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DINZLER – wir stehen für Qualität, Leidenschaft und Erfolg.Professionell, authentisch und herzlich verwöhnen wir in unserem großen à la carte Restaurant unsere Gäste mit Kaffee aus eigener Produktion und einer regionalen, frischen Küche. Seit vielen Jahren sind wir auch für unsere große und kreative Auswahl an unterschiedlichen Frühstücksangeboten bekannt und mehrfach ausgezeichnet worden, u.a. von FALSTAFF&nbsp;(2023) als bestes Frühstückslokal Süddeutschlands und von&nbsp;der WELT (2024) mit dem 2. Platz für das beste gastronomische Angebot an einer Autobahn in ganz Europa. Aber auch unsere Tages-, Mittags- und Abendgerichte erfreuen sich sehr großer Beliebtheit und werden alle frisch, raffiniert und gekonnt zubereitet.&nbsp;Sie besitzen Führungskompetenz, haben einen sehr hohen Qualitätsanspruch an die Verarbeitung von frischen, regionalen Lebensmitteln, und lieben es, zusammen mit Ihrem schlagkräftigen Team neue Benchmarks zu setzen?&nbsp;Dann sind Sie bei uns richtig! Bewerben Sie sich als<h2>Küchenchef (m/w/d) in Vollzeit</h2><h2>Ihre Aufgaben bei uns sind kreativ, verantwortungsvoll und vielfältig:</h2><ul><li>Festlegung und Sicherstellung der Speisenqualität: in unserem à la carte Restaurant machen Sie alle Gerichte geschmacklich und optisch zu etwas Besonderem.</li><li>Organisation eines reibungslosen Ablaufs in der Küche</li><li>Führungsverantwortung für Ihr Küchenteam mit Dienstplanung</li><li>Ausbildung unserer motivierten Auszubildenden</li><li>Mitwirkung bei der Speisekartenerstellung mit Kalkulation. Dabei haben Sie viel Freiraum und können Ihre Ideen auch umsetzen.</li><li>Wirtschaftlicher Umgang mit Lebensmitteln und Verbrauchsmaterialien</li><li>Annonce und Küchenpass, Warenbestellung und Warenannahme</li><li>Entwicklung von Ideen und Angeboten für Events und Sonderveranstaltungen</li><li>Kontrolle und Umsetzung der Hygienevorschriften nach HACCP</li></ul><h2>Was wir uns von Ihnen wünschen:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zur Köchin / zum Koch&nbsp;</li><li>mehrjährige Berufserfahrung und die Ausbildereignung&nbsp;</li><li>Liebe und Leidenschaft für frische Produkte und ausgezeichnete Qualität&nbsp;</li><li>Kreativität und Gestaltungswillen</li><li>Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li><li>Ehrgeiz und hands on - Mentalität&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Geregelte Arbeitszeiten innerhalb einer 5-Tage-Woche, ohne Teildienst</li><li>Urlaubsplanung ein Jahr im Voraus, frei an Weihnachten und Silvester</li><li>Sehr attraktive, übertarifliche Lohngestaltung mit Zuschlägen</li><li>Ein motiviertes, schlagkräftiges und gut ausgebildetes Team</li><li>Eigenverantwortliches, abwechslungsreiches Arbeiten&nbsp;in sehr schönem Ambiente</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, regelmäßige Bereichsleiter Meetings</li><li>Großzügige und hervorragend ausgestattete Räumlichkeiten</li><li>Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, intern und extern</li><li>Subventioniertes, gesundes Personalessen von unserer Restaurant-Tageskarte und Getränke während der Arbeitszeit, auch Kaffeegetränke von unseren Kaffeebars</li><li>Monatlich wechselnder, kostenloser Kaffee für Zuhause&nbsp;</li><li>Regelmäßige individuelle, kostenfreie Maßnahmen zur Gesundheitsförderung mit unserem kompetenten Partner der Quadratus Physio GbR</li><li>Wir denken für Sie an später und bezuschussen daher Ihre betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Personalrabatte auf das gesamte DINZLER Sortiment sowie vergünstigte DINZLER Konzert- und Eventtickets</li><li>Mitarbeiter-Einbindung: Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns wichtig. Mit Hilfe von (regelmäßigen) Umfragen lassen wir diese aktiv in Entscheidungsprozesse einfließen.</li></ul>&nbsp;Lernen Sie uns kennen! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per Email oder Post an&nbsp;Dinzler Kaffeerösterei AG, z. Hd. Heike Richter, Wendling 15, 83737 Irschenberg,&nbsp;<a href="mailto:heike.richter@dinzler.de" target="_blank">heike.richter@dinzler.de</a>&nbsp;Detaillierte Infos zu den einzelnen Stellen finden Sie auf unserer Karriereseite: <a href="http://www.dinzler.de/de/service/stellenangebote" target="_blank">www.dinzler.de/de/service/stellenangebote</a>

Dinzler Kaffeerösterei AG

Küchenchef (m/w/d) in Vollzeit

Fahrer für LKW im Nahverkehr (40-Tonner) und Stapler (m/w/d)Ab sofort | in Teil-/VollzeitDu hast Lust auf einen sicheren Job mit festen Touren, moderner Technik und einem starken Team im Rücken? Dann komm zu uns!Wir sind ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Metallverarbeitung. Unsere Kunden – zum Beispiel aus dem Fahrzeug- und Maschinenbau – schätzen uns für unsere hohe Qualität, Flexibilität und unsere breite Fertigungspalette: vom Stanzen, Lasern und Biegen über die Montage bis zur Pulverbeschichtung. Nachhaltigkeit und der verantwortungsvolle Umgang mit Ressourcen sind für uns nicht nur Schlagworte, sondern gelebter Alltag. Deine Aufgaben &nbsp;<ul><li>Innerbetriebliche Transporte – insbesondere mit dem Stapler</li><li>Be- und Entladung der LKWs gehören ebenfalls zu deinem Job</li><li>Du belieferst unsere Kunden im Umkreis von ca. 100 km rund um Waltenhofen</li><li>Du hilfst mit, unseren Fuhrpark in Schuss zu halten</li></ul> Das bringst du mit &nbsp;<ul><li>Einen Führerschein der Klasse C/CE</li><li>Fahrerkarte und gültige Module nach dem BKrfQG</li><li>Einen Staplerschein</li><li>Erfahrung mit Sattelaufliegern ist ein Plus, aber kein Muss</li><li>Du arbeitest zuverlässig und selbstständig</li><li>Deine Deutschkenntnisse reichen für eine klare Kommunikation – schriftlich wie mündlich</li><li>Du trittst freundlich auf, packst gerne mit an und behältst auch in stressigen Momenten einen kühlen Kopf</li></ul> Das erwartet dich bei uns &nbsp;<ul><li>Feste Touren und feste Arbeitszeiten</li><li>Ein herzliches, familiäres Team, das zusammenhält</li><li>Eine strukturierte Einarbeitung, damit du sicher ankommst</li><li>Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag mit Verantwortung</li><li>Ein faires Vergütungspaket</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Angebote zur Gesundheitsförderung</li><li>Und: Firmen- und Teamevents, bei denen auch der Spaß nicht zu kurz kommt</li></ul> Jetzt bewerben! &nbsp;Du hast Lust auf ehrliche Arbeit, ein gutes Team und einen Arbeitgeber, der dich als Mensch sieht?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Huber Metalltechnik GmbH Leutenhofen 6&nbsp; 87448 Waltenhofen <a href="mailto:bewerbung@huber-metallgaeu.de" target="_blank">bewerbung@huber-metallgaeu.de</a> &nbsp;

Huber Metalltechnik GmbH

Fahrer für LKW im Nahverkehr (40-Tonner) und Stapler (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres bestehenden Teams suchen wir für unser Haus St. Franziskus - Wohnen für Menschen mit Behinderung in Konstanz zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50%-100% einen Heilerziehungspfleger (w/m/d) - Wohngruppe für erwachsene Menschen mit Behinderung.Im Haus St. Franziskus leben erwachsene Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung in einem geschützten und zugleich lebendigen Umfeld. Unsere Wohneinrichtung bietet über 50 Bewohner*innen ein Zuhause, in dem sie so leben können, wie es ihren individuellen Bedürfnissen, Fähigkeiten und Wünschen entspricht. In unseren differenzierten Wohnbereichen begleiten wir die Bewohner*innen mit Respekt, Geduld und Fachlichkeit durch ihren Alltag. Dabei geht es nicht nur um Unterstützung, sondern um echte Beziehung, Vertrauen und Teilhabe. Jeder Mensch steht mit seiner Persönlichkeit, seiner Geschichte und seinem eigenen Tempo im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Bei uns werden Mitarbeitende nicht nur gebraucht, sondern geschätzt. Wir investieren bewusst in gute Arbeitsbedingungen, verlässliche Strukturen, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe. Jetzt bewerben und Teil unseres Teams im Haus St. Franziskus werden!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Assistenz, Förderung und Begleitung der Bewohner*innen im Alltag</li><li>Durchführung von Grund‑ und Behandlungspflege, orientiert an individuellen Bedürfnissen</li><li>Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten sowie Sicherstellung hygienischer Standards</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung individueller Teilhabeziele</li><li>Pädagogische Begleitung und Unterstützung in herausfordernden Situationen</li><li>Übernahme organisatorischer Aufgaben innerhalb der Wohngruppe</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Altenpfleger (w/m/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Altenpfleger (w/m/d) - oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen im Rahmen eines geregelten Dienstplans</li><li>Freude und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen&nbsp;</li><li>Gute Selbstorganisation sowie Teamfähigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vergütung bei 100 %: zwischen 3.481 € und 5.049 € brutto/Monat (nach AVR) + Jahressonderzahlungen</li><li>Attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste</li><li>30 Tage Urlaub sowie zusätzlich 2 Regenerationstage und 3 SA‑Tage gemäß AVR</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Aromatherapie, Kommunikation und pädagogische Weiterbildungen sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)</li><li>JobRad&nbsp;</li><li>Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio Happy Fit</li><li>Kostenlose Verpflegung je nach Schicht</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.<h3>Ansprechperson</h3>Frau Caroline Engstler+49 7531 1200 410<a href="mailto:c.engstler@caritas-kn.de" target="_blank">c.engstler@caritas-kn.de</a>

Caritas Konstanz

Heilerziehungspfleger (w/m/d) – Wohngruppe für erwachsene Menschen mit Behinderung

Für unser Haus St. Franziskus - Wohnen für Menschen mit Behinderung in Konstanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von bis zu 80% einen Heilerziehungspfleger (w/m/d) - Teamleitung Wohngruppe.Im Haus St. Franziskus leben erwachsene Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung in einem geschützten und zugleich lebendigen Umfeld. Unsere Wohneinrichtung bietet über 50 Bewohner*innen ein Zuhause, in dem sie so leben können, wie es ihren individuellen Bedürfnissen, Fähigkeiten und Wünschen entspricht. In unseren differenzierten Wohnbereichen begleiten wir die Bewohner*innen mit Respekt, Geduld und Fachlichkeit durch ihren Alltag. Dabei geht es nicht nur um Unterstützung, sondern um echte Beziehung, Vertrauen und Teilhabe. Jeder Mensch steht mit seiner Persönlichkeit, seiner Geschichte und seinem eigenen Tempo im Mittelpunkt unseres Handelns. Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Bei uns werden Mitarbeitende nicht nur gebraucht, sondern geschätzt. Wir investieren bewusst in gute Arbeitsbedingungen, verlässliche Strukturen, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe. Jetzt bewerben und Teil unseres Teams im Haus St. Franziskus werden!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung, Betreuung und Pflege von erwachsenen Menschen mit Behinderung im Alltag - individuell, wertschätzend und fachlich fundiert (in einer überschaubaren Wohngruppe mit 10 Bewohner*innen)&nbsp;</li><li>Fachliche Begleitung und Unterstützung eines festen Teams von derzeit 8 Mitarbeitenden im pädagogischen Alltag</li><li>Planung, Umsetzung und Dokumentation individueller Fördermaßnahmen in Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst</li><li>Unterstützung der Bewohner*innen in herausfordernden Situationen durch pädagogische und deeskalierende Interventionen</li><li>Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Gruppenkonzepts gemeinsam mit der Hausleitung</li><li>Organisation der Abläufe in der Wohngruppe sowie Mitarbeit bei hauswirtschaftlichen und hygienischen Tätigkeiten</li><li>Dienst- und Urlaubsplanung sowie anteilige Personalverantwortung - mit Unterstützung und klaren Strukturen</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (w/m/d), Erzieher (w/m/d), Sozialpädagoge (w/m/d) oder Pflegefachkraft - oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Interesse an der fachlichen Begleitung eines Teams und an der Übernahme von Leitungsaufgaben (Führungserfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung).</li><li>Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und Feiertagen im Rahmen eines geregelten Dienstplans</li><li>Grundlegende EDV Kenntnisse für Dokumentation und Planung</li><li>Freude an selbstständigem Arbeiten sowie eine gute Organisation im pädagogischen Alltag</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Vergütung bei 100 %: zwischen 3.504 € und 5.233 € brutto/Monat (nach AVR) + Jahressonderzahlungen</li><li>Attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste</li><li>30 Tage Urlaub sowie zusätzlich 2 Regenerationstage und 3 SA‑Tage gemäß AVR</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Aromatherapie, Kommunikation und pädagogische Weiterbildungen sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)</li><li>Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio Happy Fit</li><li>JobRad&nbsp;</li><li>Kostenlose Verpflegung je nach Schicht</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h3>Ansprechperson</h3>Frau Caroline Engstler+49 7531 1200 410<a href="mailto:c.engstler@caritas-kn.de" target="_blank">c.engstler@caritas-kn.de</a>

Heilerziehungspfleger (w/m/d) – Teamleitung Wohngruppe

Lab Concept ist ein 2013 in Kempten gegründetes StartUp, dass Interieur und Planungsarbeiten für Labore und Forschungseinrichtungen entwickelt, produziert und projektiert. Dabei zählen wir namhafte Unternehmen wie Merck, Roche, Max Planck oder Helmholtz zu unseren Kunden. Aufgrund unserer Differenzierungsstrategie zählt unser entwickeltes Produktportfolio zu den innovativsten und hochwertigsten auf dem Markt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n kaufmännische Angestellte (m/w/d). Deine Aufgaben<ul><li>Bearbeitung und Buchung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li><li>Überwachung offener Posten sowie Mahnwesen</li><li>Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung</li><li>Prüfung und Überwachung der kommerziellen Vertragsbedingungen unserer Kunden sowie Subunternehmer</li><li>Bewertung der erbrachten Leistung sowie Erstellung der Auftragsabrechnung in enger Zusammenarbeit mit den Projektleitern (Abschlags- und Schlussrechnungen)</li><li>Claim- und Nachtragsmanagement gegenüber dem Kunden </li><li>Ordnungsgemäße Dokumentenverwaltung entsprechend GoBD &amp; HGB &amp; AO</li></ul>&nbsp;Unsere Anforderungen&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit wirtschaftlichen Schwerpunkten</li><li>Zahlenaffinität</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office Tools</li><li>Kenntnisse im Umgang mit den FI/CO Einkaufs-Modulen in einem ERP-System sind von Vorteil</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil&nbsp;</li></ul>&nbsp;Das bieten wir<ul><li>Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven</li><li>Einen Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>JobRad &nbsp;</li></ul>Du möchtest Teil unseres Teams und der Erfolgsgeschichte werden? Dann sende uns eine E-Mail mit deinen Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:career@lab-concept.eu" target="_blank">career@lab-concept.eu</a> oder erreiche uns telefonisch unter <a href="https://www.google.com/search?q=lab+concept&amp;rlz=1C1PRUI_deDE944DE944&amp;oq=&amp;aqs=chrome.0.69i59j46i175i199i512l2j0i512j69i60l3j69i65.1696j0j4&amp;sourceid=chrome&amp;ie=UTF-8" target="_blank">0831/</a>870237-0. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Lab Concept GmbH

Kaufmännische Angestellte (m/w/d)

Die VR Bank Westfalen-Lippe eG verbindet die Innovationskraft einer modernen Direktbank mit der Nähe und Verlässlichkeit einer regional verwurzelten Genossenschaftsbank.&nbsp;Unsere Wurzeln liegen in der Region – und unsere Zukunft ist digital. Mit der Fusion der Volksbank Beckum-Lippstadt eG und der VR Bank Westfalen-Lippe eG im Jahr 2025 haben wir unsere Kompetenzen gebündelt und unsere Expertise gezielt erweitert. Gemeinsame Werte, gemeinsames Denken und gemeinsames Gestalten prägen unsere Kultur. Heute stehen wir als starke, zukunftsfähige Bank da, die Verantwortung übernimmt – für Mitglieder, Kunden, Mitarbeitende und die Region, in der wir leben und arbeiten.&nbsp;Wir verbinden erfolgreiche Tradition mit zukunftsweisenden Innovationen. Und wir sind groß genug, um innovative Lösungen zu gestalten – und gleichzeitig nah genug, um persönlich zu bleiben.Werden Sie Teil unseres Teams als:&nbsp;Kreditsachbearbeiter Privatkunden (m/w/d), Bereich Marktfolge Aktiv&nbsp;Was sind Ihre Hauptaufgaben?&nbsp;<ul><li>Prüfung von Kreditanträgen</li><li>Analyse wirtschaftlicher Verhältnisse&nbsp;</li><li>Erstellung von Kredit- und Sicherheitenverträgen und Kreditprotokollen&nbsp;</li><li>Bearbeitung der Sicherheitenbestellung/-veränderung/-freigabe&nbsp;</li><li>Prüfung der Auszahlungsvoraussetzungen und Durchführung der Valutierung&nbsp;</li><li>Anlage, Verwaltung und Auflösung von Kreditakten&nbsp;</li><li>Bearbeitung von Vertragsveränderungen in Abstimmung mit dem Kundenverantwortlichen&nbsp;</li><li>Erfassung der Kunden-/Kontodaten im operativen System, Bearbeitung des Schriftverkehrs, Jahresabschlussarbeiten&nbsp;</li></ul>&nbsp;&nbsp;Was bringen Sie mit?&nbsp;<ul><li>Abgeschlossene bankspezifische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation</li><li>wünschenswert: erste Erfahrungen in der Kreditsachbearbeitung</li><li>Fähigkeit, sowohl im Team als auch eigenständig zu arbeiten</li><li>Ausgeprägtes Risikobewusstsein</li></ul>&nbsp;Was wir bieten?Ein besonderes, hierarchieübergreifendes Miteinander im Team und in der Gesamtbank kennzeichnet unsere mehrfach ausgezeichnete Arbeitgeberattraktivität. Denn die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor. Deshalb bieten wir überdurchschnittliche Rahmenbedingungen, die Sie auf unserer Karriereseite finden.&nbsp;Lassen Sie uns sprechen und herausfinden, wie wir Ihre beruflichen Wünsche in der Marktfolge Aktiv unserer modernen Bank unterstützen können!&nbsp;Rufen Sie uns einfach an – wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

VR Bank Westfalen-Lippe eG

Volksbank Beckum-Lippstadt eG

Kreditsachbearbeitung Privatkunden (w/m/d), Bereich Marktfolge Aktiv

Der Landkreis Pfaffenhofen a.d.Ilm sucht zum 01.07.2026 für das Jobcenter einen 

Leistungssachbearbeiter (m/w/d) 

in Teilzeit (50 % bis 65 %) 

Aufgabenschwerpunkte 

• Beratung der Antragsteller über Leistungen nach SGB II und Antragsannahme 
 • Berechnung, Verbescheidung und Zahlbarmachung von laufenden Bürgergeld-Leistungen mit 

dem EDV-Programm „ALLEGRO“ der Arbeitsagentur 
 • Gewährung von einmaligen Leistungen nach dem SGB II 
 • Zusammenarbeit und enger Kontakt mit der Eingangszone und den Arbeitsvermittlern unter 

Verwendung der Vermittlungsprogramme 

Fachliche und soziale Kompetenz 

• Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder abgeschlossener 
Beschäftigtenlehrgang I 

• Sichere Rechtsanwendung ist Voraussetzung 
 • Bereitschaft zur Zuweisung zum Jobcenter 
 • Dynamische, teamfähige Persönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft 
 • Kommunikationsfreudigkeit und sicheres Auftreten 
 • Bereitschaft zur Teilnahme an den erforderlichen Schulungen 
 • Sicherer Umgang mit dem PC 

Wir bieten 

• Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) 
einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. 
Jahressonderzahlung, Betriebsrente, Leistungsentgelt) in der Entgeltgruppe 9a TVöD 

• Weiterbildung zum Verwaltungsangestellten (m/w/d) im Rahmen des Beschäftigtenlehrgang I 
bzw. Zertifikatslehrgang der BVS sofern keine einschlägige Verwaltungsausbildung vorhanden 
ist 

• Ein interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem 
engagierten Team 

• Gründliche Einarbeitung in das breite und vielseitige Tätigkeitsfeld 
 • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Telearbeit 
 • Einen krisensicheren Arbeitsplatz 
 • Vermögenswirksame Leistungen 
 • Zahlreiche Mitarbeiterrabatte 
 • Fortbildungsmöglichkeiten 
 • Betriebliche Altersvorsorge 
 • Betriebliche Krankenzusatzversicherung 

Nähere Auskünfte zu fachlichen Fragen erteilt Ihnen gerne Herr Hauser als Leiter des Jobcenters 
Pfaffenhofen (Tel.-Nr. 08441/8590-151). Tarifrechtliche Fragen und Fragen zum Bewerbungs-
verfahren beantwortet Ihnen Frau Müller von der Personalstelle unter Tel.-Nr. 08441/27-269. 

Interessiert? 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen über das 
Online-Portal des Landkreises Pfaffenhofen a.d.Ilm (<a href="https://www.mein-check-in.de/landkreis" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/landkreis</a>-
pfaffenhofen/).

Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm

Sachbearbeiter (m/w/d) für das Jobcenter

Zur Verstärkung unseres pädagogischen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Erzieher (m/w/d) für einen flexiblen Einsatz in den Gruppen unserer vier Betreuungseinrichtungen:Haus der Kinder, Hort am Turm an der Jahnschule, Sonnenschein-Hort, Sonnenschein-Kindergarten.Sie unterstützen unsere Einrichtungen flexibel im Vertretungsfall und kommen dort zum Einsatz, wo kurzfristig Bedarf besteht. Mit Ihrer Fachkompetenz und Ihrem Einfühlungsvermögen sorgen Sie auch in wechselnden Teams für Stabilität und Verlässlichkeit im pädagogischen Alltag. Die Tätigkeit als Springkraft bietet Ihnen die Möglichkeit, in verschiedenen Bereichen zu arbeiten und vielseitige Erfahrungen zu sammeln.<h2>Wir wünschen uns von Ihnen:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d)</li><li>Erfahrungen mit dem Orientierungsplan für Bildung und Erziehung</li><li>Engagement, Kreativität, Flexibilität sowie eine aufgeschlossene Persönlichkeit</li><li>Eigeninitiative, Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Kenntnisse in der Hausaufgabenbetreuung von Vorteil</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>eine interessante und pädagogisch abwechslungsreiche Tätigkeit mit offenen, freundlichen und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine Vergütung gemäß TVöD SuE zuzüglich der SuE-Zulage und zwei Regenerationstage</li><li>30 Urlaubstage sowie Arbeitsbefreiung am 24. und 31. Dezember</li><li>Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Sonderzahlung</li><li>Vergünstigungen bei Pfitzenmeier/Venice Beach, corporate benefits, betriebliche Altersvorsorge, &nbsp;BikeLeasing, Jobticket, u.v.m.</li></ul><h2>Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung!</h2>Für Fragen steht Ihnen Sachgebietsleiter Benjamin Weber unter der Rufnummer 06202 2003-120 gerne zur Verfügung.Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an das Personalamt unter 06202 2003-105/-106.Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt.

Gemeinde Brühl

Gemeindeverwaltung Brühl

Erzieher (m/w/d) als Springkraft

Die Verwaltungsgemeinschaft Seehausen a. Staffelsee 

im Landkreis Garmisch-Partenkirchen 

mit den Mitgliedsgemeinden Seehausen a. Staffelsee, Riegsee und Spatzenhausen 

sucht zur Verstärkung ihres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt 

eine/n Bautechniker (m/w/d) 

oder eine/n Diplom-Ingenieur (m/w/d) 
unbefristet und in Vollzeit 


Ihre Aufgabenschwerpunkte: 

- Begleitung, Abrechnung und Kostenkontrolle gemeindlicher Baumaßnahmen 

- Bauunterhalt und Neubau kommunaler Liegenschaften 

- Erstellung von Planungs- und Ausschreibungsunterlagen, sowie Betreuung der Verfahren 

- Eigenständige Planung und Durchführung von Kleinprojekten 

- Übernahme der Bauherrenvertretung 

- Unterstützung der Verwaltung und der Gemeinderatsgremien in technischen Fragen, sowie ent-

sprechende Vorbereitung der Entscheidungen 
 

Ihr Anforderungsprofil: 

- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich geprüften Bautechniker oder ein/e ver-
gleichbare/s Studium/Ausbildung 

- Kenntnisse in den Bereichen Vergaberecht, VOB und HOAI 
- gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen 
- Kenntnisse im Programm Auto CAD, ORCA AVA und RIWA GIS erwünscht 
- Führerschein Klasse B 
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität 
- Selbständige, fachgerechte, engagierte und strukturierte Arbeitsweise 
- Teamfähigkeit und soziale Kompetenz 
- Freundliches und serviceorientiertes Auftreten 


Wir bieten Ihnen: 

- ein vielseitiges, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet 

- eine leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung, gemäß 

dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes 

- ein freundliches und motiviertes Team 

- Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Zusatzversorgung, Leistungsentgelt und Jahres-

sonderzahlung 

- einen modernen Arbeitsplatz mit gutem Betriebsklima und kompetenten Mitarbeitern in einer wun-

derschönen Urlaubs- und Freizeitregion 
 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung an folgende Kontaktdaten bis 12.03.2026: 

Postanschrift: 

Verwaltungsgemeinschaft Seehausen a. Staffelsee, Personalstelle 

Am Graswegerer 1, 82418 Seehausen a. Staffelsee 
 

oder per E-Mail: <a href="mailto:personal@vg-seehausen.de" target="_blank">personal@vg-seehausen.de</a> 
 

Für Fragen stehen Ihnen Frau Peintinger und Frau Schwaller unter Tel.: 08841/6169-18 bzw. -23 

sowie per E-Mail gerne zur Verfügung. 
Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren! 

Verwaltungsgemeinschaft 
Seehausen a. Staffelsee 
Am Graswegerer 1 ï 82418 Seehausen a. Staffelsee

Verwaltungsgemeinschaft Seehausen a. Staffelsee

eine/n Bautechniker (m/w/d) oder eine/n Diplom-Ingenieur (m/w/d)

Die PASSAGE gGmbH ist mehr als nur ein gemeinnütziger Träger – wir sind ein engagiertes Team, das sich mit Herz und Verstand für Chancengleichheit und berufliche Perspektiven einsetzt. Unsere Vision: Möglichkeiten für alle Menschen. Unsere Projekte? So vielseitig wie unsere Mission! Die PASSAGE bietet Beschäftigung und Qualifizierung, Ausbildung und Beratung für Menschen in Übergängen. Dabei setzen wir auf Wertschätzung und Respekt gegenüber allen Lebensläufen und helfen, Potenziale zu entfalten. Seit Juni 2023 bringt unser Projekt MINNA+WILLI Menschen ab 60, die sich aktiv in ihrer Nachbarschaft einbringen und etwas dazuverdienen möchten, mit Kund*innen jeden Alters zusammen, die Unterstützung im Alltag benötigen. Unser mobiler Nachbarschaftskiosk – ein modern ausgestattetes Büromobil – ist Treffpunkt, Beratungsstelle und Vermittlungszentrale für Nachbarschaftshilfe in Wilhelmsburg. Gefördert durch das ESF Plus-Programm „Stärkung der Teilhabe älterer Menschen“ sind wir täglich mit dem Büromobil auf der Elbinsel unterwegs.&nbsp; Wir suchen ab sofort eine*n engagierte*n<h3> Projektmitarbeiter im Nachbarschaftsservice, gern Quereinsteiger (m/w/d)</h3><h3> Aufgaben:&nbsp;</h3><ul><li>Kommunikation, analog und digital: Kontaktfreudig und kommunikativ bist du am mobilen Nachbarschaftskiosk persönliche*r Ansprechpartner*in für alle an Nachbarschaftshilfe Interessierten – ob sie als Akteur*innen 60+ bei MINNA+WILLI mitmachen möchten oder sich als Kund*innen Unterstützung im Alltag, Haushalt oder Garten wünschen.</li><li>Zudem kümmerst du dich um unsere Social Media-Aktivitäten. </li><li>Beratung: Du kennst dich in sozialrechtlichen und administrativen Fragen rund um die beruflichen und nachberuflichen Phasen unserer Zielgruppe 60+ aus und kannst hierzu kompetent beraten. </li><li>Dokumentation: Du bist gut organisiert und dokumentierst, verwaltest und evaluierst zuverlässig unserer Projektaktivitäten und trägst so zur Qualitätssicherung bei. </li><li>Mobil: Du kennst dich in Wilhelmsburg aus und steuerst unser Büromobil sicher zu den wechselnden Einsatzorten im Stadtteil. &nbsp;</li></ul><h3>Voraussetzungen:</h3><ul><li>Fundierte Ausbildung: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Soziale Arbeit oder Beratung, Stadtteil- oder Quartiersarbeit, Kreativwirtschaft (oder vergleichbar). </li><li>Berufserfahrung: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung mit der Erwerbs- und Lebenssituationen unserer Zielgruppe. </li><li>Hands-on-Mentalität: Du bist flexibel und findest für alle Probleme schnelle, praktische und konstruktive Lösungen. </li><li>Persönliche Stärken: Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit gehören zu Deinen Stärken und Du hast Freude an Deiner Arbeit.</li></ul>&nbsp;<h3>Benefits:</h3><ul><li>Sinnstiftende Aufgabe: Die engagierte Mitwirkung an einem innovativen sozialen Modellprojekt. </li><li>Vielfältiges Tätigkeitsfeld: Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum. </li><li>Attraktive Vergütung: Bezahlung nach TV–L (E9b) bei Vorliegen der entsprechenden Qualifikation. </li><li>Persönliche Entwicklung: Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung. </li><li>Nachhaltige Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket. </li><li>Moderne Ausstattung: Firmen-MacBook und -iPhone zur dienstlichen Nutzung. </li><li>Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. </li><li>Erholung &amp; Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche. </li><li>Zusätzliche Leistungen: Jahressonderzahlung sowie Freistellung an Heiligabend und Silvester. &nbsp;</li></ul>Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf (als pdf). Bitte sende deine Bewerbung per E-Mail an Dr. Babette Peters (Projektleitung MINNA+WILLI), <a href="mailto:babette.peters@passage-hamburg.de" target="_blank">babette.peters@passage-hamburg.de</a> Wir freuen uns, dich kennenzulernen! Weitere Informationen findest du unter <a href="https://minnaundwilli.de/" target="_blank">https://minnaundwilli.de</a>

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