Traumapädagoge (w/m/d) in der Kinder- und Jugendhilfe

Der Beruf des Traumapädagogen (m/w/d) gehört zu den Wichtigsten in unserer Gesellschaft. Ein Beruf, der endlich die Wertschätzung erhält, die er verdient. Deshalb haben wir uns in der Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung Paulsmühle in Ebersbach viele Gedanken gemacht, wie wir Ihre zukünftige Arbeit bei uns, Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft bestmöglich würdigen und natürlich auch fördern können.
Wenn Sie unsere Anforderungswünsche erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir sind Ihnen bereits jetzt dankbar, dass Sie sich die Zeit nehmen und wir Sie hoffentlich bald kennenlernen dürfen.

Unsere Anforderungswünsche an Sie:

• Sie sind Pädagogische Fachkraft (w/m/d) (u.a. Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter, Erzieher, Heilpädagoge)
• Sie haben eine traumapädagogische Weiterbildung erfolgreich absolviert bzw. sind in weit fortgeschrittene Weiterbildung in der Traumapädagogik.
• Sie haben Interesse an tiergestützter Therapie und Pädagogik.
• Sie haben einen ressourcenorientierten Blick für traumatisierte Kinder und Jugendliche und ein traumasensibles Fallverständnis.
• Sie besitzen eine wertschätzende Haltung gegenüber Jugendlichen und Kindern.
• Sie sind eine gefestigte Persönlichkeit, sind zuverlässig und kommunikationsstark.
• Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und gleichzeitig teamorientiert.
• Sie besitzen einen PKW-Führerschein und zeigen Bereitschaft im Schichtdienst zu arbeiten.
• Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.

Unser Wertschätzungsangebot an Sie:

ORDENTLICHE STELLE

• Unbefristeter Dienstvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVR 
• Ein krisensicherer und zukunftssicherer Arbeitsplatz
• Betreuung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen 
• Organisation und Durchführung eines stabilen Tagesablaufes
• Gestaltung einer intensiven Beziehungsarbeit
• Individuelle Förderung mittels tiergestützter Intervention (Pferde)
• Einbezug unserer Tiere (Pferde, Katze, Hasen, Hühner) in den Alltag der Bewohner
• Sehr angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und aufgeschlossenen Team
• Vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit Raum für eigene, kreative Ideen

ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE

• Jahressonderzahlungen
  
• Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien
• Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Reisen uvm.

ORDENTLICHE FÖRDERUNG

• Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote
• Individuelle Fortbildungen
• Förderung eigenverantwortlicher Projekte
• Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs

ORDENTLICHE ABSICHERUNG

• Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung
• Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung
• Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberzuschuss

ORDENTLICHE GESUNDHEIT

• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Sport- und Gesundheitsangeboten 
• Arbeitgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing 
• Bei Bedarf unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam
• Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage

ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR

• 30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche
• Unternehmens- und Führungskultur - gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang
• Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen zum Zentrum macht
• Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines gegenseitigen, wertschätzenden Miteinanders

ORDENTLICHE EINRICHTUNG

Die Paulsmühle ist eine stationäre Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung für 15 Kinder/Jugendliche in der Nähe von Dresden und Meißen, die junge Menschen bei der Umsetzung eigener Lebensperspektiven unterstützt. Im Rahmen unserer sozialpädagogischen Gemeinschaft bieten wir ein lebendiges, abwechslungsreiches und ganzheitlich orientiertes Konzept, das auf die Bedürfnisse und Problemlagen Jugendlicher abgestimmt ist. Dabei steht die Förderung zu einer eigenständigen und gemeinschaftsfähigen Persönlichkeit im Vordergrund.

ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN

Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 2.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder- und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen.

Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Frau Doreen Hammerschmidt, unter der Telefonnummer: +49 3522 523093100 gerne zur Verfügung.