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Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil.Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung im Zeitraum vom 24.12.2025 bis einschließlich 06.01.2026 aufgrund eingeschränkter Erreichbarkeit über die Feiertage nicht bearbeitet werden kann. Vielen Dank für Ihr Verständnis.<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines hochspezialisierten Teams im Bereich Integrationsplattformen &amp; Middleware</li><li>Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten zur Implementierung leistungsfähiger Integrationslösungen – unter Einsatz von Technologien wie Lobster, SAP BTP Integration Suite, BizTalk, Tyk.io, ThingWorx und Apache Kafka</li><li>Analyse technischer und fachlicher Anforderungen und Übersetzung in stabile, sichere und skalierbare Integrationskonzepte</li><li>Verantwortung für Konzeption, Entwicklung, Betrieb und Weiterentwicklung von System-zu-System-Kommunikation – zur sicheren Integration verteilter Anwendungen und Prozesse</li><li>Gestaltung einer zukunftsfähigen, vernetzten IT-Landschaft als technologische Grundlage für Digitalisierung, Prozessautomatisierung und Datentransfer im Unternehmen</li><li>Arbeiten in dezentralen Strukturen und internationalen Projektteams</li><li>Enge Abstimmung mit angrenzenden IT-Architekturen, Anwendungs- und Infrastrukturteams zur Sicherstellung der interoperablen und nachhaltigen Integration</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen, wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM</li><li>Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Systemintegration, Middleware oder Integrationsplattformen</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Liebherr

Team Lead Integration Technology Solutions (m/w/d)

Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten – sowohl vor Ort als auch mobil.Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung im Zeitraum vom 24.12.2025 bis einschließlich 06.01.2026 aufgrund eingeschränkter Erreichbarkeit über die Feiertage nicht bearbeitet werden kann. Vielen Dank für Ihr Verständnis.<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams für strategische HR-IT-Lösungen rund um Personalentwicklung, Talent Management und Mitarbeiterbindung</li><li>Steuerung, Koordination und Priorisierung von Projekt- und Implementierungsaktivitäten z. B. in den Bereichen Recruiting, Onboarding, Performance und Offboarding</li><li>Analyse und Umsetzung von Kunden- und Geschäftsanforderungen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und anderen angrenzenden Bereichen/Abteilungen in nachhaltige und standardisierte Datenmanagementlösungen</li><li>Gestaltung einer unternehmensweiten HR-Plattform zur Talenterkennung, Potenzialentwicklung und Mitarbeiterbindung</li><li>Sicherstellung der Integration mit angrenzenden Systemen (z. B. Employee Central) sowie Einhaltung von Governance-, Datenschutz- und Compliance-Vorgaben</li><li>Enge Abstimmung mit globalen HR-Units, internen Implementierungspartnern, IT-Architektur, Security, Consulting und Operations</li><li>Teamübergreifende Zusammenarbeit und Kommunikation mit angrenzenden IT-Bereichen und -Abteilungen, wie Consulting, Development, Implementation, Operations, Infrastructure, Security, Integration und BPM</li><li>Ausbau einer dokumentierten, nachvollziehbaren Systemlandschaft mit klaren Verantwortlichkeiten und Schnittstellen</li><li>Unterstützung bei Rollouts, Schulungen und Hypercare-Phasen zur nachhaltigen Einführung und Nutzbarkeit der Lösungen</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich HR-IT, Talent Management oder vergleichbaren HR-Systemlandschaften</li><li>Erste Führungserfahrung wünschenswert – alternativ hohe Eigeninitiative und Interesse an Leadership</li><li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Teamfokus sowie unternehmerisches Denken und Handeln</li><li>Eigeninitiative und Teamfähigkeit</li><li>Hohes Maß an Selbstreflexion und Bereitschaft zur Weiterentwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke – auf Deutsch und Englisch</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres&nbsp;starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>E-Gym-Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online-Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Verena Maucher.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Verena Maucher<a href="mailto:verena.maucher@liebherr.com" target="_blank">verena.maucher@liebherr.com</a>

Team Lead Talent Management Solutions (m/w/d)

Wir suchen für unsere Filiale - Waldheimer Straße 7 in Landsberg am Lech:Marktleiter/Filialleitung (m/w/d) - Teilzeit Zu Ihren Aufgaben gehören: &nbsp;<ul><li>Eigeninitiative und aktive Mitarbeit in der Filiale</li><li>Verantwortung für Ziel- und Ergebniserreichung</li><li>Personalführung und Personaleinsatzplanung</li><li>Sicherstellung vollständiger Aktionsumsetzung und lückenloser Warenverfügbarkeit</li><li>Warendisposition, -kontrolle, -verräumung, -präsentation</li><li>Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und Vorschriften</li><li>Kundenorientiertes Arbeiten</li></ul> Was wir von Ihnen erwarten: &nbsp;<ul><li>Sie verfügen bestenfalls über Verkaufserfahrung in der Getränkebranche bzw. im Lebensmittelhandel</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>Freundlichkeit im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Selbständige Arbeitsweise</li><li>Kundenorientiertes Denken und Arbeiten</li><li>Erfahrung oder Ausbildung im Einzelhandel von Vorteil</li></ul> Was wir Ihnen bieten: &nbsp;<ul><li>kostenlose Getränke am Arbeitsplatz</li><li>eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit</li><li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz</li><li>einen attraktiven Stundenlohn</li></ul> ...haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann würden wir uns freuen, Sie im Team von Getränke Bauer begrüßen zu dürfenIGP - Ihr Getränkepartner GmbH / Getränke Bauer, Siemensstraße 6 , 86899 Landsberg am LechTel.: 0 81 91 / 24 68 oder per E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@getraenkemarkt-bauer.de" target="_blank">bewerbung@getraenkemarkt-bauer.de</a>Wir weisen Sie im Zuge der Datenschutzerklärung darauf hin, dass wir im Zuge der Bearbeitung der Bewerbung, Ihre Daten verarbeiten.Eine Weitergabe der Daten an Dritte findet nicht statt. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Stefan Steinecker Siemensstraße 6 86899 Landsberg am Lech&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@getraenkemarkt-bauer.de" target="_blank">bewerbung@getraenkemarkt-bauer.de</a> 0 81 91 24 68 &nbsp;

Getränke Bauer - IGP Ihr Getränkepartner GmbH

Marktleiter/Filialleitung (m/w/d) - Teilzeit

<a href="https://betterheads.io/auto/913801-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;89537&nbsp;Giengen an der Brenz&nbsp;| Vertragsart: Voll-/Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;913801Was du bei uns bewegst:Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf jeden Tag das gute Gefühl, in deiner REWE Martin Sitterer oHG&nbsp;willkommen zu sein:<ul><li>Du erstellst Convenienceartikel (verzehrfertige Lebensmittel) nach Rezepturen.</li><li>Du stellst die Verkaufsbereitschaft im Conveniencebereich sicher.</li><li>Du bist für die bedarfs- und zeitgerechte Disposition von Salaten und Dressings zuständig.</li><li>Du hältst unsere Qualitätsstandards ein.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine Begeisterung für den Handel und ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kund:innen</li><li>Deine Zuverlässigkeit, deine Gewissenhaftigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein</li><li>Dein Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li><li>Idealerweise deine Berufserfahrung in der Conveniencefertigung ebenso wie deine Warenkenntnisse im Bereich Obst &amp; Gemüse</li><li>Dein ausgeprägtes Frische- und Qualitätsbewusstsein</li><li>Deine Flexibilität von Montag bis Samstag von 07:00 bis 22:00 Uhr</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;913801)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Dein Start als Azubi im REWE Markt

Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

Mitarbeiter verzehrfertige Lebensmittel / Convenience (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/913803-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort: 89537 Giengen an der Brenz | Vertragsart: Minijob/Geringfügig,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;913803Was du bei uns bewegst:Du begeisterst dich für den Einzelhandel und liebst es, unter Menschen zu sein? Dann findest du bei uns einen tollen Job in deiner Nachbarschaft und trägst dazu bei, dass sich in&nbsp;deiner REWE Martin Sitterer oHG&nbsp;alle willkommen fühlen:<ul><li>Du unterstützt beim Erstellen von Convenienceartikeln (verzehrfertigen Lebensmitteln) nach Rezeptur.</li><li>Du begeisterst unsere Kund:innen mit deinem freundlichen Auftreten und zuvorkommendem Service.</li><li>Du bist verantwortlich für das Auffüllen der Ware und das Kontrollieren des Mindesthaltbarkeitsdatums.</li><li>Du führst Qualitäts- und Frischekontrollen unserer Waren durch und übernimmst die korrekte Preisauszeichnung.&nbsp;</li><li>Du stellst sicher, dass der Markt jederzeit sauber und ordentlich ist. &nbsp;</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine Begeisterung für den Handel und Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit</li><li>Dein gepflegtes Erscheinungsbild</li><li>Deine Selbstständigkeit und Einsatzfreude</li><li>Deine Flexibilität von Montag bis Samstag</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Eine attraktive Vergütung Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Option auf Festanstellung in Voll- oder Teilzeit und damit mögliche interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Option auf Einstellung in ein Ausbildungsverhältnis und damit mögliche interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;913803)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Aushilfe / Minijob BereichMitarbeiter verzehrfertige Lebensmittel / Convenience  (m/w/d)

Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) und suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe in der Nacht? Sie möchten Teil eines verlässlichen Teams werden und den Nachtdienst mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Sie!
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Pflegefachkraft (m/w/d) – Dauernachtwache / Nachtdienst mit Zuschlägen</h1> 
für die verschiedenen Fachabteilungen am Klinikum Konstanz
Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Selbstständige Durchführung der ganzheitlichen Pflege und Betreuung von Patient:innen in der Nacht</li>
<li>Sicherstellung einer kontinuierlichen pflegerischen Versorgung nach fachlichen und hygienischen Standards</li>
<li>Vorbereitung für einen reibungslosen Tagesablauf&nbsp;</li>
</ul><h3>Wer sind Sie:</h3>
<ul>
<li>Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener dreijähriger Ausbildung&nbsp;</li>
<li>Sie haben Interesse an interprofessioneller und interdisziplinärer Teamarbeit&nbsp;</li>
<li>Sie sind eine fachkompetente Person, die prozessorientiert und wirtschaftlich denkt und handelt</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Pflege gestalten: Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufs aktiv mit. Bei uns steht patientenorientierte Gestaltung aller Abläufe im Vordergrund</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Zur Erweiterung und Spezialisierung im Rahmen unserer Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Studium</li>
<li>Technische Unterstützung: Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe</li>
<li>„pflegeattraktiv“-Zertifizierung: Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit uns Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern</li>
<li>Anerkennung Ihrer Leistung: Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung ausgezeichnet zu werden</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektion unter Tel.: 07531 801-2601, gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Pflegedirektion Luisenstr. 7, 78464 Konstanz <a href="mailto:pflegedirektion.kn@glkn.de" target="_blank">pflegedirektion.kn@glkn.de</a>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH

Pflegefachkraft (m/w/d) – Dauernachtwache / Nachtdienst mit Zuschlägen

Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) mit Herz für Neugeborene und möchten Familien in einer besonderen Lebensphase begleiten? Dann sind Sie in unserer Neonatologie mit perinatalem Schwerpunkt genau richtig!
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Pflegefachkraft für die Neonatologie mit perinatalem Schwerpunkt (m/w/d)</h1> 
am Klinikum Konstanz
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Durchführung, Vor- und Nachbereitung sowie Überwachung von pflegerischen, diagnostischen und therapeutischen Interventionen</li>
<li>Assistenz bei anfallenden Versorgungsuntersuchungen und den dabei notwendigen diagnostischen Maßnahmen</li>
<li>Anleitung, Beratung und Hilfestellung der Mütter beim Stillen</li>
<li>Versorgung von Patientinnen und Patienten im Sinne einer familienorientierten Pflege</li>
</ul><h3>Wer sind Sie:</h3>
<ul>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Vertiefung in der Pädiatrie oder als Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d)</li>
<li>Sie schätzen interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe</li>
<li>Sie bringen Initiative und Freude für Ihren Beruf mit</li>
<li>Sie besitzen die Fähigkeit mit Belastung positiv umzugehen</li>
<li>Die Bereitschaft zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten ist für Sie selbstverständlich</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Pflege gestalten: Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufs aktiv mit. Bei uns steht patientenorientierte Gestaltung aller Abläufe im Vordergrund</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Zur Erweiterung und Spezialisierung im Rahmen unserer Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Studium</li>
<li>Technische Unterstützung: Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe</li>
<li>„pflegeattraktiv“-Zertifizierung: Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit uns Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern</li>
<li>Anerkennung Ihrer Leistung: Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung ausgezeichnet zu werden</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Wir freuen uns auf Sie!
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektion Konstanz unter Tel.: 07531 801-2601 gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Geschäftsbereich Personal und Recht Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info.kn@glkn.de</a>

Pflegefachkraft für die Neonatologie mit perinatalem Schwerpunkt (m/w/d)

Kommen Sie als Pflege­fachkraft in unseren Flexpool! Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation. 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Pflegefachkraft (m/w/d) – flexibel im Einsatz (Flexpool / Springerpool)</h1> 
für den Flexpool am Klinikum Konstanz
in Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit flexiblen Arbeitszeiten? Sie möchten selbst bestimmen, wann und wie viel Sie arbeiten? Dann werden Sie Teil unseres Flexpools am Standort Konstanz!<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Stationsübergreifender Einsatz in den verschiedenen Fachabteilungen der Klinik</li>
<li>Pflege und Betreuung der stationären Patient:nnen</li>
<li>Einbindung in ein festes Pool-Team</li>
<li>Sicherheit in der Planung der Dienste mit Ihrem Wunschdienstplan</li>
</ul><h3>Wer sind Sie:</h3>
<ul>
<li>Sie haben eine dreijährige Pflegeausbildung erfolgreich abgeschlossen</li>
<li>Sie sind interessiert an verschiedenen Fachgebieten und daran, Ihre fachliche Expertise zu erweitern</li>
<li>Sie sind empathisch und kommunikativ</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, bis zu 39 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Pflege gestalten: Freuen Sie sich auf interdisziplinäre Prozesse, optimiert durch LEAN, und gestalten Sie die Ausrichtung des Pflegeberufs aktiv mit. Bei uns steht patientenorientierte Gestaltung aller Abläufe im Vordergrund</li>
<li>Kontinuierliche Weiterentwicklung: Zur Erweiterung und Spezialisierung im Rahmen unserer Fachkarriere unterstützen wir Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen und Studium</li>
<li>Technische Unterstützung: Profitieren Sie von den Vorteilen der digitalen Patientendokumentation und des Unit-Dose-Systems für eine individuelle und sichere Medikamentenvergabe</li>
<li>„pflegeattraktiv“-Zertifizierung: Ein Startschuss für innovative Mitarbeiterpartizipation – setzen Sie gemeinsam mit uns Projekte um, die das pflegerische Arbeitsumfeld nachhaltig verbessern</li>
<li>Anerkennung Ihrer Leistung: Durch den Daisy Award haben Sie die Chance für Ihre außergewöhnliche Pflegeleistung ausgezeichnet zu werden</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Pflegedirektorin, Frau Dr. Sabine Proksch, unter Tel. 07531 801-2601 gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich jetzt!
Wir weisen darauf hin, dass in unseren Häusern aufgrund des Masernschutzgesetzes für Beschäftigte im Gesundheitswesen ausreichende Immunität gegen Masern vor der Einstellung nachzuweisen ist. &nbsp;Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Klinikum Konstanz Pflegedirektion Luisenstr. 7, 78464 Konstanz <a href="mailto:pflegedirektion.kn@glkn.de" target="_blank">pflegedirektion.kn@glkn.de</a>

Pflegefachkraft (m/w/d) – flexibel im Einsatz (Flexpool / Springerpool)

Bei der Diakonie Allgäu begleiten wir Menschen in allen Lebenslagen mit Herz, Kompetenz und christlichen Werten. In der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, in unseren Kindertagesstätten sowie durch vielfältige Beratungsangebote für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen schaffen wir Räume für Unterstützung, Hoffnung und Gemeinschaft. Mit rund 900 Mitarbeitenden in über 40 Einrichtungen im Allgäuer Raum gestalten wir ein starkes Netz der Hilfe, Solidarität und sozialen Gerechtigkeit. 
Gemeinschaft erleben, Gutes bewirken, im Allgäu zuhause: Willkommen bei der Diakonie Allgäu – Ihrem verlässlichen Arbeitgeber mit Herz und starken Teams. 

Für unsere Kindertagesstätte Mikado suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Kinderpfleger (m/w/d)<h1>Dafür brauchen wir Sie</h1> Mit Herz, Geduld und Freude die Welt von morgen gestalten. 

<ul><li>Sie betreuen, bilden und erziehen Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans und des BayKiBiGs – mit Achtsamkeit, Freude und Liebe zum Detail.</li><li>Sie begleiten die Kinder partizipativ auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und Selbstbestimmung.</li><li>Sie gestalten altersgerechte Entwicklungs- und Förderangebote und bringen dabei eigene Ideen und kreative Impulse in den Tages- und Wochenablauf ein.</li><li>Sie setzen sich individuell mit den Bedürfnissen und der Förderung jedes einzelnen Kindes auseinander und schaffen Raum für Entfaltung und Wachstum.</li><li>Sie wirken aktiv bei der Entwicklung und Weiterentwicklung pädagogischer Konzepte des Kindergartens mit.</li></ul><h1>Das bringen Sie mit</h1><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter KinderpflegerIn oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, sind flexibel, zuverlässig und offen für Neues.</li><li>Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern unterschiedlicher Altersstufen und besonderen Bedürfnissen.</li><li>Sie zeichnen sich durch Teamgeist, Einfühlungsvermögen, Kreativität und eine positive Grundhaltung aus.</li><li>Eine Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK) ist wünschenswert, aber keine Voraussetzung – wichtig ist uns, dass Sie unsere Werte teilen und mit Herz leben.</li></ul><h1>Darauf dürfen Sie sich freuen</h1> Freuen Sie sich auf ein Arbeitsumfeld, in dem Ihr Einsatz geschätzt wird – mit vielen Extras, die Ihr Berufs- und Privatleben bereichern: 

<ul>
<li>Tolle Teams &amp; Mitgestaltung - bei uns arbeiten Sie in starken, herzlichen Teams und haben die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten</li>
<li>Faire &amp; attraktive Vergütung nach AVR-Bayern (Diakonie) – leistungsgerecht und zuverlässig</li>
<li>Flexible Arbeitszeitmodelle – abgestimmt auf Ihre Lebenssituation und den jeweiligen Bereich</li>
<li>30 Tage Urlaub + 2 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heiligabend &amp; Silvester) – für mehr Erholung und Familienzeit</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge – dienstgeberfinanziert, für eine sorgenfreiere Zukunft</li>
<li>Dienstgeberfinanzierte Beihilfeversicherung – zusätzliche Absicherung ohne Mehrkosten für Sie</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen (VWL) – wir unterstützen Sie beim Aufbau Ihrer Zukunft</li>
<li>Krankengeldzuschuss – damit Sie auch in schwierigen Zeiten gut versorgt sind</li>
<li>Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) – 80 % einer Monatsvergütung als Wertschätzung für Ihr Engagement</li>
<li>Exklusive Mitarbeitervergünstigungen über Corporate Benefits – von Shopping bis Freizeit</li>
<li>Bikeleasing – gesund, nachhaltig und günstig mobil</li>
<li>Interne Wechselmöglichkeiten im Allgäu – wenn sich Ihr Lebensmittelpunkt verändert, bleiben Sie dennoch Teil unseres Teams</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben. Ihre Ansprechperson Kita Mikado Anna-Lena Seiberle Anton-Fehr-Str. 6 87437 Kempten Telefon 0831/770660br&gt;

Diakonie Allgäu e.V.

Kinderpfleger (m/w/d)

Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung im Zeitraum vom 24.12.2025 bis einschließlich 06.01.2026 aufgrund eingeschränkter Erreichbarkeit über die Feiertage nicht bearbeitet werden kann.Vielen Dank für Ihr Verständnis.Bei der Liebherr-IT Services GmbH legen wir Wert auf die Entfaltung individueller und unternehmerischer Bedürfnisse und leben daher das Flex Office: Wir arbeiten im hybriden Modell bei flexiblen Arbeitszeiten - sowohl vor Ort als auch mobil.<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Weiterentwicklung der Domäne Engineering in Abstimmung mit der Unternehmens- und IT-Strategie. Sicherstellung der relevanten Geschäftsfunktionen innerhalb der Domäne durch den effizienten Einsatz von Applikationen, Technologien und Schnittstellen mit dem Ziel die Komplexität in der Domäne langfristig zu reduzieren</li><li>Etablierung und Rollout von Enterprise Architecture Management innerhalb der Liebherr-IT Services GmbH (LIS) sowie der gesamten Liebherr Gruppe (Fokus ist die jeweilige Domäne). Zusammenarbeit mit den bestehenden Enterprise- und Domain Architects in den Sparten und der LIS</li><li>Spartenübergreifende Koordination der Domäne Engineering. Organisation von (Regel-) Terminen mit den Domain Architects der Domäne, sowie regelmäßiger Austausch mit Arbeitsgruppen und Business Vertreter:innen. Repräsentation der Mixed Sales Companies innerhalb der Domäne Engineering</li><li>Reifegrad-Ermittlung der Domäne Engineering. Identifikation von Harmonisierungspotentialen und strategischen Handlungsfeldern, Definition einer Ziel-Architektur der Domäne „Engineering“. Sicherstellen der Dokumentation in LeanIX</li><li>Planung, Moderation und Dokumentation von Architektur Workshops innerhalb der Domäne mit Architekten:innen, IT-Kolleg:innen und Business Vertreter:innen</li><li>EAM-Onboarding von Solution Architects (der LIS) innerhalb der Domäne Engineering. Methodische Unterstützung &amp; Sicherstellung einer einheitlichen Arbeitsweise der jeweiligen Solution Architects. Beratung der Solution Architects und Business Vertreter:innen bei Architekturfragen</li><li>Teilnahme sowie Vorbereitung/Präsentation von Entscheidungsvorlagen in den Architektur-Gremien (Architecture Working Group, Enterprise Architecture Board)</li><li>Erarbeitung und Bewertung von Architekturkonzepten (Solution Proposals) unter Betrachtung aller Architektur-Ebenen (Business, Data, Application, Technology) im Rahmen des zukünftigen IT-Demand-Prozesses</li><li>Temporär: Übernahme der Rolle „IT-Demand Manager for Engineering“</li><li>Neben der o.g. Architekturbewertung wird auch das Management des IT-Demands durch den Domain Architect übernommen (von der Anforderungsaufnahme mit dem Fachbereich, bis zur Übergabe an das LIS PMO)</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Informationstechnik, Informationsmanagement oder eine vergleichbare technische Qualifikation, z.B. im Bereich Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen</li><li>Mehrjährige Erfahrung als Domain oder Enterprise Architect im Konzernumfeld oder größerer Mittelstand - alternativ mehrjährige Berufserfahrung als Solution Architect oder Berater:in im Bereich Engineering&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Umsetzung von Projekten, analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz</li><li>Lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache</li><li>Optional: Erfahrung in der Entwicklung von Zielarchitekturen und TOGAF Zertifizierung</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und hybrides Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung&nbsp;</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>EGYM Wellpass</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild&nbsp;von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>&nbsp;und finden Sie Ihr perfektes Match in unserem Familienunternehmen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=JvlAzpFl8I8&amp;list=PLRWbihl-JTGWHZJVxWIG2FnqNcpAaZUtd&amp;index=5" target="_blank">Liebherr - Finde dein perfektes Match! (youtube.com)</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Online Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Anja Notz.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-IT Services GmbH mit Sitz in Oberopfingen bei Kirchdorf an der Iller erarbeitet IT-Lösungen für die gesamte Firmengruppe, koordiniert die&nbsp;standortübergreifenden&nbsp;IT-Anwendungen und berät die Gesellschaften der gesamten Firmengruppe in IT-Fragen.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-IT Services GmbH&nbsp;St. Vitus 188457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Anja Notz<a href="mailto:Anja.Notz@liebherr.com" target="_blank">Anja.Notz@liebherr.com</a>

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