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Die  Universität Passau  genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. Rund 11.000 Studierende aus 100 Nationen und über 1.300 Beschäftigte lernen und arbeiten nahe der Altstadt auf einem Campus, der modernste technische Infrastruktur mit einer preisgekrönten städtebaulichen Anlage vereint. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes universitäres Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbarer Abschluss); mit erziehungswissenschaftlichem oder vergleichbarem Hintergrund </li> <li> Interesse an innovativen Lehr-Lern-Formaten, transformativer Bildung und studentischer Partizipation </li> <li> Erste Erfahrung in Projektarbeit, digitaler Medienpraxis oder pädagogischen Tätigkeiten von Vorteil </li> <li> Kreatives, lösungsorientiertes Denken und hohe soziale Kompetenz </li> <li> Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Freude an kollaborativem Arbeiten </li> <li> Bereitschaft, sich in neue Methoden und Konzepte einzuarbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Aufbau von Nischen- und Experimentierräumen: </li> <li> Unterstützung bei der Gestaltung flexibler, kreativer Lern- und Begegnungsräume </li> <li> Organisation und Begleitung kleiner transformativer Lernsettings </li> <li> Einbindung bestehender Konzepte: </li> <li> Recherche, Bewertung und Integration bereits vorhandener innovativer Lehr-/Lernansätze </li> <li> Anpassung und Weiterentwicklung für den Projektkontext </li> <li> Entwicklung niederschwelliger digitaler Formate: </li> <li> Mitgestaltung leicht zugänglicher, digitaler Methoden und Tools für Studierende </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung digitaler Lernangebote und Mini-Module </li> <li> Arbeit mit Studierenden als »Change Agents«: </li> <li> Einbindung von Studierenden in Kleinprojekten </li> <li> Betreuung, Koordination und Unterstützung studentischer Initiativen </li> <li> Impulse zur Förderung aktiver und selbstbestimmter Beteiligung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Mitarbeit an einem innovativen Projekt zur Transformation universitärer Lernkulturen </li> <li> Gestaltungsspielraum in der Entwicklung neuer Lern- und Erfahrungsräume </li> <li> Ein motiviertes, interdisziplinäres Team </li> <li> Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten </li> </ul><br>Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese haben bei der Einstellung Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Personen bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.
Die Universität Passau fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Für Rückfragen im Vorfeld Ihrer Bewerbung steht Ihnen Frau Professorin Dr. Christina Hansen zur Verfügung: (E-Mail:  <a href="mailto:christina.hansen@uni-passau.de" target="_blank">christina.hansen@uni-passau.de</a> ).
Wir verweisen auf unsere  Datenschutzhinweise  die auf folgender Seite abrufbar sind:  <a href="http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/" target="_blank">http://www.uni-passau.de/universitaet/stellenangebote/</a><br><br><br><br>Universität Passau

Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) am Lehrstuhl für Erziehungswissenschaft mit Schwerpunkt Diversitätsforschung und Bildungsräume der Mittleren Kindheit

Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.
Die  QEST Quantenelektronische Systeme GmbH  entwickelt und fertigt High-End Satelliten-Antennensysteme für die Luftfahrt. Mit ihrem einzigartigen Know-How sowie ihren innovativen Produkten gilt die QEST in der In-Flight Entertainment- und Connectivity-Branche als technologischer Marktführer für aeronautische Antennensysteme. Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter, die Spaß an der Arbeit in einem motivierten, dynamischen Team haben, sind bei uns richtig!<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium oder BWL mit technischer Affinität </li> <li> Zertifizierung als Projektmanager nach PMI oder IPMA </li> <li> Langjährige Erfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise für Entwicklungsprojekte im Bereich Automobil, Satellitenkommunikation und/oder Luftfahrt </li> <li> Interesse an und nachgewiesenes Potential für die Übernahme der Stellvertretung der Teamleitung </li> <li> Erfahrung im Bereich Hochfrequenztechnik oder Nachrichtentechnik ist von Vorteil </li> <li> Ausgeprägte kommunikative und organisatorische Kompetenzen, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative und Entscheidungsfreude </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office und MS-Project </li> <li> Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Reisebereitschaft wird vorausgesetzt </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Projektmanagement für anspruchsvolle kundenspezifische Produktentwicklungen in einem internationalen Umfeld </li> <li> Aktive Betreuung der Projekte von der Projektplanung bis zum erfolgreichen Serienstart </li> <li> Verantwortung für die Einhaltung und Steuerung der Qualitäts-, Entwicklungs-, Zeit- und Budgetziele </li> <li> Kundenbetreuung und partnerschaftliche Zusammenarbeit während Design, Realisierung, Einführung und Betrieb </li> <li> Steuerung eines internen, interdisziplinären Projektteams und externen Projektpartnern </li> <li> Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Tools und Methoden des Projektmanagementsystems </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><p> In einer attraktiven Randlage im Ballungsraum Stuttgart bieten wir Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld sowie interessante Rahmenbedingungen.
</p><br>Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht!<br><br>Ihr Ansprechpartner:
Anke Conzelmann
Head of HR Management
QEST GmbH
Max-Eyth-Straße 38
71088 Holzgerlingen
Telefon: +49 7031 20495164<br><br>QEST Quantenelektronische Systeme GmbH

Senior Projektmanager (m/w/d)

Die GiS bietet seit mehr als 30 Jahren vielfältige ambulante Leistungen für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Die individuellen Angebote orientieren sich an den Erfordernissen und Wünschen unserer Kund*innen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sollten nicht nur Freude am sicheren Fahren verschiedener Fahrzeuge mitbringen, sondern auch Spaß am Umgang mit Menschen haben. Daneben wünschen wir uns die Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung im technischen Bereich, Hilfsbereitschaft und Verständnis gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen sowie ein seriöses und professionelles Auftreten. </li> <li> Hilfsbereitschaft und Verständnis gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen seriöses und professionelles Auftreten Verantwortung des Beförderns von Menschen mit besonderen Bedürfnissen engagiert und kooperativ Führerschein Klasse D </li> <li> Wenn Sie die Verantwortung des Beförderns von Menschen mit besonderen Bedürfnissen ernst nehmen, zugleich aber auch mit Herz und Humor bei der Sache sind, sollten wir uns unbedingt kennenlernen! </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><p></p><p> Einstellung zu sofort Geteilte Dienste Flexible Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Aufgaben Kostenübernahme vom Führungszeugnis und Personenbeförderungsschein Vermögenswirksame Leistungen Für Festangestellte Omnibusfahrer Stundenlohn ab 15 EUR Für Festangestellte Stundenlohn ab 12 EUR Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge Mitarbeiter*innenvergünstigungen Eine betriebliche Altersvorsorge  Erste-Hilfe-Kurse Fahrsicherheitstraining und weitere Fortbildungen
</p><br><br><br>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte richten Sie diese per E-Mail oder Online über das "Bewerben" Formular.
Bei Fragen zum Stellenangebot rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail an  <a href="mailto:bewerbung@gis-service.de" target="_blank">bewerbung@gis-service.de</a>
GGiS mbH  | Frankfurter Ring 230 | 80807 München | Tel.: 089 3074989-0 |  <a href="http://www.gis-service.de/jobs" target="_blank">www.gis-service.de/jobs</a><br><br>gGiS mbH

Omnibusfahrer Personenbeförderung (m/w/d)

Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München-Giesing betreibt Wohn- und Förderstättengruppen für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier arbeiten in multiprofessionellen und internationalen Teams pädagogische Fach- und Pflegekräfte. Unser Bewohner/-innen erhalten so viele Freiräume wie möglich, damit sie um ein selbstständiges Leben führen zu können.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie zeigen sich für die Erstellung von </li> <li> Entwicklungsberichten </li> <li> Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Kranken- und Gesundheitspfleger, Altenpflegerin (m/w/d) oder vergleichbar </li> <li> Sie haben idealerweise bereits Erfahrung im Umgang und der Pflege mit Körper- und mehrfachbehinderten Menschen </li> <li> Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit </li> <li> Sie arbeiten gern im interdisziplinären Team </li> <li> Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li> Sie haben einen  vollständigen  Masernschutz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie arbeiten auf einer Wohngruppe mit 7-8 Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li> Sie arbeiten im Gruppen- und Schichtdienst , sowie </li> <li> In der Förderstätte </li> <li> Sie beteiligen sich aktiv an Teambesprechungen </li> <li> Sie zeigen sich verantwortlich für eine ganzheitliche Betreuung und Pflege der meist körperbehinderten Erwachsenen </li> <li> Anspruchsvolles Wohnheimangebot </li> <li> Sicher </li> <li> Mitverantwortlich </li> <li> Sie arbeiten mit allen Bereichen des Hauses </li> <li> Interdisziplinär </li> <li> Zusammen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Weitere finanzielle Zulagen </li> <li> Schichtzulagen </li> <li> 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Fortbildungen </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> </ul><br><br><br>Wir helfen Ihnen gerne weiter
Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
<a href="mailto:Bewerbung@icp.de" target="_blank">Bewerbung@icp.de</a>
Kontakt per WhatsApp
Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München<br><br>MFZ Münchner Förderzentrum GmbH

Pflegefachkraft im Schichtdienst (m/w/d)

Die GiS bietet seit mehr als 30 Jahren vielfältige ambulante              Leistungen für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Die              individuellen Angebote orientieren sich an den Erfordernissen              und Wünschen unserer Kund*innen.
Die GiS bietet seit mehr als 30 Jahren vielfältige ambulante Leistungen für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Die individuellen Angebote orientieren sich an den Erfordernissen und Wünschen unserer Kund*innen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung im technischen Bereich, Hilfsbereitschaft und Verständnis gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen sowie ein seriöses und professionelles Auftreten. </li> <li> Fahrer: Führerschein Klasse B </li> <li> KOM-Fahrer: Führerschein Klasse D </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Begleitung / Beförderung von Menschen mit körperlicher und geistiger Beeinträchtigung </li> <li> KFZ Pflege und Reinigung </li> <li> Respektvoller und freundlicher Umgang mit Angehörigen und Fahrgästen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einstellung zu sofort, </li> <li> Geteilte Dienste, Frühtour, Nachmittagstour. </li> <li> Kostenübernahme ab dem zweiten erw. Führungszeugnis und für den Personenbeförderungsschein </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen, </li> <li> Mitarbeitervergünstigungen, </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, </li> <li> Regelmäßige Erste-Hilfe-Kurse und Fahrsicherheitstrainings </li> </ul><br><br><br>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte richten Sie diese per E-Mail an  <a href="mailto:bewerbung@gis-service.de" target="_blank">bewerbung@gis-service.de</a>  oder Online über das "Bewerben" Formular.
Bei Fragen zum Stellenangebot rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail an  <a href="mailto:bewerbung@gis-service.de" target="_blank">bewerbung@gis-service.de</a>
GGiS mbH  | Frankfurter Ring 230 | 80807 München | Tel.: 0511 35881-0 |  <a href="http://www.gis-service.de" target="_blank">www.gis-service.de</a><br><br>gGiS mbH

Fahrer / KOM-Fahrer Personenbeförderung (m/w/d)

KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung und weitest gehender Autonomie geprägtes Leben im Alter zu ermöglichen. Heute ist KWA ein in Deutschland führendes Sozialunternehmen, das mit seinen rund 2400 Mitarbeitern in den 14 Wohnstiften und 2 Pflegestiften über 2800 Bewohnern Dienstleistungen und Angebote für eine individuelle und gemeinschaftsbezogene Lebensgestaltung anbietet, sowohl innerhalb der KWA Wohn- und Pflegestifte als auch außerhalb im privaten Umfeld. Das KWA Leistungsspektrum umfasst Angebote des Betreuten Wohnens, des Stiftswohnens, der Beratung sowie der Begleitung und Pflege. Ergänzt werden diese Angebote durch die KWA Klinik für Neurologische und Geriatrische Rehabilitation, das KWA Bildungszentrum, den KWA Club für das Betreute Wohnen zu Hause sowie durch KWA Reisen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Servicegrundkenntnisse </li> <li> Berufserfahrungen im Service-/ Dienstleistungsbereich wünschenswert </li> <li> Erfahrung mit elektronischen Kassensystemen </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse </li> <li> Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität </li> <li> Gute Umgangsformen und ein gepflegtes Erscheinungsbild </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Bewirtung von Bewohnern und Gästen mit Speisen und Getränken im Tagesgeschäft (am Wochenende/ Feiertagen 13:00 Uhr bis 18:00 Uhr) und bei Veranstaltungen des Hauses </li> <li> Atmosphäre eines gepflegten Cafés bzw. Restaurants verwirklichen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><p> Ein sicherer Arbeitsplatz in einem modernen und zukunftsorientierten Unternehmen bei leistungsgerechter Vergütung. Ihre fundierte Einarbeitung erfolgt in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Leistungen wie betrieblicher Altersversorgung und betrieblichem Gesundheitsmanagement.
</p><br><br><br><br><br>KWA Luise-Kiesselbach-Haus

Servicekraft (m/w/d) als Minijob

Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München-Giesing betreibt Wohn- und Förderstättengruppen für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier arbeiten in multiprofessionellen und internationalen Teams pädagogische Fach- und Pflegekräfte. Unser Bewohner/-innen erhalten so viele Freiräume wie möglich, um ein selbstständiges Leben führen zu können.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben idealerweise bereits Erfahrung im Umgang und der Pflege mit  Körper- und mehrfachbehinderten Menschen </li> <li> Bereitschaft zur  Schicht- und Wochenendarbeit </li> <li> Sie arbeiten gern im interdisziplinären Team </li> <li> Sie verfügen über ausreichende  Deutschkenntnisse  in Wort und Schrift (B2) </li> <li> Sie haben einen  vollständigen Masernschutz </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie arbeiten auf einer  Wohngruppe mit 7-8 Bewohnerinnen und Bewohner </li> <li> Sie arbeiten im  Gruppen- und Schichtdienst , sowie  anteilig  in der  Förderstätte </li> <li> Sie beteiligen sich an Teambesprechungen </li> <li> Sie zeigen sich mitverantwortlich für eine  ganzheitliche Betreuung und Pflege  der meist  körperbehinderten Erwachsenen </li> <li> Sie stellen ein  anspruchsvolles Wohnheimangebot  sicher </li> <li> Sie beteiligen sich an der  Umsetzung von Förderzielen </li> <li> Sie arbeiten mit allen Bereichen des Hauses  interdisziplinär  zusammen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Schichtzulagen </li> <li> Sehr gute Verkehrsanbindung </li> <li> Aus- und Weiterbildung </li> </ul><br><br><br>Wir helfen Ihnen gerne weiter
Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
<a href="mailto:Bewerbung@icp.de" target="_blank">Bewerbung@icp.de</a>
Kontakt per WhatsApp
Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München<br><br>MFZ Münchner Förderzentrum GmbH

Pflegehilfskraft im Schichtdienst (m/w/d)

Die GiS bietet seit mehr als 30 Jahren vielfältige ambulante              Leistungen für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Die              individuellen Angebote orientieren sich an den Erfordernissen              und Wünschen unserer Kund*innen.
Die GiS bietet seit mehr als 30 Jahren vielfältige ambulante Leistungen für Menschen mit einer Beeinträchtigung an. Die individuellen Angebote orientieren sich an den Erfordernissen und Wünschen unserer Kunden und Kundinnen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung im technischen Bereich, Hilfsbereitschaft und Verständnis gegenüber Menschen mit Beeinträchtigungen sowie ein seriöses und professionelles Auftreten. </li> <li> Fahrer: Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Beförderung von Menschen mit körperlicher und geistiger Beeinträchtigung </li> <li> KFZ Pflege und Reinigung </li> <li> Respektvoller und freundlicher Umgang mit Angehörigen und Fahrgästen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einstellung zu sofort, </li> <li> Geteilte Dienste: Frühtour, Nachmittagstour. </li> <li> Kostenübernahme ab dem zweiten erw. Führungszeugnis und für den Personenbeförderungsschein </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen, </li> <li> Mitarbeitervergünstigungen, </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge, </li> <li> Regelmäßige Erste-Hilfe-Kurse und Fahrsicherheitstrainings </li> </ul><br><br><br>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte richten Sie diese per E-Mail an  <a href="mailto:bewerbung@gis-service.de" target="_blank">bewerbung@gis-service.de</a>  oder Online über das "Bewerben" Formular.
Bei Fragen zum Stellenangebot rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine E-Mail an  <a href="mailto:bewerbung@gis-service.de" target="_blank">bewerbung@gis-service.de</a>
GGiS mbH  | Frankfurter Ring 230 | 80807 München | Tel.: 0511 35881-0 |  <a href="http://www.gis-service.de" target="_blank">www.gis-service.de</a><br><br>gGiS mbH

Fahrer Personenbeförderung in Bad Tölz (m/w/d)

Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Komplexe Bordnetzsysteme, zentrale Elektrik- und Elektronikkomponenten, exklusives Interieur sowie Batteriesysteme für die Elektromobilität. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW sowie kalifornische Automobilhersteller.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Versicherungsbereich (Kauffrau/-mann für Versicherung und Finanzen, Versicherungsfachfrau/-mann, Versicherungskauffrau/-mann, Versicherungsfachwirt:in) oder vergleichbare Qualifikation. </li> <li> Berufserfahrung in der Personenversicherung </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office </li> <li> Ausgeprägte Service- und Beratungskompetenz, strukturierte und sehr sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse sind von Vorteil. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Betreuung und Verwaltung von Einzel-, Rahmen- und Kollektivverträgen in den Sparten Unfall, Berufsunfähigkeit und Risikoleben für unsere Firmenkunden. </li> <li> Beratung, Angebotseinholung und Abschluss im Rahmen von Rahmen-/Gruppenlösungen inkl. Beitragskalkulation, Leistungsumfängen und arbeitsrechtlich relevanten Schnittstellen. </li> <li> Ansprechpartner:in für Versicherer, unsere internen Kund:innen sowie deren Mitarbeitende zu Neuanmeldungen, Vertragsänderungen und Austritten. </li> <li> Policen-, Nachtrags- und Rechnungsprüfung, Fristenkontrolle sowie Daten- und Dokumentenpflege im Bestandsführungssystem. </li> <li> Leistungs-/Schadenkoordination in der Personenversicherung (z. B. Unfälle, BU-Leistungsfälle, Todesfallmeldungen) bis zur Entscheidung des Versicherers; Kommunikation mit HR/Payroll. </li> <li> Ausschreibungen und Verhandlungen mit Produktgebern, Erstellung von Vergleichsübersichten und Entscheidungsvorlagen. </li> <li> Qualitäts- und Datenmanagement (Vollständigkeit, Plausibilisierung), </li> <li> Mitarbeit in Projekten (z. B. Einführung neuer Rahmenverträge, System-/Schnittstellenoptimierung, Kommunikation/Onboarding bei Firmenkunden). </li> <li> Unterstützung in der betrieblichen Altersversorgung (bAV) - z. B. bei Standardprozessen, Kommunikation und Schnittstellen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Sichere Perspektive &amp; Gestaltungsspielraum: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, abwechslungsreiche Aufgaben und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen. </li> <li> Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten (inkl. mobiles Arbeiten), Gleitzeitkonto zur Freizeitausgleichung von Überstunden, 30 Tage Urlaub pro Jahr. </li> <li> Weiterentwicklung: Persönliches Weiterbildungsbudget und fachliche Entwicklung in einem internationalen Umfeld. </li> <li> Sozialleistungen: Betriebliche Altersversorgung sowie betriebliche Krankenzusatzversicherung. </li> <li> Verpflegung &amp; Arbeitsplatz: Bezuschusste Kantine, moderne Arbeitsplätze mit kleinen Büros und höhenverstellbaren Tischen. </li> </ul><br><br><br>Johanna Häusler
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg
T: ​+498741472169​<br><br>DRÄXLMAIER Group

Sachbearbeiter Personenversicherung - Corporate Benefits (m/w/d)

Die Esslinger Stadtmarketing &amp; Tourismus GmbH (EST) bündelt als Public Private Partnership Marketing, Tourismus und Veranstaltungen der Stadt. Wir möchten Esslingen am Neckar sichtbar machen, Lust auf die Stadt erzeugen und ein positives Stadtimage stärken - für Bürgerschaft, Gäste und Partner vor Ort.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie kommen aus dem Agentur-/Marketingumfeld, haben Kampagnen umgesetzt, Dienstleister gesteuert und können Inhalte sicher selbst texten/redigieren. Oder Sie kommen aus Redaktion/PR/Corporate Publishing und haben Erfahrung in digitalen Formaten, Redaktionssystemen und kanalgerechter Ausspielung </li> <li> Studium/Qualifikation in Kommunikation, Marketing, Medien, Journalismus o. ä. </li> <li> Mehrjährige Erfahrung in redaktioneller Kommunikation und/oder Kampagnenumsetzung (Unternehmen, Agentur, Redaktion) </li> <li> Sehr gute Textkompetenz und Gespür für Tonalität und Zielgruppen </li> <li> Praktische digitale Kompetenz: CMS, Social Media, Grundlagen SEO/GEO </li> <li> Wünschenswert: Grundkenntnisse in Paid Social/Distribution </li> <li> Organisationsstärke, klare Steuerung, Freude an Teamführung und Zusammenarbeit mit Abteilungen/Partnern </li> <li> Von Vorteil: Erfahrungen im Umfeld Stadtmarketing/DMO/Tourismus/Events </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie sind die zentrale Ansprechperson für die Stadtmarketing-Kommunikation. Sie sorgen dafür, dass aus Projekten und Veranstaltungen guter Content wird - planbar, konsistent und mit Wirkung. Sie führen ein kleines Team (Social Media und Grafik), koordinieren Inhalte mit den internen Abteilungen und externen Partnern. </li> <li> Wichtig: Die laufende Presse- und Printarbeit bleibt in Teilen dezentral. Sie übernehmen nicht »alles selbst«, sondern setzen Standards, planen zentral und sichern Qualität. </li> <li> Themen- und Redaktionsplanung </li> <li> Sie bündeln Partner, Themen und Aktivitäten des Stadtmarketings in gemeinsamen Narrativen entlang der Esslingen-Story </li> <li> Sie erstellen Jahres-, Monats- und Wochenpläne (Serien, Peaks, Kampagnenfenster) </li> <li> Sie sammeln Inhalte aus den Abteilungen des Stadtmarketings, von externen Partnern und priorisieren </li> <li> Kampagnen und Umsetzung </li> <li> Sie planen Kampagnen zu Tourismus, Events und Innenstadt (Zielgruppe, Kernbotschaft, Kanäle, Maßnahmen, Timing) </li> <li> Sie briefen interne Kolleg:innen und externe Dienstleister und halten Deadlines </li> <li> Kanalverantwortung </li> <li> Website: Sie pflegen und strukturieren Inhalte im CMS (keine Programmierung), koordinieren technische Themen mit dem Dienstleister und achten auf gute Auffindbarkeit (SEO/GEO-Grundlagen) </li> <li> Optional: Aufbau/Weiterentwicklung von Newsletter und LinkedIn (schlank, realistisch, mit klarer Taktung) </li> <li> Social Media: Output und Qualität </li> <li> Sie führen das Social-Media-Team fachlich, definieren und kuratieren im Team Themen, prüfen Inhalte und sorgen für eine klare Tonalität </li> <li> Sie stellen sicher, dass Content regelmäßig erscheint (insb. Reels/Shortvideo) und dass Community-Anfragen sauber beantwortet werden </li> <li> Print/CI zentral steuern </li> <li> Sie steuern den Prozess für Print- und Grafikaufträge: Briefing, Priorisierung, Freigaben, CI-Standards </li> <li> Reichweite und Wirkung messen </li> <li> Sie definieren KPIs (z. B. Reichweite, Engagement, Klicks), reporten regelmäßig </li> <li> Sie koordinieren OOH (u.a. Ströer) und Free WiFi als Reichweitenverstärker </li> <li> Bei Bedarf: »Paid Social light« in Peaks (Boosting einzelner Beiträge/Kampagnen, kleine Budgets). </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Schlüsselrolle mit Gestaltungsspielraum, Relevanz und Wirkung in einer neu aufgestellten Struktur </li> <li> Team: 3 Werkstudierende Social Media/Content + Grafik-Minijob </li> <li> Kurze Wege, direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung </li> <li> Flexible Arbeitszeiten, z.T. mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, Benefits </li> </ul><br><br><br><a href="mailto:Bewerbung@esslingen-marketing.de" target="_blank">Bewerbung@esslingen-marketing.de</a><br><br>Esslinger Stadtmarketing &amp; Tourismus GmbH

1.461 Minijob, Aushilfe Jobs in Deutschland