondere im interkulturellen Bereich. Über Bewerber*innen mit internationaler Geschichte würden wir uns sehr freuen.</p><p>Frauen werden laut Frauenförder- und Gleichstellungsplan in dieser Entgelt-/Besoldungsgruppe bzw. in diesem Bereich&nbsp;bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p><p>Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>

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