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<p><strong>Für die besondere Wohnform in Fürth/Odenwald suchen wir baldmöglichst einen</strong></p><p><strong>&nbsp;Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheitspfleger (m/w/d)</strong></p><p><strong>in Teilzeit (10-30 Std./Woche)</strong></p><p><strong>&nbsp;unbefristete Einstellung</strong></p><p><br>Aufgaben und Verantwortungsbereich<br>&nbsp;</p><p>Schwerpunkt Ihres Aufgabenbereiches ist die Betreuung, Förderung und Unterstützung von Menschen mit geistiger und teilweise mehrfacher Beeinträchtigung im Lebensbereich Wohnen.</p><p><br>Was wir uns wünschen:<br>&nbsp;</p><p>Abgeschlossene Berufsausbildung als, Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Altenpfleger(m/w/d), Ergotherapeuten (m/w/d) oder Gesundheitspfleger (m/w/d)</p><p>Kenntnisse und Erfahrung in der Förderung und Betreuung von Menschen mit geistiger und mehrfacher Beeinträchtigung</p><p>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität</p><p>Führerschein Klasse B</p><p>EDV-Kenntnisse</p><p><br>Das bieten wir Dir:<br>&nbsp;</p><p>Vergütung nach TVöD-SuE</p><p>Zusätzliche Entgeltleistungen in Form diverser Zuschläge</p><p>Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung</p><p>30 Urlaubstage, Regenerationstage, sowie alle weiteren tarifvertraglichen Leistungen</p><p>Recht auf Ausgleichstag bei Sonn- und Feiertagsarbeit</p><p>Zusatzversorgung</p><p>Betriebliche sowie zusätzliche Alters- und Gesundheitsversorgung</p><p>Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision</p><p>Dienstradleasing<br><br>&nbsp;</p><p><br>Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p>Das Engagement für Menschen mit Beeinträchtigung und unser Leitbild aktiv mitzugestalten und zu leben, setzen wir voraus.</p><p>Wenn Sie sich der fachlichen und persönlichen Herausforderung stellen wollen, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellenausschreibungsnummer 24903-2024-07 bis zum 22.08.2024 an die</p><p>Behindertenhilfe Bergstrasse gemeinnützige GmbH<br>Personalabteilung<br>Darmstädter Straße 150<br>64625 Bensheim<br><a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a></p><p><br>Für Fragen steht Ihnen Frau Methe unter 06251-8009-20 zur Verfügung.</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br><br>Personalabteilung<br><br>Darmstädter Straße 150 64625 Bensheim&nbsp;<br><a href="mailto:bewerbung@bh-b.de" target="_blank">bewerbung@bh-b.de</a><br><br>&nbsp;</p>

Behindertenhilfe Bergstrasse Gemeinnützige GmbH (bhb)

Heilerziehungspfleger

Seit unserer Gründung im Jahr 1988 leben wir in unserer Klinik die stetige Entwicklung. Mit einer Kapazität von über 300 Betten gehören wir zu den führenden Rehabilitationskliniken in Nordbayern. Wir verfügen über Fachbereiche für Orthopädie, Neurologie, Geriatrie und Arbeitsmedizin sowie eine Intensivstation für die Frührehabilitation.
Auch wenn unser Leistungsspektrum kontinuierlich gewachsen ist, so bleiben wir hinsichtlich unserer Philosophie immer beständig. Stets haben wir den Menschen in seiner Gesamtheit im Blick - Respekt und Achtung vor den Bedürfnissen der Rehabilitanden, die sich uns anvertrauen, bilden das Fundament unseres täglichen Tuns.
Etwa 600 Mitarbeitende sind in der Klinik Bavaria tätig. Primär denkt man hierbei natürlich an Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte. Ohne Zweifel sind medizinisches Know-how und fachliche Kompetenz die wesentlichen Voraussetzungen für eine erfolgversprechende Behandlung. Jedoch haben sich auch alle Mitarbeitenden der nicht medizinischen Bereiche der Aufgabe verschrieben, ihren Beitrag dazu zu leisten, dass die Rehabilitanden und Patienten auf dem Weg der Gesundung herausragend begleitet werden.<h2>Ihr Profil</h2><p>Erfahrung im Bereich Wäschereinigung wünschenswert
Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise
Freundliche Umgangsformen
Zuverlässiges sowie teamfähiges Handeln</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Wäschelieferungen entgegennehmen und einsortieren
Archivierung von Lieferscheinen
Bügeln, Mangeln sowie Sortieren der hauseigenen Wäsche und der Rehabilitandenwäsche
Bestückung der Wäsche auf den jeweiligen Stationen
Einhaltung unserer Hygienestandards nach unserem Hygieneplan
Bedienung von Waschmaschine, Trockner, Mangelmaschine</p><h2>Wir bieten</h2><p>Vollzeit oder Teilzeit in geregelten Arbeitszeiten
Teilnahme an den Willkommenstagen zum Kennenlernen und Erfahren unserer Wertekultur
Wertschätzende und familiäre Unternehmenskultur
Schönes Ambiente für alle Kolleg*innen sowie für die Rehabilitanden
Subventioniertes, regionales und schmackhaftes Essen und Getränke im wunderschönen Mitarbeiterrestaurant »Herzstück« mit Außenterrasse
Zahlreiche Veranstaltungen und Fortbildungen auch während der Arbeitszeit in unserer eigenen »Work &amp; Shine« Akademie
Freier Zutritt zu unserem Schwimm- und Fitnessbereich
Fahrrad oder E-Bike als »Dienstrad« -Leasing
Bavaria active Gruppen: Radeln, Wandern, Sporteln mit Kolleginnen und Kollegen
Betriebliche Altersvorsorge und Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
Regelmäßige Teamevents und Betriebsfeiern</p><br><br><br>Verlieren Sie keine Zeit und lernen Sie die besonderen Möglichkeiten unseres Hauses kennen. Überzeugen Sie sich selbst, dass dies eine einmalige Chance für Sie ist!
Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG Rehabilitationsklinik Bad Kissingen
Personalabteilung I Von-der-Tann-Str. 18-22 I 97688 Bad Kissingen
Telefon: 0971 829-1150 I <a href="https://kissingen.klinikbavaria.de" target="_blank">https://kissingen.klinikbavaria.de</a><br><br>Klinik Bavaria GmbH &amp; Co. KG

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Mitarbeiter Wäscherei (m/w/d)

Leidenschaftliche Intralogistik-Experten und  Lösungsentwickler. Aus der Begeisterung für die Welt der  Flurförderzeuge heraus sind wir einer der führenden Linde-Vertragspartner in Europa geworden. Mit viel Engagement und Know-how  haben wir unsere Leistungspalette deutlich über die Gabelzinken  hinaus erweitert - und das seit 1962.  Neben vielen spannenden Projekten und Produkten geht es bei Suffel  immer um eines: das Miteinander. Als familiengeführtes Unternehmen  legen wir Wert auf flache Hierarchien, offene Türen und offene Ohren. Als Arbeitgeber denken und handeln wir ganzheitlich und  vorausschauend. Mit fundierten Aus- und Weiterbildungen sind Sie bei  Suffel für die Zukunft bestens gerüstet.
Wir sind Intralogistik-Experten mit dem Blick fürs Ganze. Mit Fördertechnik, Arbeitssicherheit, Lager-, Zugangs- und Reinigungstechnik sowie umfangreichen Services schaffen wir passgenaue Lösungen. Dafür sorgt eine starke Mannschaft von rund 850 Kolleginnen und Kollegen an unseren Standorten in Aschaffenburg, Mannheim, Schweinfurt und Wiesbaden.<h2>Ihr Profil</h2><p>Mit oder ohne Berufserfahrung - wir arbeiten Sie umfassend ein
Handwerkliches und technisches Verständnis
Gute Hand-Augen-Koordination
Hohes Maß an Zuverlässigkeit
Freundliches und professionelles Auftreten im Team
Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Vormontage von Anbaugeräten an Neufahrzeugen
Einbau von Traktionsbatterien
Durchführung einfacher Lackierarbeiten
Dokumentation der Arbeitsschritte gemäß interner Standards
Einhaltung der geltenden Sicherheits- und Qualitätsvorschriften</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
36-Stunden-Woche und Auszahlen der Überstunden
30 Tage Urlaub und attraktive Sozialleistungen (VWL, bAV, Unfallversicherung etc.)
Marktgerechte Vergütung - inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Freundliche Kollegen und eine tolle Stimmung im gesamten Team
Umfassende Einarbeitung durch einen Kollegen im Team
Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsangebote
Hochwertige Arbeitskleidung mit kostenlosem Reinigungsservice
Team-Building, Mitarbeiter-Events und vieles mehr</p><br><br><br>Klaus Bodenschatz
Leitung TechnikCenter und Werkstätten<br><br>Suffel Fördertechnik GmbH &amp; Co. KG

Werkstattmitarbeiter - Nfz-Vormontage und Batteriemontage (m/w/d)

Leidenschaftliche Intralogistik-Experten und  Lösungsentwickler. Aus der Begeisterung für die Welt der  Flurförderzeuge heraus sind wir einer der führenden Linde-Vertragspartner in Europa geworden. Mit viel Engagement und Knowhow  haben wir unsere Leistungspalette deutlich über die Gabelzinken  hinaus erweitert - und das seit 1962.  Neben vielen spannenden Projekten und Produkten geht es bei Suffel  immer um eines: das Miteinander. Als familiengeführtes Unternehmen  legen wir Wert auf flache Hierarchien, offene Türen und offene Ohren. Als Arbeitgeber denken und handeln wir ganzheitlich und  vorausschauend. Mit fundierten Aus- und Weiterbildungen sind Sie bei  Suffel für die Zukunft bestens gerüstet.
Wir sind Intralogistik-Experten mit dem Blick fürs Ganze. Mit Fördertechnik, Arbeitssicherheit, Lager-, Zugangs- und Reinigungstechnik sowie umfangreichen Services schaffen wir passgenaue Lösungen. Dafür sorgt eine starke Mannschaft von rund 850 Kolleginnen und Kollegen an unseren Standorten in Aschaffenburg, Mannheim, Schweinfurt und Wiesbaden.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene technische Berufsausbildung - als Kfz-Mechatroniker /-Elektroniker oder  in einem elektrotechnischen Beruf (z.B. Elektroniker)
Organisationstalent sowie Spaß am eigenverantwortlichen Arbeiten
Hohe Zuverlässigkeit und ein freundlicher, professioneller Umgang mit unseren Kunden und Lieferanten
Führerschein der Klasse B</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Montage von Sonderlösungen an Flurförderzeugen und Industriegeräten sowie deren Komplettierung
Sicherstellung der Qualität und aller Funktionen vor Auslieferung
Analyse und Diagnostik von fahrzeugtechnischen/mechanischen Systemen
Aufbau elektrischer Steuerungen und Systemen in Zusammenarbeit mit unserer Konstruktions- und Entwicklungsabteilung</p><h2>Wir bieten</h2><p>Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
36-Stunden Woche und Auszahlen der Überstunden
30 Tage Urlaub und attraktive Sozialleistungen (VWL, bAV, Unfallversicherung etc.)
Marktgerechte Vergütung - inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Freundliche Kollegen und eine tolle Stimmung im gesamten Team
Umfassende Einarbeitung durch einen Kollegen im Team
Fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildungsangebote
Hochwertige Arbeitskleidung mit kostenlosem Reinigungsservice
Team-Building, Mitarbeiter-Events und vieles mehr</p><br><br><br>Klaus Bodenschatz
Leitung Gebäudemanagement und Werkstätten<br><br>Suffel Fördertechnik GmbH &amp; Co. KG

Kfz-Mechatroniker / Elektroniker als Werkstatttechniker - Neufahrzeuge und Sonderbau (m/w/d)

Tectake ist ein dynamisches E-Commerce-Unternehmen mit einem breiten und stetig wachsenden Produktsortiment rund um Wohnen, Haushalt, Freizeit und Hobby. Durch kontinuierliche Optimierungen setzen wir unsere erfolgreiche Entwicklung sowohl auf nationaler als auch auf internationaler Ebene fort. Um diesen Erfolg und das rasante Wachstum der letzten Jahre auch in Zukunft voranzutreiben, suchen wir für unsere Zentrale in Igersheim einen  Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Forderungsmanagement  in Voll- oder Teilzeit.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt in der Debitorenbuchhaltung oder im Finanzwesen
Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Forderungsmanagement
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe
Sicherer Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen
Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität runden Dein Profil ab
Werde Teil unseres tectake-Teams und entdecke unsere vielfältigen Mitarbeiter-Benefits!</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Verantwortlichkeit für die Durchführung des Forderungsmanagements
Abstimmung der Debitorenkonten
Klärung von offenen Posten bzw. Differenzen
Enger Austausch mit den jeweiligen Online-Plattformen
Vereinzelte Steuerung von Inkassotätigkeiten</p><h2>Wir bieten</h2><p>? Office Dogs  - Ein entspanntes und harmonisches Arbeitsumfeld durch tierische Begleiter
? Corporate Benefits  - Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen auf unser Sortiment
️ Family, friends and career  - Flexible Arbeitszeiten und ein moderner Arbeitsplatz für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
? Teamspirit  - Gemeinsame Sportevents und Team-Veranstaltungen zur Stärkung des Zusammenhalts
? More Benefits  - Unterstützung bei Weiterbildung und Teambuilding, ergonomische Arbeitsplätze, betriebliche Gesundheitsvorsorge sowie schnelle Entscheidungsprozesse in einer offenen Unternehmenskultur. Zusätzlich bieten wir kostenlose Verpflegungsmöglichkeiten</p><br><br><br>Verantwortlich
Magdalena Schmitt
HR Business Partnerin
<a href="mailto:Personal@tectake.de" target="_blank">Personal@tectake.de</a>
Tauberweg 41
97999 Igersheim<br><br>TecTake GmbH

Sachbearbeiter im Bereich Forderungsmanagement (m/w/d)

<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, mit wünschenswerten 3-5 Jahren Erfahrung
Gutes Verständnis der Verkaufs- und Vertriebsprozesse, einschließlich Auftragsabwicklung, Preisfindung, Lieferprozesse und Rechnungsstellung
Erfahrung in der Konfiguration des SAP SD-Moduls, einschließlich der Anpassung der Systemparameter und der Erstellung von Benutzeranforderungen
Erfahrung mit der neuesten Version von SAP (S/4HANA)
Fähigkeit, komplexe technische Informationen klar und verständlich zu vermitteln
Erfahrung in der Anwenderbetreuung</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Teilprojektleitung (IT) im S/4H-Projekt
Proaktive Anforderungsanalyse u. Prozessberatung gemeinsam mit dem Customer Service
Customizing und Implementierungen im SD-Umfeld
Weiterentwicklung des bestehenden Lösungsumfangs
Durchführung von Tests und Schulungen der Anwender
Erstellung von Spezifikationen für Weiterentwicklungen
Anwendungsbetreuung SAP-Modul SD</p><h2>Wir bieten</h2><p>Corporate Benefits
Gesundheits- &amp; Sportangebote
Essenszuschuss für die Kantine
Mitarbeiter-Events
E-Bike Leasing
IT Leasing
Kostenloser Räderwechsel</p><br><br><br><br><br>WEGMANN automotive GmbH

SAP-SD Inhouse Consultant (m/w/d)

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.<h2>Ihr Profil</h2><p>Abgeschlossene oder laufende Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft
Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege
Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung
Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende, lösungsorientierte Haltung
Bereitschaft zum Schichtdienst</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten
Pflegediagnostik und individuelle Einschätzung sowie Handlungsempfehlungen
Information, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen
Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohnern mit diagnostizierter Demenz
Anleitung von Mitarbeitenden</p><h2>Wir bieten</h2><p>Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei -Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen</p><br><br><br>Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth
Thomas Heyland - Einrichtungsleitung
Elsa-Brändström-Straße 62, 97422 Schweinfurt, Telefon  09721 7373-10
Internet:  <a href="http://www.bewerbung-altenpflege.de" target="_blank">www.bewerbung-altenpflege.de</a><br><br>Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth

Pflegefachkraft (m/w/d) mit Zusatzausbildung in Gerontopsychiatrie

WEGMANN automotive ist Weltmarktführer für Auswuchtgewichte und Batteriepolhülsen. Wir sind Teil einer weltweit agierenden Firmengruppe mit mehr als 5.500 Mitarbeitern und beliefern mit Auswuchtgewichten, Batteriepolen und Ventilen alle namhaften Automobilhersteller sowie die führenden Ersatzteilhandels­organisationen weltweit. Wir bei WEGMANN automotive sind stolz, mit unserem hohen Innovationswillen und stetiger Motivation ein bedeutender Wettbewerber im Automotive Aftermarket zu sein.<h2>Ihr Profil</h2><p>Langjährige und tiefgehende Erfahrung in der Steuerung von Serienfertigungen / Komponentenfertigungen
Operative Exzellenz: Expertise in Lean Management und tiefgehende betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Ausgeprägte Leadership-Erfahrung: Menschen zu Höchstleistungen motivieren und Talente fördern
Erfahrung in einem multinationalen und interkulturellen Mittelstands-Umfeld
Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Operative Führung des Leitwerkes Veitshöchheim
Entwicklung und Umsetzung einer Produktionsstrategie zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktions-Qualität, und -Kapazität sowie Kosten
Verantwortung und Gewährleistung einer sicheren Arbeitsumgebung gemäß der unternehmerischen Sicherheitsrichtlinien
Umsetzung der Werksziele im Einklang mit der Unternehmensstrategie
Verantwortung für sämtliche produktionsrelevanten und logistischen Werksfunktionen (Produktion, Instandhaltung, Werkzeugbau, operative Logistik, Lager, Fertigungsplanung und -steuerung, Versand)
Verantwortung für die Infrastruktur der betroffenen Bereiche (Genehmigungen, Gebäude)
Aufbau und Optimierung von Vorgaben und Strategien im Produktionsnetzwerk des Unternehmens
Fachliche und disziplinarische Führung der europäischen Produktions-Standorte</p><h2>Wir bieten</h2><p>Corporate Benefits
Gesundheits- &amp; Sportangebote
Essenszuschuss für die Kantine
Mitarbeiter- Events
E-Bike Leasing
IT Leasing
Kostenloser Räderwechsel</p><br><br><br><br><br>WEGMANN automotive GmbH

Head of Operations (m/w/d)

Wir sind das Gemeinsame Rechenzentrum der Deutschen  Rentenversicherung an den Standorten Berlin und Würzburg. Mit  einem Fokus auf Automation und softwaredefinierten Netzen im  Datacenter-Umfeld stellt das Team »Netzplanung und Netzbetrieb«  sichere und performante Basisinfrastruktur für Programmsysteme der  Rentenversicherungsträger bereit. Unseren Mitarbeitenden bieten wir  effiziente Arbeitsabläufe und flexible Arbeitsformen.<h2>Ihr Profil</h2><p>Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor, Diplom  FH) im IT-Bereich oder eine gleichwertige Qualifikation, zum  Beispiel aufgrund einer IT-spezifischen Qualifizierung, einer  abgeschlossenen Berufsausbildung im IT-Bereich oder durch  vergleichbare praktische Erfahrung im IT-Bereich
Mehrjährige aufgabenrelevante Berufserfahrungen im Netzbetrieb  und der Softwareentwicklung
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens  B1-Niveau)
Eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise, exzellente  analytische Fähigkeiten und ein ausgesprochen hoher Teamgeist  sind von Vorteil
Wünschenswert sind außerdem praktische Erfahrungen mit  aktuellen Open-source Automatisierungswerkzeugen oder  Versionsverwaltungssystemen sowie Kenntnisse im Bereich  Netzplanung, Network Automation, Infrastructure-as-Code und  Intent-based Networking
Eine ausgeprägte Problemlösekompetenz sowie  Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab
Die Tätigkeit erfordert die Bereitschaft zur Teilnahme an einer  Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz  (SÜG) sowie deren positiven Abschluss.
Die Tätigkeit erfordert sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und  Schrift.
Die Stelle erfordert die Bereitschaft zu gelegentlichen  inländischen Dienstreisen und der Teilnahme an Weiterbildungen  und Veranstaltungen auch außerhalb des Standortes Berlin  beziehungsweise Würzburg.
Diese Aufgaben erfordern die Bereitschaft zur Teilnahme an der  Rufbereitschaft und in dringenden Fällen auch zur Arbeit außerhalb  der geregelten Arbeitszeiten (zum Beispiel an Wochenenden).</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Implementieren, Bereitstellen und Weiterentwickeln von modernen  Datennetzen
Analysieren, Entwickeln und Umsetzen von IT-Konzepten
Überwachen von IT-Systemen
Fehleranalyse und Fehlerbehebung
Koordinieren, Planen und Durchführen von IT-Prozessen
Planen, Konzeptionieren und Dokumentieren von ITBetriebsabläufen
Entwickeln, Umsetzen und Kontrollieren von IT-Sicherheits- und  IT-Qualitätssicherungsmaßnahmen
Mitarbeit in Projekt- oder Arbeitsgruppen und Gremien innerhalb  der DRV Bund und trägerübergreifend
Regelmäßige Übernahme der vom Team zu gewährleistenden  Rufbereitschaft</p><h2>Wir bieten</h2><p>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen  Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
Eine strukturierte Einarbeitung und gute Fortbildungs- und  Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundliche, flexible Arbeitszeitmodelle mit Option auf  mobiles Arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance  zu fördern, ergänzt durch unsere Serviceangebote sowie  Kooperationspartner*innen zur Vereinbarkeit von Beruf &amp; Familie -  benefit@work für Eltern und Amiravita für pflegende Angehörige
Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir  unterstützen die praktische Umsetzung des Betrieblichen  Gesundheitsmanagements in den Arbeitsalltag</p><br>Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich,  in dem Frauen im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes  unterrepräsentiert sind. Die Deutsche Rentenversicherung Bund hat  sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir sehen  daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse entgegen.
Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellte  im Sinne von § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung  bevorzugt berücksichtigt.
Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.<br><br>Ivonne Christians ist für
Rückfragen gern für Sie
Erreichbar unter:
030 86532243
E-Mail:
<a href="mailto:Ivonne.christians@drv-bund.de" target="_blank">Ivonne.christians@drv-bund.de</a><br><br>Deutsche Rentenversicherung Bund

Netzwerkadministrator*in (m/w/div)

Der Sozialverband VdK Bayern e.V. vertritt als größter Sozialverband in Bayern die sozialrechtlichen und sozialpolitischen Interessen seiner mehr als 800.000 Mitgliedern. Insbesondere setzt er sich ein für Menschen mit Behinderung und chronischen Erkrankungen, für Rentner/innen sowie für Pflegebedürftige und deren Angehörige. Der gemeinnützige Verein wurde 1946 gegründet und beschäftigt in ganz Bayern rund 900 Mitarbeiter/innen in 69 Kreisgeschäftsstellen, 7 Bezirksgeschäftsstellen sowie der Landesgeschäftsstelle in München.<h2>Ihr Profil</h2><p>Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit fundierten Sozialrechtskenntnissen oder eine vergleichbare Qualifikation oder Erfahrung.
Sie haben Erfahrung in der Beratung und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich zu erklären.
Sie bringen Empathie und gleichzeitig eine rationale strukturierte Herangehensweise mit.
Einen sicheren Umgang mit MS Office-Anwendungen bringen Sie mit.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Sie beraten und vertreten selbständig unsere Mitglieder in allen Belangen des Sozialversicherungsrechts, Schwerbehindertenrechts, der Grundsicherung sowie des Entschädigungsrechts von der Antragstellung bis hin zum Widerspruchsverfahren.
Sie haben Freude daran, mit Ehrenamtlichen im Kreisverband und den zugehörigen Ortsverbänden zusammen zu arbeiten.
Sie stärken unsere Verbandsstruktur durch Ihre Mitgliederbetreuung.
Gelegentlich sind Sie bereit an Messeauftritten, Tagungen oder Versammlungen teilzunehmen.</p><h2>Wir bieten</h2><p>Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen bei einem starken, neutralen, parteipolitisch sowie konfessionell unabhängigen Verband.
Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in Bayerns größtem stetig wachsendem Sozialverband - bei einem krisensicheren Arbeitgeber.
31 Tage Jahresurlaub - plus Schließtage von Weihnachten bis Neujahr zusätzlich zum Jahresurlaubsanspruch. Zu den 13 offiziellen Feiertagen in Bayern kommt flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitregelung, Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie Vergütung nach dem Haustarif des VdK Bayern bei einer 38,5-Stundenwoche mit zusätzlich Urlaubs-und Weihnachtsgeld, Erholungsbeihilfe, Dienstalterszulagen und betrieblicher Altersvorsorge hinzu.
Qualifizierungs- und Schulungsmaßnahmen im Rahmen unserer Personalentwicklung.
Gefüllte Obstkörbe, kostenfreier Kaffee, Gesundheitsangebote sowie Mitarbeiterveranstaltungen, wie Teamnachmittage, Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern.</p><br>Der Sozialverband VdK Bayern e.V. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerber*innen mit einer Behinderung werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung des Einzelfalls bevorzugt.<br><br>Sie haben noch Fragen? Unsere Kreisgeschäftsführerin Frau Walter-Bagley beantwortet sie Ihnen gerne unter Tel.: 09721/ 7308860. Wir freuen uns auf Sie!<br><br>Sozialverband VdK Bayern e.V.

2.202 Teilzeit Jobs in 63 Hanau, Deutschland