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<p><strong>Ort:</strong> 96155 Buttenheim | <strong>Vertragsart:</strong> Vollzeit,&nbsp;befristet&nbsp;| <strong>Job-ID:</strong>&nbsp;940606</p><p><strong>Was Sie bei uns bewegen:</strong></p><ul><li>Sie organisieren und führen Workshops sowie Seminare für Fach- und Führungskräfte in Bayern durch - sowohl vor Ort als auch virtuell.</li><li>Sie verantworten organisatorisch den Bereich der Abiturientenausbildung und der Fortbildung unserer Handelsfachwirte.</li><li>Mit Kreativität und Eigeninitiative gestalten und leiten Sie Teamentwicklungsmaßnahmen wie zum Beispiel: Workshops und Moderationsformate. .</li><li>Sie stehen Fach- und Führungskräften sowie HR-Partnern als kompetenter Ansprechpartner in allen Fragen der Karriere- und Weiterbildungsberatung zur Seite.</li><li>Sie engagieren sich aktiv in nationalen und regionalen (Change-) Projekten und begleiten erfolgreich Veränderungsprozesse.</li></ul><p><strong>Was uns überzeugt: </strong></p><ul><li>Zuallererst Ihre Persönlichkeit: Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, ein sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus.&nbsp;</li><li>Ihre proaktive, selbstständige Arbeitsweise sowie Ihre Konzeptions- und Umsetzungskompetenz mach Sie zur idealen Besetzung.</li><li>Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Handelsfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Erste Erfahrungen in der Personalentwicklung sind von Vorteil - wichtiger ist uns Ihre Motivation, Neues lernen zu wollen. .</li><li>Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere MS Teams.</li><li>Ihre strukturierte, kreative und konzeptionelle Arbeitsweise zeichnet Sie aus.&nbsp;</li><li>Ein Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab.&nbsp;</li></ul><p><strong>Was wir bieten: </strong></p><p>Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile:</p><ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.</li><li>Einen neutralen Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung).</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt.</li><li>Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt von 5%.</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.</li><li>Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch.</li></ul><p>Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">www.rewe.de/karriere</a>.</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.</p><p>Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;940606) steht Ihnen unser <b>Bewerber-Servicetelefon</b> unter <b><a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a></b> zur Verfügung.</p><h6>Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Dein Start als Azubi im REWE Markt

Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

HR Referent (m/w/d) Weiterbildung / HR Kompetenzcenter

<p>Der Fachbereich Gesundheitsschutz erbringt bundesweit für zahlreiche Kunden Dienstleistungen im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz. Hierzu gehören zum einen Dienstleistungen im Geltungsbereich des Arbeitsschutzgesetzes, die Sicherheits- und Gesundheitsschutz-Koordination auf Baustellen, die Beratung im Bereich des organisatorischen Brandschutzes sowie Beratungsdienstleistungen rund um das Thema der Beschaffung, Anwendung und Lagerung von gefährlichen Stoffen. Ebenfalls gehören Prüfungen im Bereich der Spiel-, Sport-, und Freizeiteinrichtungen in unseren Zuständigkeitsbereich. </p><p><strong>Aufgaben&nbsp;</strong></p><ul><li>Sie beraten unsere Kunden bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsabläufen und dem Einsatz von Arbeitsmitteln und Arbeitsstoffen - unter Berücksichtigung von § 6 des Arbeitssicherheitsgesetzes und der Vorgaben der DGUV</li><li>Mit Ihrer Expertise legen Sie geeignete Maßnahmen zur Vermeidung von Arbeits- und Gesundheitsgefahren fest und führen Gefährdungsbeurteilungen und deren Dokumentation durch</li><li>Ebenso routiniert übernehmen Sie Arbeitsschutzunterweisungen und unterstützen bei der Auswahl persönlicher Schutzausrüstungen</li><li>Auch die Untersuchung von Arbeitsunfällen und die Ermittlung ihrer Ursachen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich</li><li>Ihr Netzwerk nutzen Sie zur Kontaktpflege mit Arbeitsschutzbehörden und Unfallversicherungsträgern und zur Erweiterung Ihres Kundenstamms</li></ul>&nbsp;<strong>Qualifikationen&nbsp;</strong><ul><li>Abschluss als Meister (Handwerk oder Industrie) oder Techniker oder alternativ ein Studium der Fachrichtung Technik oder Naturwissenschaften oder vergleichbar</li><li>Mindestens 2 Jahren Berufserfahrung nach erfolgtem Abschluss</li><li>Fachkunde nach § 7 Arbeitssicherheitsgesetz bzw. Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit</li><li>Zusätzliche Qualifikationen als Brandschutzbeauftragter oder Spielplatzprüfer wünschenswert</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste, partnerschaftliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein</li></ul><strong>Was wir bieten&nbsp;</strong><ul><li>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Sehr hohe zeitliche Flexibilität sowie hohe Selbstbestimmung der eigenen Arbeitszeiten</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Bereitstellung der Prüf- &amp; Messausrüstung für die Sachverständigentätigkeit sowie Arbeitskleidung</li><li>Betreuung und Beratung durch den Fachbereich, auch über die intensive Einarbeitungsphase hinaus</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>&nbsp;<strong>Über DEKRA</strong>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 49.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.&nbsp;Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?&nbsp;<strong>Kontakt</strong>Frau Anastasia Kozlovanastasia.kozlov@dekra.com0711 7861-2017

DEKRA 

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

Rad am Ring

Techniker / Meister als Fachkraft Arbeitssicherheit (SiFa) (m/w/d)

<p>Der Fachbereich Gesundheitsschutz erbringt bundesweit für zahlreiche Kunden Dienstleistungen im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz. Hierzu gehören zum einen Dienstleistungen im Geltungsbereich des Arbeitsschutzgesetzes, die Sicherheits- und Gesundheitsschutz-Koordination auf Baustellen, die Beratung im Bereich des organisatorischen Brandschutzes sowie Beratungsdienstleistungen rund um das Thema der Beschaffung, Anwendung und Lagerung von gefährlichen Stoffen. Ebenfalls gehören Prüfungen im Bereich der Spiel-, Sport-, und Freizeiteinrichtungen in unseren Zuständigkeitsbereich.&nbsp; </p><p><strong>Aufgaben&nbsp;</strong></p><ul><li>Sie beraten unsere Kunden bei der Gestaltung von Arbeitsplätzen, Arbeitsabläufen und dem Einsatz von Arbeitsmitteln und Arbeitsstoffen - unter Berücksichtigung von § 6 des Arbeitssicherheitsgesetzes und der Vorgaben der DGUV</li><li>Mit Ihrer Expertise legen Sie geeignete Maßnahmen zur Vermeidung von Arbeits- und Gesundheitsgefahren fest und führen Gefährdungsbeurteilungen und deren Dokumentation durch</li><li>Ebenso routiniert übernehmen Sie Arbeitsschutzunterweisungen und unterstützen bei der Auswahl persönlicher Schutzausrüstungen</li><li>Auch die Untersuchung von Arbeitsunfällen und die Ermittlung ihrer Ursachen gehört zu Ihrem Aufgabenbereich</li><li>Ihr Netzwerk nutzen Sie zur Kontaktpflege mit Arbeitsschutzbehörden und Unfallversicherungsträgern und zur Erweiterung Ihres Kundenstamms</li></ul>&nbsp;<strong>Qualifikationen&nbsp;</strong><ul><li>Abschluss als Meister (Handwerk oder Industrie) oder Techniker oder alternativ ein Studium der Fachrichtung Technik oder Naturwissenschaften oder vergleichbar</li><li>Mindestens 2 Jahren Berufserfahrung nach erfolgtem Abschluss</li><li>Fachkunde nach § 7 Arbeitssicherheitsgesetz bzw. Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit</li><li>Zusätzliche Qualifikationen als Brandschutzbeauftragter oder Spielplatzprüfer wünschenswert</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Ausdrucksstärke, um aussagekräftige und präzise Dokumentationen und Berichte zu erstellen</li><li>Selbstständige, verantwortungsbewusste, partnerschaftliche und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, lokal im Außendienst tätig zu sein</li></ul><p><strong>Was wir bieten</strong></p><ul><li><p>Attraktive Vergütung, inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Sehr hohe zeitliche Flexibilität sowie hohe Selbstbestimmung der eigenen Arbeitszeiten&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen&nbsp;&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Bereitstellung der Prüf- &amp; Messausrüstung für die Sachverständigentätigkeit sowie Arbeitskleidung&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Betreuung und Beratung durch den Fachbereich, auch über die intensive Einarbeitungsphase hinaus&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier&nbsp;</p></li></ul><ul><li><p>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr&nbsp;</p></li></ul><p><strong>Über DEKRA</strong></p>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 49.000 Mitarbeitenden für Sicherheit.&nbsp;Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?&nbsp;<strong>Kontakt</strong>Frau Anastasia Kozlovanastasia.kozlov@dekra.com0711 7861-2017

Techniker / Meister als Fachkraft Arbeitssicherheit (SiFa) Oberfranken/ Oberpfalz (m/w/d)

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln - und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Ihr Profil</h2><p>Studium der Wirtschaftswissenschaften, -ingenieurwesen oder -informatik inkl. Vertiefung in marktorientierter Unternehmensführung
Hohe Affinität zum E-Commerce, zu digitalen Anwendungen sowie hohe Vertriebsorientierung
Hohes strategisches und analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
Expertise in der Unternehmenskommunikation und Öffentlichkeitsarbeit im digitalen Umfeld
Erfahrungen im Projektmanagement und -steuerung
Exaktes Arbeiten sowie hohes ästhetisches Empfinden bei der Vor- und Aufbereitung von Unterlagen sowie hohe Eigeninitiative
Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Unterstützung des Vorstands und inhaltliche Zuarbeit bei strategischen, marketing- und vertriebsbezogenen Fragestellungen
Steuerung von übergreifenden Projekten sowie eigenverantwortliche Koordination von Teilprojekten in der Unternehmensentwicklung und Regulatorik
Erstellung von Markt-, Wettbewerbs- und Geschäftsanalysen, insb. zur Entscheidungsvorbereitung und -findung
Aufbereitung komplexer Sachverhalte in Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Vorbereitung von Gremienunterlagen
Gestaltung von Kommunikationsinhalten und Sicherstellung einer konsistenten und strategiekonformen Unternehmenskommunikation und Öffentlichkeitsarbeit
Unternehmensinternes Schnittstellenmanagement sowie enge Zusammenarbeit und Unterstützung des Marketing- und Vertriebsressorts</p><h2>Wir bieten</h2><p>Arbeitgeberzuschüsse
Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.
Weiterentwicklung
Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.
Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!
Work-Life-Balance
Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.
Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.
Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.
Mitarbeitendenberatung
Altersvorsorge
Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.
Dienstfahrrad
Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.</p><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Mia Thiel
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

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Digital Marketing & Sales Manager (mit Schwerpunkt Marketing- & Projektmanagement sowie Unternehmenskommunikation) (w/m/d)

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir - das sind über 10.000 DUs,  770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, möglichst mit immobilienwirtschaftlichem Bezug, mit mehrjähriger Berufserfahrung
Berufserfahrung als Kalkulator / Ausschreibungsstelle im Baugewerbe oder für Wartungsdienstleistungen wünschenswert
Ausgeprägte Kenntnis von Gesetzen, Verordnungen und betriebsverfassungsrechtlichen Bestimmungen
Umfassende praktische Erfahrung im Vergaberecht sowie praktische Erfahrung in der Buchhaltung
Kenntnisse in Flächenmanagementprogrammen (z.B. CAFM) sowie Immobiliensoftwareprogrammen
Analytische Fähigkeit, um komplexe Sachverhalte zu erfassen und umsetzen zu können
Leistungsbereitschaft sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Durchführung von Ausschreibungen und Vergaben von Material-, Werk- und Dienstleistungen
Strategische Lieferantenauswahl, Verhandlungsführung und Kalkulation von Bau-, Werk- und Dienstleistungen
Ständige Überprüfung und Aktualisierung der genutzten Vertragsmuster nach den rechtlichen Gegebenheiten
Führen von Vertragsverhandlungen und Vorbereitung von komplexen Entscheidungsvorlagen (Einhaltung interner Prüffristen)
Erstellung und Pflege von Vertragsübersichten sowie Terminkontrolle
Verwaltung des Rechnungseingangsbuches und Umsetzung der Stammdatenpflege
Optimierung von Beschaffungsprozessen unter Berücksichtigung der technischen und regulatorischen Anforderungen</p><h2>Wir bieten</h2><p>Arbeitgeberzuschüsse
Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.
Weiterentwicklung
Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.
Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!
Work-Life-Balance
Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.
Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.
Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.
Mitarbeitendenberatung
Altersvorsorge
Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.
Dienstfahrrad
Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.</p><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Jennifer Klauser
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

Experte technischer Einkauf / Buchhaltung (w/m/d)

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Wir - das sind über 10.000 DUs,  770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Zeige, was du kannst, und werde, wer du sein willst.
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.<h2>Ihr Profil</h2><p>Kommunikationswissenschaftliches oder Journalistik-Studium bzw. wirtschaftswissenschaftliches Studium
Alternativ: entsprechende Ausbildung mit langjähriger Erfahrung in interner / Mitarbeitendenkommunikation
Mehrjährige Praxiserfahrung in der HR-Kommunikation in Unternehmen
Erfahrung in der Erarbeitung / Aufbereitung interner Kommunikationsstrategien zu HR-Themen für unterschiedliche Stakeholder
Konzeptionelles Denken &amp; Handeln sowie die Fähigkeit zur Verknüpfung übergreifender Themen
Hohe Verantwortungsbereitschaft, Innovationsfähigkeit und Konfliktfähigkeit</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Strategische Ausrichtung und Aufbereitung der Mitarbeitendenkommunikation im gesamten Unternehmen
Erarbeitung und Umsetzung von internen Kommunikationskonzepten aller personalpolitischen und projektbezogenen Themen
Erarbeitung und Umsetzung projektspezifischer Kommunikationsstrategien für HR-Themen
Zielgruppenspezifische Kommunikation gegenüber verschiedenen internen Stakeholdern inkl. Management
Auswahl geeigneter Kommunikationswege und Medien sowie Entwicklung neuer Formen der Mitarbeitendenkommunikation</p><h2>Wir bieten</h2><p>Arbeitgeberzuschüsse
Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.
Weiterentwicklung
Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.
Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!
Work-Life-Balance
Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.
Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.
Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.
Mitarbeitendenberatung
Altersvorsorge
Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.
Dienstfahrrad
Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.</p><br><br><br>Name Ansprechpartner:in  Denise Fischer
E-Mail Ansprechpartner:in  <a href="mailto:karriere@huk-coburg.de" target="_blank">karriere@huk-coburg.de</a>
HUK-COBURG
Haftpflicht-Unterstützungs-Kasse kraftfahrender Beamter Deutschlands auf Gegenseitigkeit in Coburg
Willi-Hussong-Straße 2 | 96444 Coburg
Www.huk.de<br><br>HUK-COBURG Versicherungsgruppe

HR-Kommunikationsexperte (w/m/d)

H-O-T  bietet Hightech-Know-how in den Bereichen Härtetechnik, Nitriertechnik und Beschichtungstechnik.
H-O-T  erfindet, entwickelt und realisiert unverzichtbare technologische Lösungen für die Industrie, mit denen Reibung und Verschleiß entscheidend reduziert werden, um Komponenten noch sicherer, wirtschaftlicher und vor allem leistungsfähiger zu machen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. als Personalfachkaufmann [m/w/d], Steuerfachangestellter [m/w/d] oder Industriekaufmann [m/w/d]) bzw. vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich
Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise mit HS-Software oder vergleichbarer Lohnabrechnungssoftware
Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für circa 450 Mitarbeiter
Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten
Erstellung von Bescheinigungen und Meldungen an Behörden, Krankenkassen und Ämter
Unterstützung im Bereich HR-Administration (z. B. Verträge, Abmahnungen, Zeugnisse, Stellenausschreibungen etc.)</p><h2>Wir bieten</h2><p>Neben einer sorgfältigen Einarbeitung, einem unbefristeten Arbeitsvertrag, vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Zusatzleistungen, wie z. B. einem Kindergartenzuschuss, dürfen Sie sich auf vielfältige und interessante Herausforderungen in Ihrem Arbeitsalltag freuen.
Ein nettes, kollegiales Umfeld, regelmäßige Firmenevents und ein Betriebsarzt mit Vorsorgeuntersuchungen runden unser Angebot ab.</p><br><br><br>H-O-T
Härte- und Oberflächentechnik  GmbH &amp; Co. KG
Personalabteilung
Kleinreuther Weg 118
D-90425 Nürnberg
Tel.: 0911 36014-1031
<a href="mailto:Jobs@hot-online.de" target="_blank">Jobs@hot-online.de</a>
Www.hot-online.de<br><br>H-O-T Härte- und Oberflächentechnik GmbH &amp; Co. KG

Personalsachbearbeiter (m/w/d) - Entgeltabrechnung / Payroll

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt!
Die Unit "Legal Affairs" bietet allen Geschäftsbereichen von TenneT rechtliche Unterstützung. In unserer Rolle verstehen wir uns als vertrauenswürdiger Berater, der die rechtlichen Beziehungen von TenneT zu den einzelnen Stakeholdern innterhalb des gesetzlichen Rahmens managt. Der Fokus liegt hier im Bereich Planungs-, Energie- und Gesellschaftsrecht und anderer Governance-bezogener Rechtsfragen wie Arbeits-, Insolvenz- und Datenschutzrecht.
TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine erfolgreiche  juristische Ausbildung  und der Abschluss des Referendariats mit dem  zweiten juristischen Staatsexamen  sind die Basis Deiner Karriere
Du kannst  lang jährige Berufserfahrung  in einer wirtschaftsrechtlich ausgerichteten Kanzlei oder in der Rechtsabteilung eines Unternehmens mit  Schwerpunkt auf Kapitalmarkt-  sowie idealerweise auch  Gesellschaftsrecht  (Personen-/Kapitalgesellschaften) und  M&amp;A  vorweisen
Neben einem  hohen Verantwortungsbewusstsein  und ausgezeichneter Selbstorganisation überzeugst Du uns mit ausgeprägten Problemlösungsfähigkeiten und starken Managementfähigkeiten
Deine  verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnisse  (C-Level) werden in Wort und Schrift für diese Rolle vorausgesetzt
Du zeichnest Dich durch hohes analytisches Denkvermögen,  Kommunikationsstärke  sowie eine zielorientierte und präzise Arbeitsweise aus</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Du verantwortest die Beratung in  kapitalmarktrechtlichen Fragestellungen  mit
Besonderem  Schwerpunkt auf Aktien- und Wertpapierhandelsrecht , einschließlich
Veröffentlichungs- und Meldepflichten
Außerdem unterstützt und berätst Du  rechtlich
Im Zusammenhang mit der  Gremienarbeit unserer Gesellschaft  und nimmst an den entsprechenden Sitzungen als  MAR Officer  teil
Du agierst als  rechtliche Begleitung
Bei wirtschaftsrechtlichen Projekten und Themen, einschließlich  M&amp;A-Transaktionen, Konzernfinanzierungen  und  Kapitalmarktprojekten  auf Konzern- und Unternehmensebene im nationalen und internationalen Kontext
Zu deinem Verantwortungsbereich gehört weiterhin die  Gestaltung,
Prüfung
Und
Verhandlung komplexer Vertragswerke
Erstellst fundierte Rechtsgutachten
Für verschiedene Projektbereiche und bist  Ansprechperson  für interne Fachabteilungen, Führungskräfte sowie externe Anwaltskanzleien und Wirtschaftsprüfer</p><h2>Wir bieten</h2><p>Flexibilität
Wir sind familienfreundlich und lebensnah
Bei uns stehen die  Menschen im Mittelpunkt : Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf
Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine  individuelle Arbeitsgestaltung
Details
Attraktive Vergütung &amp; Sozialleistungen
Attraktive Vergütung : Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
Ein  JobRad  im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden
Persönliche Entwicklung
Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort
Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei
Modernes &amp;
Arbeitsumfeld
Modernes Arbeitsumfeld
Arbeitsumfeld im Campus-Charakter : Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort
Um auch im  Homeoffice  ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung</p><br>Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft.
Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.<br><br><br><br>TenneT TSO GmbH

Volljurist für Kapitalmarktrecht (m/w/d)

Als ein technologisch führendes Unternehmen in diesem Bereich treiben wir bei dekodi die Entwicklung einer der modernsten Cloud-Applikationen für Buchhaltungsdaten voran - modular, skalierbar und konsequent aus der Praxis gedacht.
Modernste Technik, ein eingespieltes Team mit 14 Kolleg*innen, direkte Einbindung in die Gesamtstrategie und Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Bei uns ist das kein Versprechen, sondern gelebter Alltag.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossener Ausbildung im kfm. Rechnungswesen, z. B. zur/zum Buchhalter*in, Steuerfachwirt*in, Steuerfachangestellten oder Betriebswirt*in (m/w/d.
Mehrjährige Erfahrung in der Finanz- und Lohnbuchhaltung.
Sehr gute PC- und MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit Buchhaltungssoftware (z. B. DATEV) von Vorteil.
Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und kundenorientiert zu vermitteln.
Erste Erfahrung in Anwenderschulungen oder Kundenbetreuung.
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Dienstleistungsmentalität.
Ein polizeiliches Führungszeugnis ohne relevante Einträge.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Telefonische Betreuung unserer Kunden (Hotline &amp; E-Mail).
Durchführung von Anwenderschulungen per Fernwartung inkl. Protokollierung.
Prüfung und Testen von Kundendaten auf Verarbeitungsfähigkeit.
Begleitung von Teststellungen - von der Organisation bis zum Vertragsabschluss.
Fachliche Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Wachstumsmarkt.
Eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit.
Geregelte Arbeitszeiten.
Eine strukturierte Einarbeitung mit persönlichem Mentor.
Betriebliche Altersvorsorge und Benefit-Karte nach der Probezeit.
Bonuszahlungen abhängig vom Unternehmenserfolg.
Moderne IT- und Cloud-Technologien.
Ein ergonomischer Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung.
Arbeiten nach ISO 9001 und ISO 27001 Standards.
Regelmäßige Weiterbildungen.
Organisch gewachsenes Unternehmen mit echtem Teamspirit.
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Geregelte Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Gute Verkehrsanbindung</p><br>Unsere aktuellen Datenschutzhinweise für Bewerber finden Sie  hier .<br><br>Christa Kaumeier
<a href="mailto:Personal@dekodi.de" target="_blank">Personal@dekodi.de</a>
Sollten Sie vorher noch Fragen haben, freut sich Christa Kaumeier, auf Ihren Anruf unter  0911 310429-10.<br><br>dekodi - Deutscher Konverterdienst GmbH

Kundenbetreuer*in Buchhaltung (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. der sozialen Arbeit haben.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Kein Tag wie der andere: Sie  fördern  engagiert die soziale und berufliche Integration unserer Patient:innen;
Sie  beraten  individuell zu sämtlichen sozialmedizinischen sowie sozialrechtlichen Fragen (v. a. SBG IX, XI, V), führen Patientenschulungen durch und leiten Nachsorgemaßnahmen zur sozialen und beruflichen Reintegration ein;
Sie  begleiten und dokumentieren  den Prozess unserer Patient:innen, u. a innerhalb des Behandlungsprogramms zur medizinisch-beruflich-orientierten Rehabilitation (MBOR);
Sie sind  Ansprechpartner:in  für sozialrechtliche Fragen in Ihrem interdisziplinären Team;
Im Rahmen des  Entlassmanagements  beraten und unterstützen Sie Patiente:innen und Angehörige.</p><h2>Wir bieten</h2><p>30 Stunden pro Woche;
Planbare Arbeitszeiten;
Unbefristeter Arbeitsvertrag;
Möglichkeit einer 4-Tage-Woche.
Über die Entwicklung Ihrer Patient:innen tauschen Sie sich regelmäßig mit Ihren Kolleg:innen in Teambesprechungen aus.
Kurze Wege durch flache Hierarchien.
Familienfreundliche Strukturen: feste und planbare Arbeitszeiten;
Jahressonderzahlungen, Boni, Zuschüsse zur Altersvorsorge;
Strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm / »100-Tage-Konzept«;
Finanzielle und zeitliche Förderung von Fort- und Weiterbildungen;
Flache Hierarchien &amp; Arbeiten auf Augenhöhe mit Ihrem Team;
Business Bike: Mit vergünstigtem Fahrrad-Leasing unterstützen wir Sie, umweltbewusst und gesund unterwegs zu sein.
15 % Zuschuss bei Ihrer Altersvorsorge über die Klinik-Rente.</p><br>Wir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!<br><br>Anke Jakobs, Teamleitung Sozialberatung
Dr. Becker Kiliani-Klinik
Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim
Tel: (0 98 41) 93-743
Mehr Informationen zum Standort unter               <a href="https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-kiliani-klinik/kurzprofil-klinik" target="_blank">https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-kiliani-klinik/kurzprofil-klinik</a><br><br>Dr. Becker Kiliani-Klinik

13 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs in 96450 Coburg, Deutschland