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Für eine unserer Therapeutischen Wohngemeinschaften in Ingolstadt bieten wir Stelle auf Minijob Basis als Reinigungskraft. Wir sind alle sehr nette, wertschätzende und offene Menschen und freuen uns sehr über tatkräftige Unterstützung für eine saubere, angenehme Arbeitsumgebung.Wir können uns zeitlich viele Modelle vorstellen, rufen Sie uns einfach vorab an. Einsatzort: Ingosltadt, PiusviertelArbeitszeiten: tagsüber von Montag bis Freitag möglich; 10 Wochenstunden Arbeitsstart: ab sofort<h2> Zu den Hauptaufgaben zählen: &nbsp;</h2>Reinigung von<ul><li>Gemeinschaftsräume</li><li>Küchen</li><li>Flure</li><li>Treppenhaus</li><li>WCs</li><li>gelegentlich Bewohnerzimmer zur Endreinigung</li></ul><h2> Unsere Mitarbeiter sollten&nbsp; in ihre Arbeit einbringen: &nbsp;</h2><ul><li>Freude am Kontakt mit netten Menschen</li><li>sich problemlos in deutscher Sprache verständigen können</li><li>gewissenhaft und zuverlässig arbeiten und</li><li>vielleicht sogar bereits Erfahrung mit Reinigung haben</li></ul><h2> Das bieten wir Ihnen&nbsp;als Arbeitgeber: &nbsp;</h2><ul><li>Eine faire Bezahlung</li><li>Flexible Gestaltung von Arbeitszeiten und -modellen</li><li>div.&nbsp;Mitarbeiterrabatte (z.B. auf Eigenprodukte, Bügelservice oder Einkaufsvergünstigungen bei Verbandspartnern)</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement&nbsp;</li><li>Betriebsausflug, große Weihnachtsfeier, wertige Weihnachtsgeschenke</li><li>und zu einem wirklich netten Team ein hohes Maß an Wertschätzung und Anerkennung auf allen Ebenen!</li></ul>Wir sind tatsächlich bereits mehrfach ausgezeichnet,&nbsp;einer der besten Arbeitgeber im Bereich Gesundheit und Soziales in ganz Deutschland&nbsp;zu sein. Zudem erhielten wir zuletzt sogar den&nbsp;Sonderpreis "Humor am Arbeitsplatz". Wenn das nicht wunderbar ist :-)! Bewerben Sie sich sofort und lernen Sie uns kennen. Es lohnt sich :)! &nbsp;Wir freuen uns über Menschen, die zu uns passen und gerne mit uns unsere gemeinsame Aufgabe erfüllen!Wenn Sie Interesse oder auch Fragen haben, dann melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Schlamp, mobil: 01577 4747 656, bewerben Sie sich per E-Mail oder direkt online über das Portal. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Marianne Schlamp Ottostraße 3 85080 Gaimersheim&nbsp; <a href="mailto:marianne.schlamp@integra-ggmbh.net" target="_blank">marianne.schlamp@integra-ggmbh.net</a> 08458 603030 &nbsp;

INTEGRA - Soziale Dienste gemeinnützige Gesellschaft mbH

Reinigungskraft (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag, Mittwoch oder Freitag zwischen 06:00 Uhr und 09:00 Uhr.&nbsp; Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Warenverräumer (w/m/d) 6 Std./Wo. in 93309 Kelheim

Quartz Healthcare ist ein dynamisches und innovatives europäisches Netzwerk für Radiologie, Strahlentherapie und Nuklearmedizin. Über 1.500 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich deutschlandweit dafür ein, unseren Patientinnen und Patienten die bestmögliche medizinische Versorgung und Betreuung zu bieten.
In der Oberpfalz und Niederbayern betreiben wir das MVZ Dr. Neumaier &amp; Kollegen mit insgesamt 11 Standorten. Wir verbinden Menschlichkeit mit modernster Technik – beispielsweise durch den Einsatz künstlicher Intelligenz sowohl in der Bildgebung als auch in der Diagnostik. An unseren Standorten kommen 1,5- und 3-Tesla-MRTs von Siemens zum Einsatz. Wir arbeiten mit standortübergreifenden RIS- und PACS-Systemen und entwickeln kontinuierlich die Radiologie der Zukunft – von leistungsfähiger IT-Infrastruktur mit 1-Gbit-Standleitung bis hin zum optimal ausgestatteten Befundungsarbeitsplatz.
Jetzt fehlen nur noch Sie! Wir sind auf der Suche nach motivierten Fachärzten/-innen Radiologie (m/w/d), die Lust auf mehr haben. Wir arbeiten im Team und als Team. Gemeinsam entwickeln wir uns Tag für Tag weiter – deswegen sind Fort- und Weiterbildungen bei uns keine Nebensächlichkeiten, sondern unsere Passion.
Sie brauchen einen Job, der zu Ihrem Leben passt. Und kein Leben, das zu Ihrem Job passt. Bei MVZ Dr. Neumaier gibt es daher keine Work-Life-Balance, sondern eine Life-Work-Balance: 4-Tage-Woche, 6 Wochen Urlaub im Jahr und eine attraktive Vergütung. Wir möchten unser Ärzteteam ausbauen uns suchen initiativ für unsere Standorte in der Region nach engagierten Koleg*innen. Geben Sie gerne in Ihrer Bewerbung an, welche Standorte/Region für Sie in Frage kommen könnten.<h3>Ihre Aufgaben – Ihre Expertise zählt. Sie arbeiten nicht einfach ab – Sie bewirken etwas.</h3>
<ul>
<li>Befundung radiologischer Untersuchungen – angepasst an Ihre individuellen Kenntnisse und Schwerpunkte</li>
<li>Direkter Patientenkontakt – Sie sind nicht nur Diagnostiker, sondern auch vertrauensvolle Ansprechperson</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit – ob mit Zuweisern oder Fachabteilungen: Sie kommunizieren auf Augenhöhe und gestalten die Therapie mit</li>
<li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer radiologischen Angebote – Ihre Ideen sind gefragt</li>
</ul><h3>Sie wissen, was Sie tun – wir wissen das zu schätzen. Was wir uns von Ihnen wünschen:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Facharztausbildung in der Radiologie</li>
<li>Fundierte Erfahrung in der Schnittbilddiagnostik, insbesondere im MRT und CT und/oder Mamma-Diagnostik (Mammographie, Ultraschall, Mamma-MRT, Tomosysnthese)</li>
<li>Eine strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise – auch wenn es mal hektisch wird</li>
<li>Professionelles Auftreten und Freude an der Kommunikation mit Patient*innen und Kolleg*innen</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li>
<li>Offenheit für Zusammenarbeit, Entwicklung und fachlichen Austausch</li>
</ul><h3>Sie kümmern sich um Ihre Patientinnen und Patienten – wir kümmern uns um Sie:</h3>
Wir wissen: Gute Medizin beginnt mit guten Arbeitsbedingungen. Darum schaffen wir beim MVZ Dr. Neumaier &amp; Kollegen ein Umfeld, in dem Sie sich nicht nur fachlich, sondern auch menschlich wohlfühlen. Bei uns sind Sie ein hochqualfizierter Mensch mit Know-how, der gesehen und gefördert wird.
Darauf können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Attraktive Vergütung – mit leistungsbezogenem Bonus von bis zu zwei zusätzlichen Monatsgehältern pro Jahr</li>
<li>4-Tage Woche – Für ideale Zeiteinteilung</li>
<li>6 Wochen Urlaub – weil Erholung genauso wichtig ist wie Einsatz</li>
<li>Keine Wochenend- oder Nachtdienste – geregelte Arbeitszeiten für Ihre Work-Life-Balance</li>
<li>Gestaltungsspielraum – bringen Sie Ihre Ideen ein und entwickeln Sie unser Angebot mit</li>
<li>Ein starkes, eingespieltes Team aus erfahrenen MTRs und MFAs – auf das Sie sich verlassen können</li>
<li>Vielfältige, standortübergreifende Weiterbildungsmöglichkeiten – z. B. in den Bereichen Herz- und Prostatabildgebung</li>
<li>Subspezialisierungen willkommen – wir fördern Ihre fachliche Tiefe</li>
<li>Bundesweite Vernetzung im Quartz-Netzwerk – Austausch mit Kolleginnen und Kollegen auf höchstem Niveau</li>
<li>Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und attraktive Mitarbeitervorteile – für das Rundum-sorglos-Gefühl</li>
</ul>
 
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Sie möchten Ihre radiologische Expertise einbringen und dabei in einem unterstützenden, modernen Umfeld arbeiten? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Nutzen Sie den „Jetzt bewerben“ Button oder senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format an <a href="mailto:bewerbung@mvz-neumaier.de" target="_blank">bewerbung@mvz-neumaier.de</a>. Bitte geben Sie, welcher Standort oder weclhe Standorte für Sie in Frage kommen könnten. Sollten Sie noch allgemeine Fragen zu uns oder spezifischen Standorten haben, kommen Sie gerne auf uns zu.<h4>Ihr direkter Ansprechpartner:</h4>
Andreas Schicho |&nbsp;Ärztliche Leitung MVZ Dr. Neumaier | Chief Medical Officer (CMO) Cluster Bayern | Chief Medical Officer (CMO) Quartz Deutschland Tel.: +49 (0)941 595 88 - 106 Dr. Neumaier MVZ GmbH Bahnhofstraße 24 93047 Regensburg

Dr. Neumaier MVZ GmbH

Facharzt für Radiologie (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – Du wünschst Dir auch ein tolles Team? Ein Team von Kollegen, die sich unterstützen und auf die Du Dich verlassen kannst, findest Du beim Minijob/Midijob im dm-Markt. In der Warenverräumung sorgen wir miteinander dafür, dass unser Sortiment in den Regalen immer bereit steht für unsere Kunden. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt am Montag oder Freitag von 6:00 bis 9:00 Uhr. Du hast Lust, uns dabei zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Waren präsentieren: Du platzierst angelieferte Waren dort im Regal, wo sie hingehören. So sorgst Du dafür, dass unsere Kunden immer finden, was sie suchen, und gerne bei dm einkaufen. Regalpflege: Wenn Waren mal fehlen, sorgst Du mit Deinem Engagement dafür, dass die Regale wieder komplett sind.&nbsp;<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Kompetenzen: Du begeisterst uns mit Deiner Ordnungsliebe, beherrschst Smartphones, digitale Medien und auch die deutsche Sprache.&nbsp; Neugierde: Mit Freude widmest Du Dich der Vielfalt unserer Produkte. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität.

Warenverräumer (w/m/d) 3 Std./Wo. in 90518 Altdorf b.Nürnberg

Zur Verstärkung für unser Theater suchen wir zum 15.09.2025, befristet bis zum 21.03.2026, eine/-n<h2>Tontechniker /-in (m/w/d)</h2>mit bis zu 29,25 Wochenstunden<h3>Das bringen Sie mit:</h3>Tontechniker /-in oder Fachkraft für Veranstaltungstechnik, vorzugsweise Fachrichtung Ton, mit abgeschlossener Meisterprüfung<h3>Das wünschen wir uns:</h3><ul><li>Selbstständige und organisierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Fähigkeit zum Dialog mit den künstlerischen Produktionsteams</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (unregelmäßige Dienste, Arbeit an Sonn- und Feiertagen)</li></ul><h3>Freuen Sie sich auf:</h3><ul><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Betriebsrente</li><li>Fahrtkostenzuschuss</li><li>Fahrradleasing</li><li>Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Zertifiziertes Gesundheitsmanagement</li><li>Attraktive Bezahlung nach TVöD + komfortable Sozialleistungen des öffentl. Dienstes</li><li>Modernes Führungsverständnis</li><li>Interner Stellenmarkt</li></ul><h3>Aufgabenschwerpunkte:</h3><ul><li>Selbstständige und verantwortungsvolle Erarbeitung und Umsetzung produktionsbezogener Audiokonzepte , Mikrofonierung von Darsteller /-innen, Orchestern und Bands, Abmischen der Produktionen</li><li>Tontechnische Betreuung von Proben, Vorstellungen, Konzerten und Gastspielen</li><li>Einrichtung und Instandhaltung der Inspizienten- und Dirigentenkamera</li><li>Archivierung und Dokumentation von Audio-mAterial</li><li>Wartung, Reparatur und Pflege der Tontechnik</li><li>Teilnahme an Gastspielreisen</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9a TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 16.07.2025..<h3>Weitere Informationen:</h3>Für Auskünfte steht Ihnen Herr Reichler unter Tel. (0841) 3 05- 47120 gerne zur Verfügung.Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit (bei entsprechender Stundenaufteilung und durchgängiger Nutzung des vorhandenen Arbeitsplatzes) besetzt werden.

Stadt Ingolstadt

Tontechniker /-in (m/w/d)

Qualifizierte Tagespflegeperson (m/w/d) Ersatzpflegestützpunkt Essenbach„Wohlfühlen mitten in Bayern“&nbsp;- das gilt im Landkreis Landshut nicht nur für den Wohnort, sondern auch für den Landkreis als Arbeitgeber. Wir verstehen uns als kundenorientierter Dienstleister für die über 167.000 Einwohner in den 35 Städten, Märkten und Gemeinden des Landkreises Landshut.Als Tagespflegeperson (m/w/d) am Ersatzstützpunkt in Essenbach sind Sie für die liebevolle und bedarfsgerechte Betreuung von bis zu fünf Kindern, die Gestaltung eines kindgerechten Tagesablaufs sowie die Zusammenarbeit mit Eltern – insbesondere im Vertretungsfall bei Ausfall der regulären Betreuungsperson verantwortlich.Die Stelle ist unbefristet in Voll- oder Teilzeit (mind. 20 Std./Woche) zu besetzen.So können Sie bei uns etwas bewegenDie Tätigkeit umfasst Aufgaben nach dem Kinder- und Jugendhilfegesetz, insbesondere<ul><li>Betreuung von bis zu fünf Kindern im Rahmen der Ersatzbetreuung</li><li>Regelmäßige Kontaktpflege mit den Tagespflegekindern im Landkreis</li><li>Kontaktanbahnung und Kontaktpflege mit Familien und Tagespflegepersonen, um eine vertraute Ersatzbetreuung sicherzustellen</li><li>Absprachen mit Tagespflegeeltern und Tagespersonen zur Ausgestaltung der Ersatzbetreuung</li><li>Zusammenarbeit und Kooperation mit der Fachberatung und Fachaufsicht der Kindertagespflege</li><li>Konzeptionelle Mitarbeit an der Ausgestaltung der Ersatzbetreuung</li><li>allgemeine Bürotätigkeiten</li></ul>Das bringen Sie mit&nbsp;<ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Qualifizierte Tagespflegeperson (m /w/ d), als pädagogische Fach- oder Ergänzungskraft (m/w/d) bzw. einen gleichwertigen Abschluss mit entsprechender Berufserfahrung&nbsp;</li><li>idealerweise Berufserfahrung im oben genannten Aufgabenbereich</li><li>selbstständige und präzise Arbeitsweise, organisatorisches Geschick im Umgang mit Kindern und Eltern/Personensorgeberechtigten sowie den Tagespflegepersonen&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit mit (kleinen) Kindern</li><li>Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität &nbsp;</li><li>Kreativität und Offenheit für neue Impulse und Ideen, sowie Freude an Bewegung, Sprache und Natur</li><li>Deutschkenntnisse mindestens auf dem Sprachniveau B2</li><li>sicherer Umgang mit gängiger PC-Software</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>Freuen Sie sich auf&nbsp;<ul><li>eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst sowie einen krisensicheren, regionalen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine unbefristete Anstellung in Voll- oder Teilzeit&nbsp;</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst in der Entgeltgruppe EG S 2 / 3 TVöD (je nach Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen) + 130,00 € brutto SuE-Zulage (bei Teilzeit ggf. anteilig gekürzt)</li><li>flexible Beurlaubungs- und Arbeitszeitregelungen, sowie 2 Regenerationstage in der 5-Tage-Woche</li><li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket i. H. von 55 %</li><li>weitere Benefits wie Mitarbeiterrabatte, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr</li><li>modern ausgestattete Arbeitsplätze im neuen Landratsamt in Essenbach (Umzug für das 3. Quartal 2025 geplant)</li></ul>DienstortDr.-Gryll-Str. 7, 84051 Essenbach und Kreisjugendamt (Sonnenring 14, 84032 Altdorf) (Umzug ins neue Landratsamt nach Essenbach im 3. Quartal 2025)Bei Fragen zur Stelle können Sie sich gerne an Frau Deininger (Sachgebietsleitung), Tel. 0871/408-4936 wenden.&nbsp;Bewerbungen sind bis spätestens 13.07.2025&nbsp;über das Stellenportal des Landratsamtes Landshut möglich (<a href="https://www.landkreis-landshut.de/karriere-ausbildung/" target="_blank">https://www.landkreis-landshut.de/karriere-ausbildung/</a>)

Landkreis Landshut

Qualifizierte Tagespflegeperson (m/w/d) Ersatzpflegestützpunkt Essenbach

Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Jugend und Familie sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) für das Kinderschutzhaus und die Inobhutnahmestelle.Die Stadt Regensburg betreibt beim Amt für Jugend und Familie, in der Abteilung Spezialisierte Soziale Dienste, ein Kinderschutzhaus und eine Inobhutnahmestelle.Beide Einrichtungen bieten vorrangig vollstationäre Unterbringung im Rahmen der Inobhutnahme nach § 42 SGB VIII, für Kinder und Jugendliche im Alter von 4 bis 17 Jahren.Das Kinderschutzhaus bietet derzeit acht Plätze für Kinder im Alter von 4 bis 13 Jahren, die Inobhutnahmestelle bietet derzeit sechs, künftig acht Plätze für Jugendliche im Alter von 14 bis 17 Jahren.Die Abteilung Spezialisierte Soziale Dienste umfasst drei Sachgebiete mit ca. 45 Mitarbeiter/-innen. Die Inobhutnahmestelle bildet gemeinsam mit dem Kinderschutzhaus eines der drei Sachgebiete. Im Kinderschutzhaus betreut ein multiprofessionelles Team aus derzeit 13 Mitarbeiter/-innen bis zu acht Kinder im Rahmen der Inobhutnahme nach § 42 SGB VIII oder Hilfe zur Erziehung nach §§ 34; 35a SGB VIII. In der Inobhutnahmestelle ist ein Team aus derzeit sieben Sozialpädagogen/-innen für die Betreuung von bis zu sechs Jugendlichen, im Rahmen der (vorläufigen) Inobhutnahme nach §§ 42; 42a SGB VIII, zuständig. Beide Teams arbeiten in einem 3-Schicht-System, das eine Betreuung der jungen Menschen rund um die Uhr, an 365 Tagen im Jahr, gewährleistet.Für beide Teams suchen wir Unterstützung zur Erweiterung unserer Kapazitäten.Stellenausweisung: EG S 12 TVöDBefristung:&nbsp;befristetArbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit<h2>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2>Kinderschutzhaus<ul><li>Im Rahmen der täglichen Arbeit im 3-Schichtdienst steht die Sicherung einer ganzheitlichen Betreuung nach § 42 oder ggf. § 34 oder § 35a SGB VIII im Vordergrund. Der Aufbau einer tragfähigen und vertrauensvollen Beziehung als Grundlage erzieherischer und entwicklungsfördernder Einflussnahme soll der Vorbereitung auf eine spätere Jugendhilfemaßnahme oder der Rückführung zu den leiblichen Eltern dienen. Die Kinder sind in allen Belangen der tatsächlichen Betreuung und der Alltagsgestaltung/-bewältigung im Rahmen von Einzel- und Gruppenarbeit zu unterstützen. Neben Betreuung, Beratung und einzelfallbezogener Unterstützung der Kinder sind auch Elternkontakte zu begleiten.</li><li>Administrative Tätigkeiten, wie die Erstellung von Berichten als Grundlage für die Hilfeplanung.</li><li>Aktenführung und Kooperation mit internen und externen Netzwerkpartnern sowie die Zusammenarbeit mit anderen zuständigen Einrichtungen, Diensten und Fachkräften</li></ul>Inobhutnahmestelle<ul><li>Mitwirkung bei Vorbereitung und Durchführung von (vorläufigen) Inobhutnahmen gem. §§ 42, 42a SGB VIII, inklusive aller administrativer Aufgaben</li><li>Pädagogische Betreuung und Versorgung von bis zu sechs Minderjährigen in der Inobhutnahmestelle im Menschen in Not-Schutzhaus für die Dauer der Inobhutnahme</li><li>Mitwirkung im Gruppendienst, um einen geregelten Tagesablauf mit Förder- und Freizeitangeboten zu ermöglichen (Drei-Schicht-Betrieb)</li><li>Zusammenarbeit mit Einrichtungen, Diensten und Maßnahmen der Flüchtlingsarbeit bezüglich unbegleiteter Minderjähriger Ausländer (UmA)</li><li>Fachkollegiale Kooperation mit den zuständigen Organisationseinheiten und Fachkräften des Amtes für Jugend und Familie</li></ul>Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.<h2>Worauf kommt es uns an?</h2>Bewerbungsvoraussetzungen:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Sozialpädagogik bzw. der Sozialen Arbeit (Diplom (FH) bzw. Bachelor) oder</li><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Erziehungswissenschaft (Diplom (FH) bzw. Bachelor) mit Berufserfahrung in der Jugendhilfe oder</li><li>Gleichwertige Fähigkeiten und der Tätigkeit entsprechende berufliche Erfahrungen</li><li>Bewerben können Sie sich auch, wenn sie die genannten Qualifikationen im nächsten halben Jahr abschließen</li></ul>Zudem erwarten wir:&nbsp;<ul><li>Teamfähigkeit</li><li>Flexibilität</li><li>Konfliktkompetenz</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit, sowie zur Mitwirkung bei der Nachtbereitschaft und zum Dienst an Sonn- und Feiertagen nach Dienstplan</li><li>Migrationssensible Fachlichkeit, Mehrsprachigkeit und Offenheit für kulturelle Vielfalt</li><li>Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h2>Was bieten wir Ihnen?</h2>Regensburg ist mit etwa 177.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit etwa 4.400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten.Auf das können Sie sich konkret freuen:<ul><li>Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem kollegialen Team, das Sie bei der Einarbeitung unterstützt</li><li>Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen</li><li>SuE-Zulage von monatlich 180 € brutto nach den Grundsätzen des Tarifabschlusses im Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>Verkehrsgünstig erreichbarer Arbeitsplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li><li>Weitere Tarifleistungen wie Urlaub, Zuschläge, etc. nach den Grundsätzen des TVöD</li><li>Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Zuschuss zum RVV-Jobticket oder Deutschlandticket Job</li></ul>Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.<h2>Kontakt und Informationen:</h2>Für inhaltliche Fragen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Spezialisierte Soziale Dienste, Herr Daniel Engelbrecht, Tel. (0941) 507-4510, gerne zur Verfügung.Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung.Auf unserer <a href="https://www.regensburg.de/rathaus/karriere-und-ausbildung" target="_blank">Karriereseite</a> können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren.<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 51-DA:3061 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen.Hinweise zum Datenschutz finden Sie <a href="https://www.regensburg.de/datenschutz" target="_blank">hier</a>.

Stadt Regensburg

Sozialpädagogische Fachkräfte (m/w/d) Kinderschutzhaus / Inobhutnahmestelle

Die Firma Jura-Guss GmbH ist eine inhabergeführte&nbsp;Aluminiumgießerei mit ca. 350 Mitarbeitern, eigenem Modell-&nbsp;und Werkzeugbau sowie einer eigenen mechanischen Bearbeitung. Zu den Kunden zählen die namhaften europäischen Automobil- und Nutzfahrzeughersteller, der internationale&nbsp;Maschinenbau und die Medizintechnik.Zum schnellstmöglichen Eintritt suchen wir einen (m/w/d):<h2>Payroll-Spezialist / Lohnabrechner / Gehaltsabrechner / Lohnbuchhalter/ Personalsachbearbeiter / Personalfachkaufmann :</h2><h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Erstellung der monatlichen Lohnabrechnung und Gehaltsabrechnung im Team</li><li>Durchführung der gesetzlichen Meldeverfahren und Erstellung von Bescheinigungen</li><li>Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern sowie anderen Institutionen und Behörden</li><li>Tägliche Abstimmung von Zeiterfassungsdaten</li><li>Bearbeitung von Eintritten und Austritten, Vertragsänderungen sowie Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten</li><li>Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrechtlichen, abrechnungsrechtlichen, lohnsteuerrechtlichen und sozialrechtlichen Fragestellungen</li><li>Erstellung von HR-Reports sowie statistischen Auswertungen</li><li>Eigenständige Koordinierung und Dokumentation von betriebsärztlichen Untersuchungen</li><li>Begleitung von externen Betriebsprüfungen und Personalmarketingaktivitäten</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, insbesondere in der Abrechnung von Schichtdiensten</li><li>Idealerweise eine Ausbildung zur Steuerfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation / Weiterbildung</li><li>Aktuelle Kenntnisse des Arbeitsversicherungsrechts, Steuerversicherungsrechts und Sozialversicherungsrechts</li><li>Gute Kenntnisse in Microsoft-Office, insbesondere Excel</li><li>Hohe Dienstleistungsorientierung, Teamfähigkeit, Loyalität und Kommunikationsstärke</li><li>Eigenverantwortliche, sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li></ul><h3>Was wir bieten:</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen</li><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich frei an Heiligabend beziehungsweise an Silvester</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Wertgutscheine in Form von Tankgutscheinen</li><li>Bikeleasing</li></ul><h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3><h4>Treten Sie mit uns in Kontakt! Wir freuen uns schon jetzt auf Ihre Bewerbung - treten Sie mit uns in Kontakt! Senden Sie uns Ihre Bewerbung, gerne auch per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@jura-guss.de" target="_blank">bewerbung@jura-guss.de</a></h4>Jura-Guss GmbH Industriestr. 5 92339 BeilngriesTel.: +49 8461 6416-0 Fax: +49 8461 6416-90 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Rudolf Paintner Personalabteilung Personalleiter Industriestrasse 5 92339 Beilngries&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@jura-guss.de" target="_blank">bewerbung@jura-guss.de</a>

JURA-GUSS GmbH

Payroll – Spezialist / Lohnabrechner / Gehaltsabrechner / Lohnbuchhalter/ Personalsachbearbeiter / Personalfachkaufmann

<a href="https://betterheads.io/auto/911159-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;93055 Regensburg&nbsp;| Vertragsart: Minijob/Geringfügig,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;911159Was du bei uns bewegst:Du begeisterst dich für den Einzelhandel und liebst es, unter Menschen zu sein? Dann findest du bei uns einen tollen Job in deiner Nachbarschaft und trägst dazu bei, dass sich in deinem REWE Markt&nbsp;alle willkommen fühlen:<ul><li>Du erstellst Convenienceartikel (verzehrfertige Lebensmittel) nach Rezepturen.</li><li>Du stellst die Verkaufsbereitschaft im Conveniencebereich sicher.</li><li>Du hältst unsere Qualitätsstandards ein.</li><li>Du sorgst mit deinem Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz, Frische und Sauberkeit.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine Begeisterung für den Handel und ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kund:innen</li><li>Deine Zuverlässigkeit, deine Gewissenhaftigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein</li><li>Dein Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li><li>Idealerweise deine Berufserfahrung in der Conveniencefertigung ebenso wie deine Warenkenntnisse im Bereich Obst &amp; Gemüse</li><li>Dein ausgeprägtes Frische- und Qualitätsbewusstsein</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Bleibe mobil - mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst</li><li>Option auf Festanstellung in Voll- oder Teilzeit und damit mögliche interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Option auf Einstellung in ein Ausbildungsverhältnis und damit mögliche interne Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie)</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;911159)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

REWE Markt GmbH, Zweigniederlassung Süd

Dein Start als Azubi im REWE Markt

Dein Start als Azubi in der REWE Logistik

Aushilfe / Minijob Convenience-Zubereitung (m/w/d)

<a href="https://betterheads.io/auto/911146-de_DE" target="_blank">Chat Bewerbung » </a>Ort:&nbsp;93055 Regensburg&nbsp;| Vertragsart: Teilzeit,&nbsp;unbefristet&nbsp;| Job-ID:&nbsp;911146Was du bei uns bewegst:Du liebst es, wenn sich deine Gäste richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf jeden Tag das gute Gefühl, in deinem REWE Markt&nbsp;willkommen zu sein:<ul><li>Du erstellst Convenienceartikel (verzehrfertige Lebensmittel) nach Rezepturen.</li><li>Du stellst die Verkaufsbereitschaft im Conveniencebereich sicher.</li><li>Du bist für die bedarfs- und zeitgerechte Disposition von Salaten und Dressings zuständig.</li><li>Du hältst unsere Qualitätsstandards ein.</li></ul>Was uns überzeugt:<ul><li>Deine Begeisterung für den Handel und ausgesprochene Freundlichkeit gegenüber Kund:innen</li><li>Deine Zuverlässigkeit, deine Gewissenhaftigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein</li><li>Dein Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li><li>Idealerweise deine Berufserfahrung in der Conveniencefertigung ebenso wie deine Warenkenntnisse im Bereich Obst &amp; Gemüse</li><li>Dein ausgeprägtes Frische- und Qualitätsbewusstsein</li></ul>Was wir bieten:Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten – sogar bis in die Selbständigkeit mit deinem eigenen REWE Markt. Entdecke deine Vorteile:<ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere REWE Akademie&nbsp;</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li><li>Bleibe mobil - mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst</li><li>Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse</li><li>Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie)</li><li>Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif</li><li>Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul>Weitere Informationen erhältst du unter <a href="https://karriere.rewe.de" target="_blank">rewe.de/karriere</a>.Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;911146)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter <a href="tel:+492211497110" target="_blank">0221 149-7110</a>.<h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.</h6>

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