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<p>Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land – vor Ort – zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten</p>
<h2><strong>Dein Einstieg bei uns</strong></h2>


Mach gemeinsam mit uns Karriere. Sorge mit uns für eine moderne Infrastruktur. Profitiere von dem Vorteil neben dem Studium praktische Erfahrungen zu sammeln. Werde Teil unseres Teams.




<h2><strong>Das machst Du bei uns</strong></h2>


<p>Du lernst Bundes- und Landesstraßen, Radwege, Brücken und Tunnel zu konzipieren, zu planen und zu bauen. Das an der Hochschule gelernte Wissen vertiefst Du, indem Du gleichzeitig eine Ausbildung in einem Bauberuf erlernst. Du erstellst Baupläne, führst statische Berechnungen durch und wirst in der Bauüberwachung bei unseren Straßenbauprojekten eingesetzt. Im Anschluss an Dein Studium bzw. Deine Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine spannende Tätigkeit mit Zukunftsperspektiven und Weiterentwicklungspotenzial.</p>
<p>Studienort ist die Hochschule (HS) in Bielefeld, Campus Minden.</p>




<h2><strong>Das bringst Du mit</strong></h2>

<ul>
<li>Du hast mindestens die Fachhochschulreife, schulischer und praktischer Teil, oder alternativ die Allgemeine Hochschulreife</li>
</ul>



<h2><strong>Das sind Deine weiteren Stärken</strong></h2>

<ul>
<li>Du hast gute Noten in Mathematik, Physik, Chemie und Deutsch</li>
<li>Du hast Interesse an Bauprozessen</li>
<li>Du hast eine gute Auffassungsgabe</li>
<li>Du bist aufgeschlossen und teamfähig</li>
<li>Du hast eine hohe Lernbereitschaft</li>
</ul>



<h2><strong>Das bieten wir Dir</strong></h2>

<ul>
<li>eine fundierte Ausbildung</li>
<li>eine attraktive Ausbildungsvergütung</li>
<li>ein vielfältiges Ausbildungsspektrum</li>
<li>qualifizierte, engagierte Ausbilder*innen</li>
</ul>


<p><strong>Unsere Anliegen:</strong></p>
<p>Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.</p>
<p>Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des&nbsp;Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.</p>
<p>Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.</p>
<p>Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.</p>
<p>Bewerbungen unter der Kennung&nbsp;4937&nbsp;werden bis&nbsp;30.09.2025&nbsp;erbeten.</p>
<p>Fachliche*r Ansprechpartner*in Planung:&nbsp;Lars Voigtländer,&nbsp;0291 / 298 287, Fachliche*r Ansprechpartner*in Straßen- und Radwegebau: Hubertus Borgelt, 0291/298-501</p>
<p>Recruiter*in:&nbsp;Birgit Martinshofer,&nbsp;05251 / 692 251</p>
<ul>
<li>eine fundierte Ausbildung</li>
<li>eine attraktive Ausbildungsvergütung</li>
<li>ein vielfältiges Ausbildungsspektrum</li>
<li>qualifizierte, engagierte Ausbilder*innen</li>
</ul>

Land Nordrhein-Westfalen

Duales Studium Bauingenieurwesen mit einer Ausbildung als Bauzeichner*in (w/m/d) - HS Bielefeld

<p>Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land – vor Ort – zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten</p>
<h2><strong>Dein Einstieg bei uns</strong></h2>


Mach gemeinsam mit uns Karriere. Sorge mit uns für eine moderne Infrastruktur. Profitiere von dem Vorteil neben dem Studium praktische Erfahrungen zu sammeln. Werde Teil unseres Teams.




<h2><strong>Das machst Du bei uns</strong></h2>


<p>Du lernst Bundes- und Landesstraßen, Radwege, Brücken und Tunnel zu konzipieren, zu planen und zu bauen. Das an der Hochschule gelernte Wissen setzt Du in der Praxis um. Du erstellst Baupläne, führst statische Berechnungen durch und wirst in der Bauüberwachung bei unseren Straßenbauprojekten eingesetzt. Im Anschluss an Dein Studium hast Du beste Aussichten auf eine spannende Tätigkeit mit Zukunftsperspektiven und Weiterentwicklungspotenzial.</p>




<h2><strong>Das bringst Du mit</strong></h2>

<ul>
<li>Du hast mindestens die Fachhochschulreife, schulischer und praktischer Teil, oder alternativ die Allgemeine Hochschulreife</li>
</ul>



<h2><strong>Das sind Deine weiteren Stärken</strong></h2>

<ul>
<li>Du hast gute Noten in Mathematik, Physik, Chemie und Deutsch</li>
<li>Du hast Interesse an Bauprozessen</li>
<li>Du bist aufgeschlossen und teamfähig</li>
<li>Du hast eine gute Auffassungsgabe</li>
<li>Du hast eine hohe Lernbereitschaft</li>
</ul>



<h2><strong>Das bieten wir Dir</strong></h2>

<ul>
<li>eine attraktive Ausbildungsvergütung</li>
<li>eine fundierte Ausbildung</li>
<li>ein vielfältiges Ausbildungsspektrum</li>
<li>qualifizierte, engagierte Ausbilder*innen</li>
</ul>


<p><strong>&nbsp;Unsere Anliegen:</strong></p>
<p>Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.</p>
<p>Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des&nbsp;Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.</p>
<p>Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.</p>
<p>Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>
<p>Bitte habe dafür Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.</p>
<p>Deine Bewerbung kannst du bei strassen.nrw.de/karriere unter der Kennung&nbsp;4936&nbsp; bis zum&nbsp;30.09.2025&nbsp;hochladen.</p>
<p>Fachliche*r Ansprechpartner*in Planung: Lars Voigtländer, 0291 / 298 287, Fachliche*r Ansprechpartner*in Straßen- und Radwegebau, 0291/298-501&nbsp;</p>
<p>Recruiter*in: Birgit Martinshofer</p>
<ul>
<li>eine attraktive Ausbildungsvergütung</li>
<li>eine fundierte Ausbildung</li>
<li>ein vielfältiges Ausbildungsspektrum</li>
<li>qualifizierte, engagierte Ausbilder*innen</li>
</ul>

Duales Studium Bauingenieurwesen praxisintegriert (TH OWL Detmold)

<b>Wer wir sind</b>
<p>Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior&nbsp;<a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank"><strong>AHORN Harz Hotel Braunlage</strong></a>&nbsp;mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.</p>

<b>Unsere Benefits:</b>
<ul>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Vollumfängliche Unterstützung (Kosten/Freistellung) zur Erlangung des AEVO-Scheins</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonntagsarbeit &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Unterkunft und Verpflegung während der Probezeit möglich</li>
<li>Anwesenheitsprämie</li>
<li>Prämienzahlungen für Anwerbung von neuen Mitarbeitern &amp; Azubis</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten bei Hotelpartnern</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Preise für „Mitarbeiter des Monats“</li>
<li>Rabatte bei verschiedenen Kooperationspartnern</li>
</ul>

<b>Ihre Aufgaben:</b>
<ul>
<li>Professionelle Durchführung von klassischen Massagen, Peelings, Packungen und Bädern sowie Wellnessmassagen und Behandlungsformen entsprechend unserem Angebot</li>
<li>Beratung unserer Gäste</li>
<li>Betreuung und Durchführung von Fitness- und Entspannungskursen</li>
<li>Mitverantwortlich für die Einhaltung und Kontrolle der hygienischen Richtlinien im gesamten Arbeitsbereich</li>
<li>Terminverwaltung und -koordinierung</li>
</ul>
<p>&nbsp;<strong>Wünschenswert, aber nicht Bedingung sind:</strong></p>
<ul>
<li>Kenntnisse und Erfahrungen mit der Durchführung der Fußreflexzonenmassage, &nbsp;&nbsp;<br>Hot Stone oder anderen Spezial-Massagen</li>
<li>Erfahrungen als Aqua-Fitnesstrainer, eine Rückenschullizenz oder ein Nordic Walking Trainerschein</li>
</ul>

<b>Ihr Profil:</b>
<p><strong>✓</strong>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Wellnessmasseur/in, Kosmetiker/in<br>&nbsp;&nbsp; oder in einem ähnlichen Beruf?<br><strong>✓</strong> Sie haben Freude am Umgang mit Gästen und sind serviceorientiert?<br><strong>✓</strong> Sie haben ein eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten?</p>
<p>Dann passt die Position perfekt zu Ihnen!</p>

<b>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</b>
<p><strong>Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!</strong></p>
<p>Bewerben Sie sich schnell und einfach über das "Jetzt bewerben" Feld unten.</p>
<p>Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.&nbsp;</p>
<p>Ansprechpartnerin:<br>Frau Andrea Korn<br>Tel: 05520 805342</p>
<p><a href="mailto:a.korn@ahorn-hotels.de" target="_blank">a.korn@ahorn-hotels.de</a></p>

AHORN Hotels & Resorts

Wellnessmasseur (m/w/d)

<b>Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!</b>
<p>Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior <a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank"><strong>AHORN Harz Hotel Braunlage</strong></a> mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.</p>

<b>Unsere Benefits:</b>

<ul>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonntagsarbeit &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Unterkunft und Verpflegung während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Anwesenheitsprämie</li>
<li>Prämienzahlungen für Anwerbung von neuen Mitarbeitern &amp; Azubis</li>
<li>transparenter Dienstplan mit digitaler Zeiterfassung und App-Nutzung</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten bei Hotelpartnern</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Preise für „Mitarbeiter des Monats“</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>


<b>Ihre Aufgaben:</b>
<ul>
<li>Spülen des Geschirrs</li>
<li>Reinigung der Küche</li>
</ul>

<b>Ihr Profil:</b>
<p><strong>✓&nbsp;</strong>Sie konnten bereits Erfahrungen im gastronomischen Bereich sammeln?<strong><br>✓</strong>&nbsp;Sie haben einen Sinn für Ordnung, Hygiene und Sauberkeit?<br><strong>✓&nbsp;</strong>Sie sind flexibel und arbeiten gerne im Team?</p>
<b>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</b>
<p><strong>Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!</strong></p>
<p>Bewerben Sie sich schnell und einfach online.</p>
<p>Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per&nbsp;<a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a>&nbsp;zukommen lassen.</p>
<p>Ansprechpartnerin:<br>Frau Andrea Korn<br>Tel: 05520 805342</p>
<p><a href="mailto:a.korn@ahorn-hotels.de" target="_blank">a.korn@ahorn-hotels.de</a></p>

Spüler (m/w/d)

<b>Wir wollen unser Team verstärken und freuen uns auf Ihre Bewerbung!</b>
<p>Wir sind die AHORN Hotels &amp; Resorts! Als familiengeführte Hotelgruppe mit Hauptsitz in Berlin gehören wir zu den 30 umsatzstärksten Hotelketten in Deutschland. Unsere 7 Hotels befinden sich in den Regionen Brandenburg, Niedersachsen, Sachsen und Thüringen. Eines davon ist das 3-Sterne-Superior <a href="https://www.ahorn-hotels.de/index.php?id=2569" target="_blank"><strong>AHORN Harz Hotel Braunlage</strong></a> mit 305 Zimmern, perfekt für Naturbegeisterte, Familien, Aktivurlauber und Wintersportler.</p>

<b>Unsere Benefits:</b>
<ul>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Antrittsprämie von bis zu 2.000,00 €</li>
<li>Übernahme der Kosten und Freistellung für den AEVO-Schein (Ausbilderschein) nach der Probezeit</li>
<li>Zahlung von Erholungs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>20 % Zuschlag für Sonn- &amp; Feiertagsarbeit</li>
<li>Kostenloses Personalessen nach der Probezeit</li>
<li>Unterkunft während der Probezeit möglich</li>
<li>Kostenfreie Urlaube innerhalb der Hotelgruppe für die ganze Familie</li>
<li>Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Deutschen Hotelakademie</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche bekannte Marken über Corporate Benefits</li>
</ul>

<b>Ihre Aufgaben:</b>
<ul>
<li>Empfang der Gäste an der Rezeption</li>
<li>Check-in und Check-out unserer Gäste</li>
<li>Durchführung Tagesabschluss und Abrechnungserstellung</li>
<li>Annahme von Hotelbuchungen</li>
<li>Arbeiten mit der Hotelsoftware FidelioSuite8 (ggf. fehlende Kenntnisse werden gerne vermittelt)</li>
<li>Beratung der Gäste zu Umgebungsinformationen und Ausflugszielen</li>
<li>Gäste über das Hotel und unser gesamtes Angebot informieren</li>
</ul>

<b>Ihr Profil:</b>
<p>✓ Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise in der Hotellerie?<br>✓ Sie haben gute und sichere Umgangsformen sowie gute Computer-Kenntnisse?<br>✓ Sie haben eine freundliche Ausstrahlung und arbeiten gerne im Team?</p>
<p>Dann passt die Position perfekt zu Ihnen!</p>

<b>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</b>
<p><strong>Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!</strong></p>
<p>Bewerben Sie sich schnell und einfach online.</p>
<p>Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch gerne per <a href="mailto:Bewerbung.braunlage@ahorn-hotels.de" target="_blank">E-Mail</a> zukommen lassen.</p>
<p>Ansprechpartnerin:<br>Frau Andrea Korn<br>Tel: 05520 805342</p>

Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

<p>Der Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen betreut als Einheitsforstverwaltung mit 15 in der Fläche zuständigen Regionalforstämtern als Dienstleister rund 300.000 ha privaten und kommunalen Waldbesitz und bewirtschaftet ca. 120.000 ha landeseigene Waldflächen. Wald und Holz NRW ist ferner für die Wahrnehmung von hoheitlichen Aufgaben nach dem Landesforst- und Gemeinschaftswaldgesetz zuständig.</p>
<p>Das Regionalforstamt Hochstift ist Teil der Landesforstverwaltung vor Ort. Es liegt in Ostwestfalen. Die nachhaltige Sicherung und Entwicklung der Waldfunktionen und der Holzwirtschaft für die Menschen ist unser Auftrag. Naturschutz, Erholung und Rohstoffproduktion stehen gleichzeitig im Focus. Wir bewirtschaften den Staatswald, betreuen den Privat- und Kommu-nalwald im Rahmen von Verträgen und nehmen forstbehördliche Aufgaben wahr.</p>
<p>Die Ausbildung in forstlichen Berufen, die Umweltbildung und die Öffentlichkeitsarbeit sind außerdem wichtige Schwerpunkte. Darüber hinaus setzen wir Waldnaturschutzprojekte um. Im Staatswald organisieren wir die ökologische Bejagung der Wildbestände.</p>
<p>Die hoheitlichen Aufgaben erfolgen für das Regionalforstamt Hochstift in einer Region, die ländlich geprägt ist. In den Kreisen Paderborn und Höxter leben rd. 450.000 Menschen in 20 Städten und Gemeinden auf ca. 2.500 km².</p>
<p>Im Regionalforstamt Hochstift erstrecken sich Waldungen auf einer Hoheitsfläche von 71.500 ha (29 % Waldanteil). 3 landeseigene Forstbetriebsbezirke, die Außerhalb des Hoheitsbereiches liegen, werden ebenfalls vom Hochstift aus bewirtschaftet.</p>
<p>Dienstort ist Bad Driburg-Neuenheerse.</p>
<h2>Ihre Aufgabenschwerpunkte:</h2>
<p>Die Stelle beinhaltet im Wesentlichen folgendes Aufgabenspektrum (Ergänzungen oder Änderungen bleiben vorbehalten):</p>
<ul>
<li>Planung, Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Dokumentation von Betriebsmaßnahmen im Staatswald im Forstamtsbereich</li>
<li>Planung, Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Dokumentation des Holzverkaufs im Staatswald im Forstamtsbereich</li>
<li>Planung, Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Dokumentation zur besonderen Sicherung der Waldökologie im Staatswald im Forstamtsbereich</li>
<li>Vertretung der Fachgebietsleitung</li>
<li>Öffentlichkeitsarbeit und Umweltbildung im Staatswald im Forstamtsbereich</li>
<li>Unterstützung der FGL bei hoheitlichen Maßnahmen im Bereich des Staatswaldes</li>
</ul>
<p></p>
<h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>
<ul>
<li>Befähigung für den gehobenen Forstdienst - Laufbahngruppe 2, Einstiegsamt 1</li>
<li>Kenntnisse der forst-, verwaltungs- und fachgesetzlichen Vorschriften bzw. Bereitschaft an entsprechender Fortbildung, Verständnis für die prozesskonforme Bearbeitung von Verwaltungsvorgängen</li>
<li>GIS-Grundkenntnisse</li>
</ul>
<p></p>
<h2>Ihr persönliches Anforderungsprofil:</h2>
<p>Sie haben Freude an forstbetrieblichen Tätigkeiten und wollen sich mit Energie und Entschlusskraft für die Belange des Waldes einsetzen. Mit kooperativem Charakter freuen Sie sich auf die Zusammenarbeit mit der Belegschaft des Regionalforstamtes Hochstift sowie dem Fachbereich II. Sie verfügen über eine ausgeprägte soziale Kompetenz und sind vertraut mit den Instrumenten moderner teamorientierter Arbeitsweisen und setzen diese ein. Verantwortungsbereitschaft, Loyalität, teamorientiertes wie kommunikatives und erfolgsorientiertes Handeln werden vorausgesetzt.</p>
<p>Sie verfügen über Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit, speziell im Rahmen von Erörterungsterminen.</p>
<p>Das Vorhandensein einer Fahrerlaubnis Führerschein Klasse B ist erforderlich.</p>
<p>Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen und Terminen, ggf. auch außerhalb der regulären Dienstzeit, wird erwartet.</p>
<p></p>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<p>Die Stelle ist bei Vorliegen der entsprechenden beruflichen Qualifikation und der Bewährung nach<strong> A 12 LBesO A NRW / EG&nbsp;11</strong> bewertet.</p>
<p>Darüber hinaus bietet Wald und Holz NRW:</p>
<ul>
<li>eine neue berufliche Herausforderung mit verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgaben</li>
<li>eine flexible Arbeitszeitregelung</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung und Telearbeit</li>
<li>eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte</li>
<li>ein breites Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>ein attraktives Fortbildungsangebot</li>
<li>30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr gemäß § 26 TV-L</li>
<li>Jahressonderzahlung gemäß § 20 TV-L</li>
<li>vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Jagdmöglichkeiten im landeseigenen Forstbetrieb</li>
</ul>

Mitarbeiterin/Mitarbeiter im Fachgebiet „Landeseigener Forstbetrieb“ (w/m/d)

<h2>Beweg was: Deine Arbeit macht einen Unterschied<br>Arbeite dort, wo Du Dich wohlfühlst.</h2>
<p>Die Zutaten für die gute Arbeitsatmosphäre im RZF sind Kollegialität und Respekt, Hilfsbereitschaft, eine flache Hierarchie und kreative Freiheiten. Das sagen die, die es wissen müssen: die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im RZF in einer vor kurzem durchgeführten Umfrage. Es gibt kein Gesetz, das Wohlfühlen auf der Arbeit vorschreibt. Wir finden es trotzdem besser, wenn alle gerne zur Arbeit kommen. Wir lieben Teamarbeit und gemeinsam bringen wir Deutschland nach vorne. Mach mit! Dank deiner Leistung wird die Abgabe der Steuererklärung einfacher und digitale Besuche im Finanzamt werden zum Erfolg. So trägst Du zur Digitalisierung Deutschlands bei. Deine Arbeit macht einen Unterschied. Und das ist es doch, worauf es wirklich ankommt, oder?</p>
<p><br>Passt das zu Dir? Dann unterstütze uns als</p>
<p><strong>Entwickler/in für Benutzungsoberflächen (m/w/d)</strong></p>
<p>am Standort Düsseldorf (ab 2026 Kaarst) oder Paderborn und <br>bewirb dich bis zum 15.09.2025 unter <a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534744" target="_blank">www.bewerbung.nrw.de</a></p>
<h2>Deine Aufgaben bei uns</h2>
<p>Lass uns gemeinsam Anwenderinnen und Anwender mit besseren Benutzungsoberflächen begeistern!</p>
<p>Du möchtest gerne Benutzungsoberflächen mit einer exzellenten User Experience und Usability entwickeln und abwechslungsreiche IT-Projekte unterstützen?</p>
<p>Dann werde Teil unseres Teams, bei dem Freude an der Arbeit und ein freundlicher Umgang großgeschrieben werden.</p>
<h3><em>Deine Aufgaben sind:</em></h3>
<ul>
<li>Du entwickelst und pflegst moderne, nutzerfreundliche Benutzungsoberflächen für Fachanwendungen.</li>
<li>Du setzt Frontend-Komponenten mit React und CSS um.</li>
<li>Du arbeitest mit Backend-Entwickler/innen, UX/UI-Designer/innen und Fachabteilungen zusammen.</li>
<li>Du bist für die Sicherstellung von Barrierefreiheit, Performance und Responsive Design verantwortlich.</li>
<li>Du führst Code-Reviews und Qualitätssicherung durch.</li>
<li>Du dokumentierst und wartest die entwickelten Lösungen.</li>
</ul>
<h2>Deine Qualifikationen</h2>
<p>Du verfügst über ein abgeschlossenes Fachhochschul-, Bachelor- oder Diplomstudium im Bereich Informationstechnik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug. Falls du keine Hochschule besucht hast, solltest du jetzt trotzdem weiterlesen. Wir vergleichen gleichwertige Fähigkeiten und einschlägige Berufserfahrung.</p>
<h3><em>Weitere notwendige Voraussetzungen</em></h3>
<ul>
<li>Du hast Erfahrung in der Webentwicklung mit React und Material UI.</li>
<li>Du besitzt fundierte Kenntnisse in HTML, CSS und Java-/ TypeScript.</li>
<li>Du hast Erfahrung mit modernen CSS-Frameworks (z. B. Tailwind CSS).</li>
<li>Du hast Kenntnisse in der Entwicklung barrierefreier Webanwendungen (WCAG).</li>
</ul>
<p>Neben dem fachlichen Know-how hast du sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Außerdem arbeitest du gerne gemeinsam mit deinen Kolleginnen und Kollegen an guten Lösungen und Innovationen.</p>
<p>Unser umfangreiches Weiterbildungsangebot steht dir zur Verfügung, um speziellen Fähigkeiten zu erlernen.</p>
<h2>Deine Bewerbung</h2>
<p>Folge diesem Link und bewirb dich bis zum 15.09.2025:</p>
<p><a href="https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534744" target="_blank">https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100534744</a></p>
<p>Bitte reiche folgende Unterlagen ein:</p>
<ul>
<li>Lebenslauf</li>
<li>Nachweise über deine Schul-, Ausbildungs- und Studienabschlüsse</li>
<li>Bei ausländischen Studienabschlüssen die Anerkennungsbescheide</li>
</ul>
<p>Unsere Vorstellungsgespräche finden ab dem 06.10.2025 statt. Da wir unaufgefordert auf dich zukommen werden, brauchst du dich wegen einer Terminanfrage nicht bei uns zu melden.</p>
<h2>Deine Ansprechpersonen</h2>
<p>Wenn du noch Fragen zum Bewerbungsverfahren hast, stehen dir Martha Bar, Felix Blindert und Maurice Wala von unserem Personalbereich gerne unter der Telefonnummer <a href="tel:+4921145721708" target="_blank">0211 – 4572 1708</a> zur Verfügung.</p>
<p>Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet dir gerne das Team aus unserem Fachbereich.</p>
<ul>
<li>Matthias Irmisch&nbsp; &nbsp;<br><a href="tel:+4921145722506" target="_blank">0211 – 4572 2506</a></li>
</ul>
<p>Wenn du noch mehr über uns erfahren möchtest, besuche uns auf unserer Karriereseite: <a href="https://url.nrw/karriere-im-rzf" target="_blank">https://url.nrw/karriere-im-rzf</a></p>
<p>Du wirst weitere Versprechen entdecken, die deinen Job im RZF so attraktiv machen. Von A wie Arbeitszeitgestaltung bis Z wie Zusatzversorgung.</p>
<h2>Das bedeutet uns auch sehr viel</h2>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsge­setzes bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des §&nbsp;2&nbsp;Sozialgesetzbuch IX sind erwünscht.</p>
<p>Das Rechenzentrum der Finanzverwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen.</p>
<p>Diese Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund.</p>
<p>Das RZF ist als familienfreundliche Behörde zertifiziert (audit berufundfamilie). Daher sollten sich auch Bewerberinnen und Bewerber mit Teilzeitwünschen von dieser Ausschreibung angesprochen fühlen.</p>
<p>Tarifrechtlich werden die Stellen für Bewerberinnen und Bewerber mit Bachelorabschluss je nach individueller Qualifikation bis Entgeltgruppe 10 TV-L bewertet. Für Bewerberinnen und Bew­erber ohne Studienabschluss findet ggf. die tarifrechtlich vorgesehene Absenkung um eine Entgeltgruppe statt. Unter <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/</a> findest Du nähere Informationen über den Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) und zur Entgelttabelle (<a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&amp;matrix=1" target="_blank">https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tv-l/allg?id=tv-l-2025&amp;matrix=1</a>).</p>

Entwickler/in für Benutzungsoberflächen (m/w/d)

<p>Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land – vor Ort – zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten</p>
<h2><strong>Das machen Sie bei uns</strong></h2>


Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Werkstudierende Bauingenieurwesen (m/w/d).




<h2><strong>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten</strong></h2>


<ul>
<li>Sie unterstützen Ingenieurinnen und Ingenieure bei der Arbeit und werden so an Ihren späteren Job herangeführt.</li>
<li>Mitarbeit in der Planung, Ausschreibung, Kostenteilung, Vergabevorbereitung, Abrechnung und Überwachung von Unterhaltungs- und Instandhaltungsmaßnahmen.</li>
<li>Entwurf und Ausschreibung von Brücken und Stützwänden.</li>
<li>Sie lernen uns und wir Sie schon im Studium kennen.</li>
</ul>




<h2><strong>Ihr Profil</strong></h2>

<ul>
<li>Sie absolvieren ein Bachelorstudium und sind mindestens im 3. Fachsemester.</li>
</ul>



<h2>Zusatz Ihr Profil</h2>


<ul>
<li>Deutschkenntnisse, welche mindestens dem Sprachniveau B 2 entsprechen.</li>
</ul>




<h2><strong>Ihre weiteren Stärken</strong></h2>

<ul>
<li>Sie sind neugierig und motiviert in mehrere der o.g. Themen einzusteigen und mitzuarbeiten.</li>
<li>Sie bringen sich im Team mit anderen Werkstudierenden für die beschriebenen Aufgaben ein.</li>
<li>Sie besitzen hohes Engagement und Flexibilität.</li>
<li>Sie haben Erfahrung in den Standardsoftwareanwendungen (MS-Office).</li>
</ul>



<h2><strong>Unsere Vorteile</strong></h2>

<ul>
<li>spannende Themen und interessante Aufgaben</li>
<li>aktives Mitarbeiten und gute individuelle Betreuung</li>
<li>eine ansprechende Vergütung</li>
<li>flexible Arbeitszeiten</li>
</ul>


<p><strong>Unsere Anliegen:</strong></p>
<p>Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.</p>
<p>Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des&nbsp;Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.</p>
<p>Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.</p>
<p>Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.</p>
<p>Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.</p>
<p>Bewerbungen unter der Kennung&nbsp;4888&nbsp;werden bis&nbsp;14.01.2026&nbsp;erbeten.</p>
<p>Fachliche*r Ansprechpartner*in: - Abteilung Planung Lars Voigtländer, 0291 / 298 287</p>
<p>Fachliche*r Ansprechpartner*in: - Abteilung Staßen und Brückenbau Hubertus Borgelt, 0291 / 298 510</p>
<p>Fachliche*r Ansprechpartner*in: - Abteilung Betrieb und Verkehr Jelena Delic, 05251 / 692 130</p>
<p>Recruiter*in: Karin Rinn, 05251 / 692 248</p><ul>
<li>Sie absolvieren ein Bachelorstudium und sind mindestens im 3. Fachsemester.</li>
</ul>

Werkstudierende Bauingenieurwesen (m/w/d)

<p>IT’S TIME TO GROW.<br>An der Technischen Hochschule Ostwestfalen-Lippe ist im Fachbereich<strong> Umweltingenieurwesen und Angewandte Informatik</strong> eine Stelle im Bereich „Agrar-/Umweltmonitoring und KI“ als wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d) zu besetzen:</p>
<h2>&nbsp;<br>Projekt BioMLAgrar-2</h2>
<p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Campus Höxter | befristet bis zum 31.12.2027 | Teilzeit: 32 Std. 22 Min. pro Woche</p>
<p><br>Wir sind die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe. In Lemgo, Detmold und Höxter qualifizieren wir etwa 5.700 Studierende: persönlich, professionell und zukunftsorientiert. Dabei pflegen wir interdisziplinären Austausch und profitieren von kooperativen Strukturen. So gestalten wir aktiv unser wertschätzendes Arbeits- und Bildungsumfeld an allen Standorten. Starke Institute und internationale Netzwerke tragen unsere Innovationen aus der anwendungsnahen Forschung nachhaltig in die dynamische Wirtschaftsregion Ostwestfalen-Lippe – und weit darüber hinaus.</p>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Erhebung von Umwelt- und landwirtschaftlicher Betriebsdaten</li>
<li>Testen von NeuralODEs und Prognosemodellen</li>
<li>Evaluierung der ML-Ergebnisse</li>
<li>Projektabwicklung und wiss. Publikation und Kommunikation</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<ul>
<li>Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Agrar-, Umwelt- oder Naturwissenschaften oder ein vergleichbares Studium</li>
<li>Erfahrung in der Erhebung von Umwelt- und/oder Agrarbetriebsdaten und ihrer Auswertung</li>
<li>Erfahrung in der Programmierung, bevorzugt in Python, und der programmiertechnischen Datenanalyse und -aufbereitung</li>
<li>Erfahrung in der Anwendung von KI-Algorithmen</li>
<li>PKW-Führerscheinklasse B</li>
</ul>
<h2>Wir wünschen uns außerdem:</h2>
<ul>
<li>Erfahrung in der Implementierung von KI-Algorithmen</li>
<li>Erfahrung im Aufbau von Umweltdatenerfassungssystemen und im Betrieb von Umweltsensoren</li>
<li>Erfahrung in der Nutzung von autonomen Bodenfahrzeugen und Wetterstationen</li>
<li>Arbeitserfahrung mit bzw. auf Landwirtschaftsbetrieben</li>
<li>Erfahrung in der Umsetzung von wissenschaftlichen Projekten</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen</h2>
<ul>
<li>ein modernes, familiengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>eine Vergütung – je nach Ausbildungs- und Kenntnisstand – bis zur Entgeltgruppe 13 TV-L</li>
<li>eine betriebliche Zusatzversorgung</li>
<li>laufend umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich, didaktisch und persönlich</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
</ul>
<p>Die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe vertritt das Prinzip Qualität durch Vielfalt und strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen, insbesondere im wissenschaftlichen Bereich. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.</p>
<h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2>
<p>Wir nehmen Ihre vollständige Bewerbung (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) gern <strong>bis zum 05.09.2025</strong> entgegen.</p>
<p>Bitte nutzen Sie zum Versand der Unterlagen ausschließlich unser Online-Bewerbungsformular (siehe unten), und richten Sie Ihr Anschreiben unter Angabe der <strong>Kennziffer 080225</strong> an Herrn Prof. Dr. Burkhard Wrenger aus dem Fachbereich Umweltingenieurwesen und Angewandte Informatik.</p>
<h2>Sie haben Fragen?</h2>
<p>Bei individuellen <strong>Fragen zum Bewerbungsprozess</strong> hilft Ihnen <strong>Lisa Niggemeyer</strong> aus dem Dezernat Personal und Organisation gerne weiter <a href="tel:+4952617025480" target="_blank">+49 5261 702-5480</a>.</p>
<p><strong>Inhaltliche Fragen</strong> zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet gern <strong>Prof. Dr. Wrenger</strong>: <a href="tel:+4952716877515" target="_blank">+49 5271 687-7515</a>.</p>

Projekt BioMLAgrar-2 „Agrar-/Umweltmonitoring und KI“

<p>IT’S TIME TO GROW.</p>
<p><br>Verstärken Sie unsere Hochschule im <strong>Fachbereich Elektrotechnik und Technische Informatik</strong> als:</p>
<h2>&nbsp;<br>Studiengangskoordinator:in (w/m/d)</h2>
<p><br>zum 01.10.2025 | Innovation Campus Lemgo | befristet: 30.09.2027 | Vollzeit</p>
<p><br>Wir sind die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe. In Lemgo, Detmold und Höxter qualifizieren wir etwa 5.700 Studierende: persönlich, professionell und zukunftsorientiert. Dabei pflegen wir interdisziplinären Austausch und profitieren von kooperativen Strukturen. So gestalten wir aktiv unser wertschätzendes Arbeits- und Bildungsumfeld an allen Standorten. Starke Institute und internationale Netzwerke tragen unsere Innovationen aus der anwendungsnahen Forschung nachhaltig in die dynamische Wirtschaftsregion Ostwestfalen-Lippe – und weit darüber hinaus.</p>
<h2>Ihre Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Unterstützung des Dekans bei seiner Amtsausübung in allen Fragen der Studiengangsleitung und der akademischen Selbstverwaltung für den kooperativen Bachelor-Studiengang General Engineering</li>
<li>Schnittstelle zwischen den beteiligten Fachbereichen, den einzelnen Professuren und dem Dekan sowie zu den zentralen</li>
<li>Dienstleistungseinrichtungen der Hochschule</li>
<li>Mitwirkung bei der strategischen Studiengangsplanung und -weiterentwicklung</li>
<li>Beratung und Betreuung von Studierenden und Studieninteressierten zu allen Fragen des Student-Life-Cycle</li>
<li>Koordinierung studienbegleitender und -integrierter Veranstaltungen</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil</h2>
<h3><em>Sie bringen mit</em></h3>
<ul>
<li>Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in einer Ingenieurwissenschaft oder in den Verwaltungs-, Geistes- oder Sozialwissenschaften</li>
<li>Kenntnisse des Wissenschaftssystems in Deutschland und der Strukturen einer Hochschule sowie Interesse an Hochschulmanagement und -organisation</li>
<li>Eigenverantwortliches und zielorientiertes Arbeiten auch in Phasen hoher Belastung sowie Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität</li>
<li>Mobilität und Bereitschaft regelmäßig Termine insbesondere am Innovation Campus Lemgo wahrzunehmen</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz sowie Erfahrung im Umgang mit heterogenen Zielgruppen</li>
</ul>
<h3><em>Wir wünschen uns außerdem</em></h3>
<ul>
<li>Erfahrung im Unterrichten von Deutsch als Fremdsprache (DaF) bis zum Niveau B1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens (GER)</li>
</ul>
<h2>Wir bieten Ihnen</h2>
<ul>
<li>Ein modernes, familiengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Eine Vergütung – je nach Ausbildungs- und Kenntnisstand – bis zur Entgeltgruppe 11 TV-L</li>
<li>Eine betriebliche Zusatzversorgung</li>
<li>Laufend umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten – fachlich, didaktisch und persönlich</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
</ul>
<p>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Eine Besetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, sofernder Arbeitsplatz in Vollzeit insgesamt besetzt werden kann.</p>
<p>Die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe vertritt das Prinzip Qualität durch Vielfalt und strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen, insbesondere im wissenschaftlichen Bereich. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.<br><a href="http://www.th-owl.de/karriere" target="_blank">www.th-owl.de/karriere</a></p>
<h2>Wir freuen uns auf Sie!</h2>
<p>Wir nehmen Ihre vollständige Bewerbung (inkl. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) gern <strong>bis zum 29.08.2025</strong> entgegen.</p>
<p>Bitte nutzen Sie zum Versand der Unterlagen ausschließlich unser Online-Bewerbungsformular (siehe unten), und richten Sie Ihr Anschreiben unter Angabe der <strong>Kennziffer 051925</strong> an Herrn Prof. Dr. Rainer Rasche aus dem Fachbereich Elektrotechnik und Technische Informatik.</p>
<h2>Sie haben Fragen?</h2>
<p>Bei individuellen <strong>Fragen zum Bewerbungsprozess</strong> hilft Ihnen <strong>Lisa Niggemeyer</strong> aus dem Dezernat Personal und Organisation gerne weiter: <a href="tel:+4952617025480" target="_blank">+49 5261 702-5480</a>.</p>
<p><strong>Inhaltliche Fragen</strong> zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet gern <strong>Prof. Rainer Rasche</strong>: <a href="tel:+4952617025189" target="_blank">+49 5261 702-5189</a>.</p>

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