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BUTZBACH – THE DOOR COMPANY. Wir bauen Tore. Große Tore. Kleine Tore. Schnelle Tore. Spezielle Tore. Aber vor allem bauen wir langlebige und qualitativ hochwertige Tore. Unser Versprechen an unsere Kunden ist, dass wir für ihre Probleme eine individuelle Lösung finden. Und dass sie diese Lösung jahrzehntelang nutzen können. Das ist, was uns antreibt. Wir sind auf der Suche nach einem technisch erfahrenen Mitarbeiter (m/w/d), der unsere bestehenden Kunden betreut und neue Kunden akquiriert.<h3>Ihre Verantwortung/Aufgaben - Herausfordernd</h3><ul><li>Sie übernehmen die gesamte vertriebliche, kaufmännische und technische Betreuung und Beratung der (Bestands-)Kunden in Ihrem Gebiet</li><li>Sie verantworten erfolgreich Umsatz- und Absatzentwicklung in Ihrem Gebiet</li><li>Gewinnung von Neukunden und interessanten Projekten für unsere gemeinsamen Wachstumsziele</li><li>Sie sind verantwortlich für die vollständige technische Klärung beim Kunden vor Ort, vom Aufmaß bis zur Freigabezeichnung</li><li>Die Tätigkeit erfordert umfangreiche Reisebereitschaft im Verkaufsgebiet</li><li>Sie erstellen mit Unterstützung von unserem Vertriebsinnendienst Angebote und verfolgen diese konsequent und erfolgreich nach</li><li>Durchführen von Werbe-/Marketingmaßnahmen und Teilnahme an Messen</li><li>Erledigen der administrativen Arbeiten wie Marktreport, Beobachten des Marktes und Berichtswesen</li></ul><h3>Ihr Profil - Überzeugend</h3><ul><li>Sie haben eine kaufmännische oder technische Ausbildung</li><li>Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb</li><li>Technisch versiert - vertrieblich effizient</li><li>Grundvoraussetzung ist ein gutes technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, Hands-on-Mentalität und Durchsetzungsvermögen</li><li>Sie denken und handeln vertriebsorientiert und mit einer ausgeprägten&nbsp;Kunden-, Lösungs- und Abschlussorientierung</li><li>Erfahrung im Umgang mit der VOB von Vorteil</li></ul><h3>Ihre Perspektive- Attraktiv</h3><ul><li>Anspruchsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Firmen-PKW mit Privatnutzung</li><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem anerkannten Familienunternehmen</li><li>Ein starkes und erfahrenes Verkaufsteam (direkte Kollegen)</li><li>Arbeit bei freier Zeiteinteilung</li><li>Gründliche und umfassende Einarbeitung</li><li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li><li>Zahlreiche Arbeitgeberleistungen wie flexible Arbeitszeiten, Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Fahrrad-Leasing</li></ul>Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal einschließlich frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung.Gerne stehen wir Ihnen auch bei Fragen vorab zur Verfügung (Tel: 07343 81 – 222).

Butzbach GmbH Industrietore

Butzbach Gmbh

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art?&nbsp;Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 2976€ und 3677€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

Hunkemöller Deutschland B.V. & Co KG

Filialleiterin Gotha

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein. Wir stellen nicht nur Werte für das Unternehmen auf, sondern leben sie tagtäglich: Empowering, Playful, In-Touch, Inclusive, Responsible und Inspiring. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art?&nbsp;Wir bieten Dir:&nbsp;<ul><li>36 Tage Urlaub pro Jahr&nbsp;</li><li>Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3299€ und 3925€, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation&nbsp;</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus&nbsp;</li><li>Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores, mindestens 25 Wochenstunden&nbsp;</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag&nbsp;</li><li>25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment&nbsp;</li><li>Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss&nbsp;&nbsp;</li><li>Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“ - unserer digitalen Lernplattform&nbsp;</li><li>Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme&nbsp;&nbsp;</li></ul>Deine Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Leitung Deiner Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und –Standards&nbsp;</li><li>Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung; von der persönlichen Beratung über das Ausmessen der richtigen Größe in der Kabine bis hin zum Abschluss an der Kasse&nbsp;</li><li>Nutzung unseres Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung&nbsp;</li><li>Verantwortung für den Verkaufserfolg sowie die Analyse der Kennzahlen Deines Stores&nbsp;</li><li>Einstellung, Führung und Entwicklung eines hochmotivierten Teams&nbsp;</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising-Konzepten sowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf&nbsp;</li></ul>Dein Profil:&nbsp;<ul><li>Nachweisbare Erfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel&nbsp;</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz sowie Teamorientierung&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Retail-Kennzahlen und Verkaufszielen&nbsp;</li><li>Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima&nbsp;</li><li>Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends&nbsp;</li></ul>Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Hunkemöller Lifestyles!&nbsp;&nbsp;Lade Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen über das Online-Formular auf jobs.hunkemoller.de hoch. Teile uns bitte ebenfalls Deine verfügbaren Wochenstunden sowie Deine Gehaltsvorstellungen mit.&nbsp;Schon gewusst? Wir sind das führende europäische Lingerie-Unternehmen mit über 900 Filialen in 19 Ländern. In Deutschland wurden wir bereits zum vierten Mal in Folge als Top Employer ausgezeichnet. Dies verdanken wir unseren großartigen Hunkemöller Mitarbeiterinnen.

Filialleiterin Schweinfurt

Filialleiterin Hof

Filialleiterin Gera Arcaden

<h2>Dein Tätigkeitsfeld:</h2>Du bist ein&nbsp;echtes Vertriebstalent und am Telefon läufst Du zur Höchstform auf? Perfekt! Bei uns erwarten Dich spannende Aufgaben:<ul><li>Du telefonierst aktiv mit Neu- und Bestandskunden und begeisterst Gesprächspartner schon in den ersten 30 Sekunden</li><li>Du setzt Upselling und Cross-Selling gezielt ein, um Kundenbeziehungen auszubauen</li><li>Du entwickelst eigene Ideen, wie wir unsere Kunden mit smarten Lösungen rund um DATEV und SAP begeistern können</li><li>Du sprichst Entscheider:innen auf Geschäftsführungs- und Managementebene an und baust langfristige Kundenbeziehungen auf</li><li>Du nutzt Social-Media-Plattformen wie LinkedIn, um neue Kontakte aufzubauen und die Leadgenerierung&nbsp;zu unterstützen</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast&nbsp;Freude am&nbsp;Kundenkontakt, besonders am Telefon oder in Videocalls</li><li>Du überzeugst mit Deiner Stimme, Empathie&nbsp;und einem sicheren Auftreten</li><li>Du bringst Erfahrung im Vertrieb, Telesales, Inside Sales oder Callcenter mit&nbsp;</li><li>Du bist Social-Sales-orientiert und kennst Dich mit den gängigen Plattformen aus</li><li>Du arbeitest eigenständig, zielorientiert und mit Eigeninitiative</li><li>Quereinsteiger:innen mit vertrieblichem Talent sind willkommen – ein kaufmännischer Background ist ein Plus, aber kein Muss</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung: attraktives Fixgehalt + leistungsabhängiger Bonus&nbsp;</li><li>Freiraum: Kurze Entscheidungswege, viel Raum für Eigeninitiative</li><li>Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag, vermögenswirksame Leistungen</li><li>Teamspirit: Du-Kultur, kollegiales Miteinander &amp; regelmäßige Teamevents</li><li>Work-Life Balance: Flexi-Urlaub (25 bis 35 Tage), Überstundenausgleich &amp; Sonderurlaub (z. B. bei Umzug)</li><li>Flexibilität:&nbsp;Hybrides Arbeiten möglich, flexible Arbeitszeitmodelle und kurzer Freitag</li><li>Modernes Arbeiten:&nbsp;Klimatisierte Räume, flexible Ausstattung, neues Gebäude mit Terrasse sowie Aufenthalts- und Ruheraum</li><li>Vielfältige Benefits:&nbsp;Jobrad, Firmenbus zum Ausleihen, kostenlose Parkplätze</li><li>Wohlbefinden: Obstkorb, Mittagsmenü, kostenfreie Getränke, Kicker, Darts, Tischtennis usw.</li><li>Gesundheitsvorsorge:&nbsp;Ergonomische Ausstattung, arbeitsmedizinische Vorsorge, Zuschuss Bildschirmarbeitsplatz-Brille</li><li>Deine Entwicklung: Regelmäßige Entwicklungsgespräche, interne &amp; externe Schulungen, Unterstützung bei persönlichen Weiterbildungen</li><li>Spannende Kunden: Zukunftssichere B2B-Zielgruppen und smarte Dienstleistungen mit echtem Mehrwert</li></ul><h2>Dein Einsatzort</h2>Du hast die Wahl:&nbsp;Arbeite in einem unserer Büros in Mallersdorf, Regensburg, Nürnberg, Neumarkt i.d.OPf - oder entscheide Dich für ein hybrides Arbeitsmodell mit flexibler Homeoffice-Regelung<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann bewirb Dich über unser&nbsp;<a href="https://neumeier-ag.jobs.personio.de/job/2227082#apply" target="_blank">Online-Bewerbungsformular</a>. Wir freuen uns auf Dich!<h2>Deine Ansprechpartnerin</h2>Anita Wally Tel. &nbsp;08772 80353 - 0 <a href="mailto:bewerbung@neumeier-edv.de" target="_blank">bewerbung@neumeier-edv.de</a> Bitte beachte unsere <a href="https://www.neumeier-edv.de/nag-datenschutz#bwr" target="_blank">Datenschutzerklärung</a> für Bewerbende.

neumeier AG

Sales Development Representative (m/w/d) – Fokus Leadgenerierung

Die Stelle umfasst folgende Tätigkeitsbereiche und Aufgaben:<ul><li>Steuerung des Auswahlprozesses bei der Mietersuche</li><li>Abschluss und Management von Mietverträgen</li><li>Allgemeine Mieterbetreuung und Korrespondenz mit den Mietern in allen Haus- und Wohnungsangelegenheiten</li><li>Steigerung der Kundenzufriedenheit</li><li>Beschwerdemanagement</li><li>Jährliche Planung der Mietentwicklung, Fluktuation und Neuvermietung sowie die Durchführung von Mieterhöhungen</li><li>Mitwirkung bei der Planung von Einzelmodernisierungen</li><li>Steuerung der Betriebskosten / Beauftragung von Dienstleistern</li><li>Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen nach der zweiten Berechnungsverordnung (II.BV)</li><li>Unterstützung bei der Erstellung der Betriebskostenabrechnung</li><li>Überwachung von Zahlungen und Betreuung des Mahnwesens /&nbsp;&nbsp;Forderungsmanagement</li><li>Prüfung und Kontierung von Rechnungen</li></ul>Für die Stelle sollten Sie folgende Qualifikationen und Eigenschaften mitbringen:<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d)</li><li>Wünschenswert ist Berufserfahrung im Bereich der Mietverwaltung</li><li>Kenntnisse der Besonderheiten im öffentlich geförderten Wohnraum wünschenswert</li><li>Eigenverantwortliche, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen</li><li>Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke und kostenbewusstes Handeln</li><li>Sie bringen Freude an der Arbeit im Team mit und verstehen es, auch in hektischen Situationen den Überblick zu behalten</li></ul>Damit Sie sich bei uns besonders wohlfühlen, bieten wir Ihnen:<ul><li>Eine unbefristete Anstellung mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben innerhalb eines finanzstarken und expandierenden Unternehmen</li><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einer angenehmen Atmosphäre</li><li>Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine lukrative Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung mit einem jährlichem Gesundheitsbudget in Höhe von 900 €</li><li>Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten,&nbsp;die Möglichkeit&nbsp;mobil zu Arbeiten&nbsp;und Early Friday Finish</li><li>Individuelle Schulungsangebote zur Förderung Ihrer persönlichen Kompetenzen</li><li>Die Möglichkeit zur Anmietung einer firmeneigenen Wohnung</li></ul> &nbsp;

Wohnbau GmbH

Immobilienkaufmann / Property Manager (w/m/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Serviceorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 4 Std./Wo. in 91224 Pommelsbrunn

<h2>Über uns</h2>GEWA music GmbH
Ist einer der führenden europäischen Hersteller und Vertriebe von Musikinstrumenten und Zubehör. Mit unserer Division GEWA Streichinstrumente und Zubehör ist GEWA music GmbH Partner der Geigenbauer und des qualifizierten Einzelhandels. Seit 100 Jahren beschäftigen wir uns mit der Entwicklung, Herstellung und dem weltweiten Vertrieb von Streichinstrumenten inklusive Zubehör. Ein motiviertes und dynamisches Team von erfahrenen Produkt-, Marketing- und Vertriebs- spezialisten sichert die langfristige Ausrichtung sowie den Erfolg des Unternehmens. Unsere Produktionsstandorte sind Adorf/Vogtland (Deutschland), Reghin (Rumänien) und Wuqiang (China).<h2>Ihre Aufgaben</h2>Besuch der Geigenbauer, Hochschulen, Konservatorien und Musikschulen
Vermittlung von produktspezifischen Ausstattungsmerkmalen
Optimierung der Markenpräsentation am POS und Online bzw. Umsetzung vorgegebener Marketingmaßnahmen in Zusammenarbeit und Abstimmung mit unseren Partnern
Planung und Begleitung von Workshops und regionalen Ausstellungen
Durchführung von Produktschulungen; Sicherstellung der Partnerqualifizierung
Realisierung von Verkaufsabschlüssen mit dem Fachhandel; Umsatz- und Ergebnisverantwortung<h2>Ihr Profil</h2>Sie wohnen in der Nähe des Firmensitzes Adorf/Vogtland bzw. können sich einen Umzug in die Nähe vorstellen
Sie haben eine gute Beziehung zu Streichinstrumenten und deren Zubehör
Sie können sich vorstellen, etwa 3-4 Tage die Woche im Außendienst und 1 Tag im Innendienst in Adorf tätig zu sein
Serviceorientiertes Denken, Eigeninitiative und selbständiges Arbeiten
Sie begeistern Menschen und können Netzwerke schaffen
Mobilität, Flexibilität und Zielstrebigkeit
Kaufmännische Kenntnisse
Reisebereitschaft<h2>Unsere Benefits</h2>Mitarbeit in einem jungen, dynamischen Team
Interessante Verdienstmöglichkeiten
Als Dienstwagen steht Ihnen ein Mittelklassefahrzeug zur Verfügung, der auch privat genutzt werden kann<h2>Kontakt</h2>Personalabteilung, Oelsnitzer Str. 58, 08626 Adorf, E-Mail: <a href="mailto:personal@gewamusic.com" target="_blank">personal@gewamusic.com</a>
· <a href="http://www.gewamusic.com" target="_blank">www.gewamusic.com</a> GEWA music GmbH

Stellenanzeige aus einem Partnerportal

Mitarbeiter/-in  Marketing/Vertrieb im Außendienst Schwerpunkt  Streichinstrumente  und Zubehör (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
GOLDBECK&nbsp;realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer&nbsp;Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch »building&nbsp;excellence« steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.
GOLDBECK plant und baut Schulen. Schulen sollen »Gern-lern-Orte« sein. Neben der pädagogischen »Software« spielt dabei auch die »Hardware«, das Gebäude, eine wichtige Rolle. Schulische Konzepte brauchen Raum, um sich zu entfalten. Und Kinder und Jugendliche brauchen eine positive Atmosphäre mit viel Tageslicht, um sich wohlzufühlen. GOLDBECK-Schulgebäude sind funktional, nachhaltig und erfüllen alle Ansprüche an einen modernen Lern- und Lehrraum.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Als Gesicht unseres Unternehmens gewinnen Sie regionale Bauherren und Investoren für Neubauprojekte im Bereich des schlüsselfertigen Bildungsbaus
Hierfür beraten Sie unsere Stamm- und Neukunden ganzheitlich vom ersten Kennenlernen über die technische Konzeption bis zum Vertragsabschluss
Sie steuern und koordinieren das interdisziplinäre Projektteam für die Angebotsphase aus internen sowie externen Architekten und Fachingenieuren
Die Baukosten ermitteln Sie mithilfe unserer modernen Tools zwecks kundenorientierter, überzeugender Angebotserstellung
Die erstellten und bepreisten Angebote überführen Sie in Verträge, deren Gestaltung, Verhandlung und Abschluss mit unseren Kunden Sie begleiten
Sie begeistern mit einem erstklassigen Service und überzeugen so unsere Kunden auch nach Abschluss des Projekts und fördern langfristige Partnerschaften<h2>Ihr Profil</h2>Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Einschlägige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Bauherren konnten Sie bereits durch vorherige Tätigkeiten sammeln - bspw. in der Projektleitung von schlüsselfertigen Bildungsbauten
Idealerweise bringen Sie praktische Erfahrung in der Kundenberatung und dem Vertrieb bereits mit, alternativ haben Sie eine Affinität dazu und Interesse daran, diese Aufgaben kennenzulernen
Von Vorteil ist Erfahrung im Bereich der Kalkulation, im Vertragswesen und der VOB
Sie behalten stets die Kundenperspektive im Blick und haben Freude am eigenständigen und unternehmerischen Handeln im Team<h2>Unsere Benefits</h2>Vergütung &amp; Prämien:
Jährlicher Inflationsausgleich &amp; Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Urlaub &amp; Flexibilität:
32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
Familie &amp; Beruf:
Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
Gesundheit &amp; Nachhaltigkeit:
JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
Onboarding &amp; Karriere:
Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.<h2>Kontakt</h2>Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Herrn Sadowski.
GOLDBECK Ost GmbH
Niederlassung Schulgebäude National
Zum Bahndamm 18, 08233 Treuen
Tel. +49 37468 69 0
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Www.goldbeck.de/karriere GOLDBECK Ost GmbH

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